優秀的作品讓人產生強烈的共鳴。
而面向大眾的影視劇更要讓觀眾“認同”才算合格。
無法讓觀眾共鳴,甚至不能讓觀眾認同的《完美關係》
六萬人多人打出3.9分,不冤。
五星裡不知道有多少人跟我一樣,是打給配角斯黛拉(陳數飾)的
《完美關係》聚焦的職業是“公關”,尤其集中在“危機公關”的分支。
事實上,隨著網絡媒體的高度發達,危機公關越來越成為更加“普遍”的職業。
好選題。
2019年2月,英國就出過一部迷你劇。
聚焦危機公關,名字簡單直白,《公關》
女主角是主演過美劇全7季《真愛如血》的加拿大女演員安娜·帕奎因。
沒有男主角。
第一季共六集,豆瓣2萬人給出8.5,幾乎全是四星五星。
頓時一陣小臉通紅是不是?彆著急,我們慢慢分析。
安娜·帕奎因在《公關》裡,飾演公關公司的一名骨幹業務員,羅賓。
她每天面對的是各種處在“公關危機”的客戶。
她隸屬於一家公關公司。
從而引出了老闆,同事,新人下屬等各種職場角色。
她跟老闆是朋友,但首先是上下屬。
她們會像朋友一樣談論穿著,但下屬羅賓永遠在看老闆的眼色行事。
她跟同事是朋友,但從屬於同事的距離。
她們會一起去酒吧,會一起在陽臺抽菸、吐槽男人。
但工作依然是工作,會交流,也會較勁。
她維護下屬,同樣是基於工作上的高度粘連。
提點,建議,命令,一切都為了工作效率。
幾場戲下來,職場氣息撲面而來。
而她的生活,呼應工作,同時也跟工作形成鮮明的對照。
妹妹,去世的長輩,同居的男友,生活中的羅賓無限“落地”。
羅賓工作壓力大,工作繁忙,工作中會面對各式各樣的人。
所以工作中,她總是嚴陣以待,理智,聰明,一絲不苟,又充滿活力。
作為平衡,生活中的她得過且過,非常粗糙。
羅賓經常會憋著一股子無名火,偶爾還會當著外甥女的面飆髒話。
她職業又生活,工作專業而又在生活上一塌糊塗。
《公關》塑造了一個典型的職業人。
觀眾能看到她的“職業”,也能看到這是一個“人”。
相反,國產職業劇素來有“拍一行,毀一行”的非光榮傳統。
我們的職業劇,一碰到“職業”就露怯。
塑造不好職業,便更加塑造不好職業中的“人”。
問題也無非出現在三個方面。
沒有專業的職業表現。
沒有真實的職場呈現。
沒有落地的職業人生活。
《完美關係》有三個主角。
男主角衛哲(黃軒飾),女主角江達琳(佟麗婭飾)。
以及主角公司——DL公關傳媒公司。
從職場環境的呈現說起。
故事一開始,主角公司DL的當家人,董事長兼總裁的江遠鵬(林棟甫飾)跑路了。
公關公司陷入公關危機,而“國”不可一日無主。
一方面,公司現下的決策者斯黛拉,立即召開緊急董事會。
另一方面,江遠鵬的妻子,公司股份持有者李月如(張凱麗飾),立即召回國外留學的女兒回國接任總裁一職。
賢者居之,還是“血統”繼承?
雙方各自拋出籌碼和誘餌,一場董事會的角逐由此開始。
這樣的職場不可謂不精彩。
而原以為穩操勝券斯黛拉,在落選後,嘴角閃過一絲譏笑,隨即調整表情。
事後下屬為她抱不平,她也只是嘆息一聲,給出一個理該如此的回答。
一定是對方給出了更多的談判籌碼,股東們有他們的判斷。
之後,無論是職場決策,還是老公出軌遭遇生活危機。
斯黛拉的表現都展現出一個“職場人”的風采。
然而,男女主角配不上她。
就連一開始好不容易塑造出的職場生存環境。
也在男女主角進入主角公司後,給破壞的稀巴爛。
專業技能。
花哨的炫技堆積之下,看不出職業人的態度。
獨立危機公關人衛哲(黃軒飾),號稱上海公關界大神。
編劇很“體貼地”為他安排了一個焦慮症。
通過心理醫生解釋,他是做危機公關久了,別人的問題淤積成了他自己的問題。
於是衛哲便在心理醫生的“治療”下,回憶了一樁明星出軌案。
作為知名主持人的合約公關,衛哲接到電話帶著助理前往事發地,酒店。
小三跟渣男被堵在了酒店,調虎離山,狸貓換太子的計策紛紛上場。
這原本是很有看頭的。
結果觀眾全程陷在衛哲的趾高氣昂和助理的頤指氣使下。
咱不說客戶是上帝吧,最起碼的平等和尊重是要有的吧,畢竟那是給你付錢的人。
當然,你要是真的道德標準高,你可以不接這個案子。
拿了錢,還給人家充大爺,你比地主還橫。
而女主角江達琳(佟麗婭飾)的行為就更加迷惑了。
江達琳的生活,比偶像劇的設定更加懸空和不可捉摸。
江達琳被母親召回國,臨危受命繼任總裁時,27歲。
以富二代的身份在國外半工半讀,美其名曰,培養獨立能力。
按照母親李月如的說法:
他們夫婦3歲就開始帶著江達琳全世界旅遊,長見識。
又在江達琳成年後,有意識的培養女兒獨立能力。
我們來盤點一下江達琳的關鍵詞。
富二代,見識廣,勵志,聰明,獨立,善良,美貌。
注意,這時候的江達琳是27歲,不是17歲。
參照何超瓊,孟晚舟有點誇張,那最起碼也參照一下柳青,紀凱婷。
然而,江達琳在美國海岸線出現的時候,紈絝氣息撲面而來。
接到公司電話,進入職場狀態,大方有見識的江達琳的表現是這樣的。
這樣的。
明白編劇原本的意圖,是想表現江達琳的善良和正義。
做房產中介,跟上司帶人看房,買家看上房子決定馬上籤約。
江達琳想告訴客戶,房子出過命案,請謹慎購買。
作為一個見識很廣的獨立女心,暗示客戶;找一個合適的理由說服客戶:轉移上司的注意力,找機會跟客戶單獨講。
任何一種方法都可以,江達琳卻偏偏要在上司的眼皮底下,做出這種做賊心虛,鬼鬼祟祟的模樣。
江達琳的表現,既不專業,也不聰明。
想表現善良當然沒錯,但切忌捆綁善良和愚蠢。
這樣的江達琳是高學歷,聰明見識廣,很獨立的27歲富二代,你信嗎?
職業跟善良從來不矛盾。
但江達琳硬是憑一己之力,同時摧毀了“善良”跟“職業”
職場萌新突然擔任總裁,養成系當然可以,但是態度要端正。
回國繼承總裁後,江達琳立馬變身理直氣壯的“道德楷模”
因為咽不下一口氣,主動要求接過創業公司的案子,然後求男主一起解決。
結果,她的做法是,讓人家思考人道主義。
關鍵是,居然還成了。
為了體現主角的“善良”,所有人集體配合智商下線?
服氣。
你一個啥都不懂的新人都當總裁了,你講什麼自由平等博愛啊。
觀眾們還沒有聽慣看慣既得利益者的虛偽嗎?
綜上,江達琳的不討喜,全都有跡可循。
而國產職業劇跟優秀之間還有很大的距離。
作為觀眾,能說的也只是,希望國產職業劇未來可期。
更希望這個時間不會太久。
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