4月8日早，銅川市王益區人民法院召開全體幹警大會，貫徹落實全市法院工作會議精神，總結第一季度工作，分析當前形勢和問題，安排部署後三季度工作，推進“雙進”專項工作。院黨組成員，全體幹警參加會議。
會上，院長許志鵬就第一季度工作進行總結，並對當前法院工作面臨的新形式、呈現的新特點分析存在的問題，找出“病根”“對症下藥”。提出2020年第一季度已成為過去，該院將面臨更多更大的挑戰，後三季度中，該院要以“雙進”為目標，補齊補強錯誤發改率高、文書上網、庭審直播落後等短板弱項，抓好案件審理執行等任務，爭取在年底的時候縱向有進步、橫向有進位。打好打贏案件質效的“翻身仗”，實現審判執行質效穩中有進。一是以降低案件發改率為重點，全面提升辦案質量。對發改案件進行研判、分析原因，因承辦法官疏忽大意引起的，承辦法官要深刻反思，汲取教訓；因裁判尺度不統一引起的，要強化審委會、專業法官會議統一裁判尺度和標準；因上下級法院理解認識不同引起的，要加強與上級法院的溝通發表案件辦理意見，減少發改案件。強化錯誤發改案件責任倒查機制，對錯誤發改和再審改判的員額法官，扣發年終績效獎金的同時，視情況落實員額法官退出機制。二是以控制審限為重點，落實領導包抓機制，全面提升辦案效率。嚴格控制延長審限。院班子成員對所包抓的業務庭室的審判質效進行監督指導，定期分析通報審判質效態勢，做到“月盤點、季規劃、年統籌”，確保辦案目標順利實現。嚴格落實超審限案件責任倒查機制，對案件承辦人員因辦案推諉拖拉等主觀原因而致使案件超過審限的，進行追責問責，切實解決“久拖不決、久審不結”問題。三是以服判息訴為目標，全面提升辦案效果。重視案件調撤率、上訴率、服判息訴率、發改率之間的內在聯繫。上訴率高，說明當事人對裁判結果不滿意，該院增強裁判文書的說理判後答疑工作，避免因當事人認知原因提起上訴；發改率高，說明案件辦理中存在瑕疵，要儘可能的查清案件事實，用準法律條文，提高司法為民的意識。四是以服務審判為宗旨，全力提升綜合保障能力。加強對審判一線的保障力度，減少法官幹警負擔，後勤保障部門做好各項服務保障工作，為審判執行工作解除後顧之憂。（王性玲 記者 李成龍）
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