漆沮古河
對於學生來說疫情結束後的上個學期可能週末只剩一天了，暑期也會順延，但不會取消，因為國家需要暑期這個時間人們消費，拉動經濟。下學期不出意外的話會恢復正常。
對於製造業及其他不具有時效性的行業，三四季度肯定會加班加點的把上半年的損失補回來，假期肯定會受影響。
對於時效性比較強的，比如服裝，餐飲娛樂場所等，上半年損失是補不回來了，下半年正常營業就行，假期等受影響不大。
噔蹬蹬蹬蹬
按照目前的形勢發展，等到疫情結束之後，假期會相對縮短或者減少。因為要把因為疫情耽誤的時間補回來。
2.2020年是閏年閏月，比之前過年會晚一個月，這就在時間上給到了補充。可能疫情結束之後，雙休也可能會變成單休。當然這個只是個人的想法。
3.目前來說，我們一如既往地共同度過這段特殊的時光，祈禱疫情趕快結束，讓一切重歸美好。
歡迎補充！！
程序有序
個人認為公司不會這麼做取消休假，甚至壓縮週末變週一，第一，先說餐飲業吧，過年期間本來是全家聚會，吃團圓飯的日子，可以說家家戶戶都會到餐館去吃飯，或者餐館訂飯，說到這就得插一句按照往年來說從12月中旬開始有的餐館就得預約年夜飯了，但是今年人們也跟往年一樣提前訂好飯館就等待新春的到來，本來過年期間各大飯館應該是盈利的，可偏偏不巧的是疫情在這個檔口來了，給餐飲行業來了一個當頭棒喝，從而導致所有訂好的飯館一一的給我們打電話說明疫情當前不能聚會，本來為保證人們身體健康取消一切活動。
第二，就不得不提的旅遊行業了，如果餐飲業損失慘重，那麼旅遊業就進入冰凍期了，這個期間也是旅遊旺季，人們趁著放假也有個藉口可以去這玩玩，去那轉轉，順便散散心也算是慰勞一下辛辛苦苦在外打拼事業的自己，舉個實際的例子，我們單位今年組織各個項目的經理去西班牙旅遊，護照什麼的早就都交公司了，可是這個疫情一來打亂了所有計劃，隨之而來的就是旅遊業出示所有旅遊全部暫停，所以第一季度這倆個行業都泡湯了，後面的就得緊追不捨了，還有就是為了GDP，國家也得讓休假，總而言之該休假的休假，該上班的上班，兩者不想衝突。
民族的復興號
我覺得我們國家今年遭受的疫情就和我們平常百姓家遭遇了災難是一樣的道理。你想一想，如果我們家裡是著了火還是被盜遭了災。我們如果在這個時候問母親，今年過年的時候我還買不買新衣服，如果我們再問母親，明天我們還吃不吃大肘子？我想回答我們的一定是母親粗暴的大手給我們一耳光。我們臉上火辣辣的，只能讓我們長教訓，就是家裡的吃喝都成問題了，咱們提這種奢侈的問題，父母能高興嗎？
反過來講，我們的國家在這新春佳節來臨的時候，真的是特別的鬧心，來勢洶洶的新型肺炎疫情確實給人們的出行團聚工作生產帶來了諸多的不方便，所以說在這種時候假期不斷的延伸，孩子們上學也變成了網上課堂，所有的公路，飛機航線等也都被迫取消，你想想在我們國家遭遇這種情況下，我們應該考慮的是怎麼能恢復家園能夠奔小康，我們應該最該考慮的就是在崗位上多掙一些錢，讓我們的生活賦予一些，所以我說在這疫情已經影響了我們生產經營的情況下，還是多想想怎麼回到崗位把損失補回來，怎麼把損失降到最低吧，所以說還是好好的工作，好好的生活最重要。
伊春美食美客
隨著疫情的爆發，許多人擔心後半年的假期會被縮短或取消。那麼，2020年後半年的假期會因為疫情的影響而縮短嗎？答案是肯定的會縮短，但是肯定不會被取消。這取決於疫情會持續多久。
該學習和工作的日程肯定需要抓緊安排，需要做的，被落下的事情都不可能減少，相反各單位，各企業，甚至我們個人的學習和工作壓力可能會上升。
小趙nymph
宮十一娘
答:目前看國務院頒佈的2020年全年放假公休時間表，對全年假期已經有了安排。
在非典期間，並沒有因為疫情結束取消假期。今年還有外地上班的人員，到當地之後還需要隔離14天，從公司的年假裡抵扣，並沒有說取消其他節假日。
也存在私企為了趕訂單加班加點調休的情況，因此還要看是什麼屬性的單位。
閔君
根據個人判斷應該不會，首先從拉動旅遊產業，服務產業，餐飲產業，客運等行業。促進經濟和消費這些都是gdp的增長點，而且這些產業還帶動其他實物消費如石油等，這些產業動起來才會資金流通。才會有更多的就業崗位。而且也符合民意，何樂不為。
快見聞
法定假日，今年不會修改，法定假日是一年之中，社會給予人們辛勤勞動後的休息調整時間，重要性不言而喻！
通過這次疫情，可以說全國人民都已經比較疲憊不堪，長時間處於緊張高壓下，人們更需要休息調節身心，也是為了下一階段的努力蓄力。
雖說上半年會因為疫情的影響，導致大量的工作沒人做，沒來及完成，但是相信經過奮力追趕，我們一定會在年末完成全年既定結果。
豬肉不香嗎
後半年假期怎麼定，除了法律還有各自的企業。法律上如果疫情結束國家應該不會取消假期，因疫情遭受重創的旅遊餐飲酒店等都是需要假期來回血的，如果再取消假期，這些行業基本全部無法生存，對國家的整體影響太大。國企事業單位外企等一般會嚴格按照國家的法律來執行。其他的私營小微企業等可能會根據自己的實際情況來安排補班了，具體到每個企業都會有不同，取消國假，取消雙休等。
