大学生在学校学的东西真的无法满足公司的要求吗?为什么?

自学Python的大佬


不一定,这要看学的是什么专业吧。现在大学所学出来的都是知识理论技能,而公司所需要的事员工的技术技能,对于大学生生来说,是一个很大的挑战,毕竟初到社会,没有太多的社会经验以及工作力,在很大程度上满足不了公司的需求。而且,出来工作了以后才发现,往往自己所学的专业跟自己的工作没有很大的关系,这时更是难上加难,一切都要从头开始学起。如果是和自己专业相关的,通过自己的努力和积累,且快速适应自己的工作,并不是不能满足公司的需求。只要自己肯努力,肯学,即使前期无法满足,后期也是会得到认可,所以给自己一个过渡阶段,来实现自己在公司的价值吧!![奋斗][奋斗][奋斗]


每日鬼谷


大学生在学校学的东西可以分为知识技能和软性素质两个部分,分别对应显性职业素养和隐性职业素养。


从知识技能的角度来说,学校学的内容确实没有办法满足公司的要求。因为偏理论,和公司需求有些脱节,而且大多数实习生都没办法做到学以致用,所以企业还是会花时间和经历来重新培养的。


从软性素质的角度来说,在学校学到的东西会对你的职业生涯有莫大的帮助。

学习的时候知识的积累是一方面,学习能力和学习方法的养成才是最重要的。

职场生存是不进则退的,我们会遇到各种各样的新项目新问题新技术,这个时候有一个好的学习能力,会帮助你迅速上手,更好的完成公司安排的任务。

此外,像沟通表达能力、团队合作意识等等,都是公司最看重的部分。


为什么大学生在校期间要努力学习呢?

因为大学学的知识技能是你进入企业的敲门砖。

很多企业在校招的时候会看学生在校的排名成绩,也有一些企业会安排笔试的环节,考察的内容除了一些心理性格测试之外,就是大学学习的专业基础知识。


另外,大学学习的内容可以让你养成行业气质。

比如计算机相关专业的小伙伴,即便是再不喜欢自己的专业,也多多少少会了解一些行业的情况、相关信息和新闻等等。


企业更倾向选择什么样的毕业生呢?

1.技能在可培养范围内:所以基础知识不能太差;

2.软性素质足够好:包括学习能力、沟通表达、团队合作、责任心等,也就是职场隐形素养部分。

3.气场和应聘企业相吻合。


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大话求职


富人知道赚钱的基础之一,就是要对即将从事的领域拥有深入的了解。富人认为,一个文凭或学位也许帮助你找一份工作,但它不能保证你在工作上的进步。经商最重要的是能力,而不是文凭。真正的教育、值得投资的教育是那些能开发和培养你的思维能力的教育。一个人的受教育程度如何,要看他的大脑得到了多大程度的开发,简言之,要看他的思维能力。富人们并不是为了一纸文凭而去学习,他们去的目的是为了进一步开发他们的大脑思维能力。

李嘉诚、王永庆没有大学文凭,但是他们具有比大学文凭更宝贵的学识和见识,这要得益于他们的自学能力,在社会这所大学里,他们总是随着社会的变化不断更新自己的学识,进而使得自己貝备出色的商业智慧。他们拥有的知识是学校里的老师没有办法教授的。

成功的人关注的是他们所学到的知识会为他们带来什么;而大多数人关注的是他们的文凭会为他们带来什么。学历代表过去,只有学习能力才代表未来。如果你是一名在校大学生,干万不要迷信自己的学历,一定要向社会学习,把你的所学变成能力!只有这样才能把你的大学学历变成真正的赚钱资本。


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