03.07 你的工資5000,孩子找個保姆6000,你願意辭職回家帶孩子嗎?

皮灰糊


我的回答很直接——不願意。

因為孩子會長大,請保姆是暫時的,但如果女主一旦辭職,全職在家——很可能會變成你一輩子的事情。

首先:職場不等人。

現在這社會,最不缺的就是人才。

離開你,單位不但照樣轉,說不定還會轉得更好呢!

你今天辭職,明天分分鐘就會有新人替代你。

你辭職幾年後,想要復出了!

可是親,你想過沒有——職場技能更新換代速度是很快的,你確定、一定以及肯定還會有單位要你嗎?

就算有人要,你以前的工作經驗也基本歸零了,你又要從新人做起了,你真的願意嗎?

其次,人有惰性,不太願意跳出舒適圈。

帶娃是很辛苦,但畢竟你是在家工作。

不用早起打卡,不用看老闆臉色,不用為完成工作——哭著也要加班加點。

隨著孩子日漸長大,家長的工作量還會相對減少。

總而言之一句話,在家——畢竟比在職場——自由舒適。

人一旦適應了這種環境,再要她迴歸社會,難度係數——比畢業時走上社會——肯定會大很多啊!

所以題主問大家:你的工資5000,孩子找個保姆6000,你願意辭職回家帶孩子嗎?

我的回答很直接——不願意。

我是張薔薇,一位從醫嘮叨主婦。

喜歡我可以關注我,每天聽我講述世間故事,分享人生經驗。


張薔薇啊


我月薪兩萬,一八年7月老婆給我生了個三小子,父親8月在鄭大一附院做的食道癌和胃癌手術,我全程陪護三個月,因為要經常去化療父親身體又弱我一直沒上班。去年老婆又給生了個小四,因為上有老下有小我準備後半年再上班。隨然少掙錢了可我盡孝了,老爸現在身體不錯,我還能陪孩子,一家人天天在一塊感覺真好!


手機用戶63231032974


肯定不願意辭職啊,伸手問男人要錢的日子想想都可怕,抖音上,網上多的是活生生的例子,沒工作的家庭主婦伸手要錢都卑微到了塵埃裡,憑啥辛苦生了孩子以後還得犧牲女人的工作帶孩子,男人呢,他們不該負起責任嗎?如果保姆六千那讓男人出4000,我出2000,實在不行一人出一半,不要動不動犧牲女人的工作及自由,最多帶到孩子上幼兒園找個小區的人接送只要幾百塊,我以前也是這樣,同小區找了個家庭主婦接孩子,她接孩子的時候順便幫我接回來,我每個月給她300塊,反正女人不要輕易辭職就對了。


我是可愛的小姐姐喲


我會在家帶孩子至少到三歲。孩子的童年只有一次。三歲之前也是建立孩子安全感的時間。這個時間一定不能錯過。當然特殊情況除外。至於有些寶媽擔心與社會脫節,沒有收拾打扮的時間。

親身經歷,網課很多,帶孩子可以在家健身,孕前58公斤,懷孕胖到80.5公斤。生完三個月瘦到62公斤。抱著孩子做深蹲,躺床上做拉伸,抱著孩子每個房子轉,不停的跟孩子對話,介紹房間裡每個擺設,日用品,再大點,聽音樂,教兒歌,背唐詩。

目前孩子三歲,自己感覺詞彙量還是比較大,語言豐富,跟鄰居對話輕鬆自如。獨立玩玩具可以一小時以上。這一切我都很滿意,打算今年9月份送幼兒園,孩子也就3歲9個月了。準備開始工作。孩子2歲以後讓我抱的時間越來越少,3歲基本就更少了,只有睡著我才能抱抱她。她喜歡玩玩具,滿地跑,玩滑板車,自行車,總之就不讓我安靜的抱著。以後上幼兒園了,估計我也抱不動了,上學後有自己的朋友,所以前三年珍惜每一天和孩子相處的時間吧。一邊帶孩子一邊讓自己成長。其實每天都很快樂。關鍵在於自己的心態。想要什麼?



我是雨田


我找過保姆,帶孩子根本不行,我陪伴了我兒子兩年半,孩子上幼兒園之後我又步入了社會步入職場,我覺得沒什麼。如果你有正式工作說服家人帶,要不找個阿姨讓老人陪著。孩子小時候的安全感來源於母親,而我選擇了在家帶娃,我覺得保姆不能代替孩子的母親,把孩子一個人交給保姆你真的放心嗎?我身邊有個真實的案例,父母是幹櫥櫃的,家裡挺有錢的,由於太忙,出了月子把孩子丟給保姆,孩子大了帶出去發現自己孩子反應都比別的孩子慢,才去醫院,醫院說來晚了,孩子安眠藥吃多了,現在那個孩子智力低下,現在她媽媽現在全職在家,毀了孩子的一輩子!


A_小晴天451


如果是我我願意辭職帶孩子。

孩子如果很小,還不到上幼兒園的年紀我是肯定不放心把那麼小的孩子去交給一個陌生人的,尤其是看了網上保姆虐待小孩的視頻之後。再說了保姆一般只負責孩子的吃喝拉撒吧,教育孩子的事情她肯定做不到的。如果這麼小就把孩子交給保姆,我感覺不是太負責任。

如果孩子是上了幼兒園之後的年紀或者更大點,我感覺更不用找保姆了,我完全可以自己帶。上幼兒園一般離家都很近,很多小區裡邊就有幼兒園,家長只負責接送,很方便。如果非要辭掉工作那也可以,或者另外找個不耽誤接送孩子的工作。現在兼職那麼多,我也可以利用孩子上學的時間去賺點錢,哪怕少點也好。

網上有很多把孩子交給保姆帶的例子,比如說“保姆公事公辦讓孩子得了憂鬱症”,還有“天天讓孩子看電視患上多動症”,“全託保姆孩子疏遠了父母”。這些都是拖養可能帶來的一系列後果。

所以說我寧可辭掉工作,辛苦一點,也不會完全把孩子交給保姆。


淺淺577


最好不要把自己事業放棄,我現在就是一個例子,我生完小孩捨不得離開放棄自己工作帶到快上小學,可上小學又不放心又帶了兩年,今年想回原單位上班,上了才知道8年,自己專業丟完了,九0後都一大堆人才了,現在的我又從基層幹起,一點興趣都沒有,很憂慮的。


幸福安康285246440


這個主要還是看情況,是我的話,我寧願等孩子一歲過後送早教託班,因為我自己就是這樣過來的,沒有老幫忙看孩子,保姆請來讓她自己在家帶孩子我們也不放心,還有一點就是保姆工資比我高,我跟我老公都是工薪階級,經濟方面也沒辦法承受,再有就是放早教可以讓孩子和孩子接觸,在那玩也比在家跟保姆對看好,再有就是,孩子一歲之前到你休完產假後的這一期間可以叫一個臨時的不住家保姆幫忙一下,你再每天請兩小時的哺乳假,很多困難都是可以克服的,不要為了這點困難放棄工作,等孩子大些了,找合適的工作挺困難的,說真的。


青青48408357


從字面上來看,肯定是回家帶孩子要划算,工資5000卻要倒貼1000支付保姆工資,那還不如回家帶孩子好了,不僅能節約1000元的支出,還能陪伴寶寶成長!

很多女人在面對這樣的困境和抉擇時,都會從實際情況出發考慮,然後放棄工作迴歸家庭,每天柴米油鹽醬醋、老公孩子做飯餵奶,然後在日復一日的日子裡迷失了自己,變得日趨焦慮、抑鬱、自我價值感低、自卑、憤怒…

真正拉開女人生活差距的,不是顏值,不是學歷,而是思維。

而思維則影響了決定,選擇又比努力更重要!

看過太多回家相夫教子的女人,往往付出了比在職場上更多的時間精力努力煎熬,卻落得更落魄潦倒的生活和境遇。

為了孩子,作為母親,當然是需要付出和陪伴的!

為了老公,作為老婆,當然是需要勤儉持家收支平衡的!

為了家庭,作為女主人,當然是要精打細算維護家庭和諧的!

可是,作為女人,首先得是女人,得是自己!

那自己,應該如何選擇,才能在陪伴好孩子、支持好丈夫、維護好家庭和諧之前做好我自己?

我建議的選擇是,哪怕是工資5000,保姆工資6000,也要去工作,這額外的1000可以通過副業或者第二職業的方式來平衡!

最差也不過如此,一個月工作辛辛苦苦,自己的收入頂了保姆的勞動報酬,但是,自己卻可以繼續在職場上打拼奮鬥!

繼續在職業道路上勇往直前,工資也會水漲船高,職位也會不斷提升,社會地位、自我價值都會隨著自己的努力而不斷提升!

與此同時,利用業餘時間高質量的陪伴孩子,在事業上給予老公支持,合理規劃家庭理財和家庭生活,一切都會越來越好!

孩子總會長大,而作為母親的我自己,也在不斷成長和進步!

一生溫暖純良,不捨愛與自由,這是女人最好的狀態!別因為眼前的小利而困住了現在的自己,更影響了將來的自己!


安聞怡道


在很多人看來,我們工資5000元,找個保姆6000元,每月倒找1000元真得很不划算。還不如辭職專門在家裡帶孩子,而且還更自由。尤其是將孩子交給別人看,很不放心。但是大家知道“自由”的代價嗎?

第一,看孩子不是好工作。

孩子太小,什麼事都不懂,看孩子意味著重要責任。實際上,看孩子一天到晚很累的,作為兩個孩子的家長心有感觸。全職孩子的家長是有很多任務的:

一是孩子成天要這要那,玩這個玩那個。家長要做的是陪伴,跟孩子一塊兒玩兒,提升孩子的智商和情商。

二是要注意孩子安全,去哪裡都要做好陪伴,尤其是孩子會走、會爬以後,千萬不能把孩子一個人撂屋裡。

三是一日三餐要謀劃,從早上起床開始就忙個不停,做完大人的做小孩的,還有碗碟洗涮,簡直是團團轉。

四是要注意打掃家裡的衛生,有一個人全職在家還不注意衛生,會被人詬病的。但是,孩子的玩具到處亂寫,亂塗亂畫,家長跟著整理也是很累的。

五是精神病壓力,沒有收入的家庭主婦是沒有安全感,萬一婚姻生變,出去工作也犯愁,真的在爭奪孩子撫養權方面都處於弱勢。保姆工作是8小時,頂多也就10小時,如果全職在家可是24小時的服務,精神壓力太大了。

另外,尤其是家庭有二胎的情況,家庭主婦的活不是好活。美國據美國一所大學測算,一個家庭的全職家務工作的價值每年至少相當於10萬美元。


第二,工資真的是5000元嗎?

中國人說自己的收入,往往趨於保守。比如說機關事業單位職工每月到手工資是5000元,可是呢?每年的各種獎金獎勵待遇,比如年終獎金、精神文明獎、未休年休假補貼等等各種各樣的獎勵也跟一年的工資收入差不多了。

另外,像職工本人和企業繳納住房公積金,雖然不屬於工資,但實際上都是居民的可支配收入。像機關事業單位住房公積金一兩千元都是很正常的,像深圳能拿到四五千元。

職工繳納的養老保險和醫療保險都是進入個人賬戶,這部分錢都屬於自己的財產。雖然使用有限制條件,比如說醫療保險個人賬戶只能個人買藥使用,但是總屬於自己的收入。

第三,社保、公積金又價值幾何?

有一份穩定的工作,用人單位會給繳納社保和住房公積金,按照繳費比例計算,這一部分待遇至少是職工工資總額的30%~40%。機關事業單位和較好的國有企業,還有職業年金和企業年金。

如果加上職工本人扣繳的個人部分,差不多五險一金和年金的成本,相當於職工到手工資的60%~70%了。到手工資5000元,單位付出的成本至少相當於每月8000~9000元。

到了老年之後,有一份穩定的養老金和醫療保險待遇,這可比什麼都沒有強得多。

如果說保姆每月掙6000元,他如果自己繳納社保公積金,真正能夠可以支配的也就4000元左右。

第四,工作崗位的福利。

我們不管在什麼單位工作,工作崗位能夠帶來給我們的福利還是非常多的。比如說各種假期,帶薪年休假、事假、病假、探親假、護理假等等。在企業工作可以跟單位提要求,在家裡全職照看孩子,你能跟誰提要求呢?得病了,孩子不能不看吧?如果找保姆,我們至少還可以跟保姆互相幫忙呢。



自己又沒有收入,說話的權利可要小得多。自己有收入,至少想買什麼就可以買什麼。雖然一些買房買車管不了,但至少日常生活花費5000元足夠了吧?另外,家庭和工作的轉換,也有利於人際交往,能夠舒緩壓力。


如果說家庭有一份穩定收入,這也是一份穩定的保障。比如說另一半失業了,那麼家庭的收入來源就全部沒有了。如果本身有收入,至少還可以辭退保姆作為緩衝,是不是?

所以,想辭職回家看孩子的人一定要想清楚了,全職看孩子的風險太大、太大,只要你有穩定的工作,建議千萬堅持下去。


分享到:


相關文章: