由於同樣的體量，以及幾乎同時起步的時間，印度一直將中國當成目標進行對比。認真說起來，作為二戰後唯一擁有航空母艦的國家，英國在撤走時也給了印度完整的工業體系，可以說印度的起點是非常高的。結果現在印度卻是現在這個樣子，不由引起了人們的好奇。
對於印度現在的“失敗”樣子，不少人將其歸結於印度人的盲目自信以及智商上的不足，但這種說法遭到的印度人的集體否認。印度人表示，他們的自信正是來自於他們的能力以及相當高的智商，要不然為什麼美國公司的亞洲CEO都是印度人而不是中國人？這就是印度人比中國人聰明的證明。
近日，在國外著名的問答網站上，就有人對此提出了疑問，印度人比中國人聰明嗎？對此，有網友從多個角度進行了分析，為什麼美國公司的CEO很多都是印度人。
雖然有印度人表示，這是因為印度人聰明的原因，但英國一名教授的調查顯示，中國人的平均智商達到105，遠高於印度的82，所以聰明這點顯然不成立。分析表示，實際上在美國這公司的亞洲CEO不僅僅不是中國人，同時也不是日本人和韓國人。
而這三個國家都有著一個共同的特點，他們都是出色的黃種人。印度雖然身處亞洲，但實際上它的精英階層更加以白為美，僅從這一方面來看，我們可以發現，美國之所以選擇印度人來到CEO，膚色或許是很多原因的其中之一。
那麼這會是美國公司的亞洲CEO，以印度人居多的原因麼？答案或許是，真實情況只有他們自己清楚。但需要注意的是，在中國成為世界第二大經濟體、全球最大市場的時候，中國實際上就是世界的中心的，這一點毫不誇張。
而根據現有的一些情況來看，一些中國公司的發展甚至與美國的大企業並駕齊驅，向BAT這樣的巨頭，中國正變得越來越多。換句話說就是，現在世界似乎進入了給中國人打工的階段，中國人又為什麼要選擇美國公司呢？要知道當年華為挖日本人才的時候，可是直接加一倍的工資，美國公司有這麼豪氣嗎？
可以說，中國現在的發展狀態才是美國公司CEO不是中國人的原因所在，因為中國更好，而這就讓印度人特別的戳心了，美國公司亞洲CEO也只有印度人可選了。可見，所謂美國公司的亞洲CEO印度人居多，很大一部分原因就在於，美國公司的選擇並不多。
近日，美國駐華大使泰里布蘭斯塔德甚至還在中國登報表示，“美國歡迎中國學生”，美國家人工智能安全委員會主席也表示，我們依賴中國的研究員和畢業生。
可見在美國人心裡，中國人是需要特別對待的，中國現在在軍事領域和科技領域所取得的成績，就是很好的證明，在中國發展變得越來越好的時候，也難怪會有印度人發出這樣的感慨，“印度真的是一個偉大的國家麼？”（智忠）
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