1、眼高手低——對於這類學生就不用多說了，現在大學畢業生，尤其是本科生的數量越來越多，本科學歷已經沒有太大的含金量和優勢了，除非是畢業於985大學，但即便是畢業於這些大學，如果找工作的態度不夠踏實，一下子就想找一個高薪工作，肯定很難，且這類學生往往不受HR的歡迎。
2、沒耐心——沒耐心的畢業生往往很難在一個崗位呆得太久，這類畢業生就是跳槽很頻繁的類型。有可能是因為無法耐心地和同事相處，無法耐心地將手上工作做好，覺得沒有發揮自己的實力，很有可能一個工作做不了多久就會換。
3、膽子小——其實也遇到過這類不敢出去找工作，膽子很小的學生。倒不是說害怕，就是不敢走出門去找工作，小編以前就遇到過這類畢業生，最後一個學習是實習期，大家都找到工作了，她很著急卻遲遲不敢出去面試，不敢打電話去找就業機會，畢業後的工作還是家裡人幫忙找的。
4、專業不對口——有些畢業生報考的專業不是自己喜歡的，很有可能就是混個文憑，然後畢業就換行，這類畢業生如果對想要換行的行業有所瞭解的話，那麼就業的難度會降低不少。但如果完全不瞭解的話，想要找到滿意的工作很難，除非是降低姿態，從頭學習。
5、專業能力弱——如果是一些對專業性不夠強的專業，找工作相對沒那麼難，但如果對專業能力要求很高的，比如法學專業、臨床醫學、師範類專業等，這些專業畢業能力較弱，想要找到工作是真的不容易。
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