在当前中国，月薪3000可以说是最低工资，而月薪达到30000的职场人基本都是职场精英，少之又少。那么月薪3万的人到底有哪些特质值得我们学习借鉴呢，下面就让我们一起来看一看吧。
要有梦想，才有目标
我们不为梦想而活，但只有拥有梦想才有前进的动力，有了梦想就有努力的方向，奋斗的目标。
给大家讲一个关于三个泥瓦匠的故事。
有三个进泥瓦匠正在砌墙，有人问：“你们在干什么？”
第1个泥瓦匠说：“我们在砌墙，你没看见吗？”
第2个人笑了笑，说：“我们正在建高楼。”
最后一个人很开心的说道，“我们正在建一个美丽的城市！”
一晃几年过去了，第1个人没有梦想，依然在砌墙，只不过换了一个公司。
第2个人成为办公室里的设计师，制作高楼的设计图。
而最后一个人则成为了他们的老板，规划在哪里构筑新的梦想。
梦想就好比灯塔，指明前进的方向
作为一名职场人，首先要有清晰的目标。而梦想则能够给我们提供一个随心所欲畅想的方向。梦想就如同海边的灯塔。缺失了梦想的人，就如同夜晚的大海上缺失了灯塔指路的孤船，只能随波逐流飘向茫茫大海。
无论干哪行，一定要敬业
在日本的羽田机场，有位“国宝级”的清洁工，她叫新津春子。在她任职的20多年里，羽田机场荣获“最干净机场”四连冠，其中就有她的一份功劳。
她从最初如同普通清洁工一般工作，到培训了700多名员工并参与电视节目、出了自己的书。这其中都源自于她的敬业精神。
职场上，敬业也是最重要的基本素质之一。所有取得成功的职场人、企业家，都必定具备敬业精神。
所谓干一行就要爱一行。如果对自己的工作没有敬业精神，不爱自己的这份工作，又怎么能日复一日地做好单调重复的工作呢。
现在很多初入职场的年轻人好高骛远，明明不具备多少能力技能，却敢于开出8000~30000的期望月薪。我认为在刚入职的前5年，工资薪水的高低不是最重要的，即使是月薪3000也很正常。真正重要的是在工作中尽快培养自己的工作能力，以最高的敬业精神，对待每一份工作。
我们必须意识到在工作的时候，我们会得到两份报酬。
一份报酬是老板给予我们的现金报酬，而另一份报酬是我们给自己开出的潜力报酬。
即使刚入职时工资较低，但在只要在岗位上能学到未来用得上的技术，这部分工作经验就是自己的潜力报酬。
很多现在的企业高管在工作之初，工资报酬也并不高，但他们不放过任何提升自己专业技能的工作机会，投入120%的敬业精神，尽最大努力做好工作，收获工资报酬的同时收获到了更多潜力的报酬。
勤劳才能致富
幸福是靠双手奋斗出来的
勤劳的双手才能创造财富
香港首富李嘉诚早年曾做过洗碗工等很多辛苦的工作。当成为香港首富之后，他依然保持着每天的生活习惯。每天四点钟起床，起床后先听新闻，然后打一个半小时的高尔夫来锻炼身体。
每天他都会早早的来到办公桌前，查看一份当日的全球新闻列表，再根据列表的题目，大量的阅读与全球经济及行业相关的文章，从中受到启发和灵感。
他曾感慨道：“我能有今天的成就，全是日复一日的勤奋工作换来的。”
懒惰不能带来任何价值，只有勤劳才可以创造财富。尤其是出入职场的年轻职场人，刚进公司不要认为工资就那点，只干好自己手头的工作就休息了。只要是自己能干的活尽量多干点，就像之前所说的，多干的工作就代表给自己的另一份潜力报酬，也许现在感觉不到它的价值，未来一定能发现这份报酬的价值，机会是留给有准备的人的。
做自己最擅长的事
1910年,奥托·瓦拉赫因在化学领域有卓著的成就,获得了诺贝尔化学奖。
在开始读中学时,奥托·瓦拉赫的父母想让他走文学路,想让他成为一个文学家。一个学期下来,老师给了他如下的评价:“瓦拉赫很用功,但太缺少想象力,这样的人即使再努力,也不可能在文学上有所建树。”
之后,奥托·瓦拉赫的父母又让他去学习油画,想让他当一名画家。可瓦拉赫老师的评语更让家人郁闷:“他在绘画艺术上是不可造就之才。”
在所有的老师中,只有化学老师给了奥托·瓦拉赫认可,并给了他较高的评价:“做事一丝不苟,具备做好化学实验应有的品质,建议他试学一下化学。”
从此瓦拉赫的梦想火花一下子被点燃了,从此以后,他在化学方面狠下工夫,坚持不懈地努力学习,最后取得了诺贝尔奖的殊荣。
选对方向上手就会很快
由此可见，很多人并不是没有才能，而是没有选对正确的方向进行努力。
成功=1%的天赋+99%的汗水
但如果没有那1%的天赋，汗水再多倍也没有意义。找对自己最擅长的工作，是提升自己职业能力的最快方法。
建议每一个职场人，能抽出10%的时间用于尝试新事物，只有多多尝试新事物，才能从中找到自己真正最擅长的
从哪里跌倒就从哪里站起来
1973年，只有8岁的小罗伯特·唐尼开始吸毒。之后，又有了酗酒的恶习。
曾经有一段时间，小罗伯特·唐尼的生活一片混乱,他生活中出现频率最多的词是拍戏、吸毒、酗酒、闹事、入狱、出狱,再演戏、再吸毒、再酗酒小罗伯特·唐尼放荡不羁、自甘堕落的生活,让很多人都对他不再抱有希望,很多人都认为他是坨扶不上墙头的烂泥,很多人认为他这一辈子就这样毁了。
好在浪子回头金不换，2004年小罗伯特·唐尼先是向公众勇敢地承认自己吸毒和酗酒的毛病。之后开始努力改变自己,远离那些让人深恶痛绝的恶习。
钢铁侠
两年后，一个偶然的机会，小罗伯特·唐尼获得了出演《钢铁侠》的机会,自此后,他努力打拼,最终,他一跃成为好莱坞的一线明星,改变了自己的命运。
失败并不可怕，可怕的是失败之后一蹶不振，丧失了继续前进的勇气。
敢于直面逆境、勇于拼搏
华为的创始人任正非在刚创立公司的时候。华为的条件十分艰苦，又一心一意想搞自我研发。当时公司所有人吃住都在仓库里面，不管是领导还是员工，做得累了就睡一会儿，醒来再接着干。这也是大多创业公司所常见的景象，只不过在华为变成了传统，称为“床垫文化”。
华为总部
为了激发员工的斗志，也为了坚定自己的决心，在动员大会上，任正非甚至站在五楼会议室的窗外对全体员工说：“这次研发成功，我们都有发展，如果研发失败了，我只有从楼上跳下去。”任正非最初的选择充满了悲壮和果敢。
如今30多年的艰苦创业，终于华为成为当今中国的民企第一，为国家技术进步提供了巨大的帮助，真正实现了中华有为的梦想！点此查看任正非和华为的故事
俞敏洪曾说过：“不要惧怕失败，即使被踩在泥土中，我们也不能甘心变成泥土，而要成为破土而出的鲜花，从绝望中寻找希望，人生终将辉煌。”
作为一名新时代的职场人，必须要有足够的抗压能力，无论遇到什么情况，都要有绝对的信心，如果自己都不相信自己，谁又敢相信你呢？
即使在最黑暗的时候，也要相信自己，相信自己的团队和公司，能够达成原先制定的目标。
总结：在职场上想要得到30000的月薪，必须始终保持积极的心心态，拥有充足的信心，良好的心态，踏实肯干的精神和一往无前的勇气。祝每位职场人都能升职加薪！
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