春暖花開，“疫”見良才。特殊的時期，特殊的舞臺，不掩你的光彩!湘一南湖學校積極響應黨中央、國務院，教育部關於疫情防控工作的相關政策以及貫徹落實安全高效的人才招聘原則。最大限度阻斷疫情傳播擴散渠道，減少人員接觸，降低疾病傳播風險，安全高效地開展2020年春季教師招聘工作，儲備秋季師資，學校將召開網絡視頻雙選會。期待優秀人才的加入!
精品教育，校園一覽
學校總用地面積45732平方米，建築面積33000平方米。於2017年9月開學，已開設一年級至九年級共56個班，師生2800多人。學校師資力量雄厚，擁有一支高素質、高水平、穩定的教師隊伍。“讀書節”、“藝術節”、“體育節”、“科技節”四大節全面豐富學生的校園生活。學校擁有一流的教學、科研水平，運動、藝術、生活，高品質的設施，是孩子們求知的樂園、成長的搖籃。
如今的湘一南湖學校，在社會樹立了良好的品牌形象。為此，學校本著“事業留人、感情留人、待遇留人”的管理理念，為建設一支高素質、高水平的教職工隊伍，特向社會公開招聘，廣納賢才，有關招聘事項公告如下：
廣納賢才，招聘細則
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優
二、崗位信息
中小學各科教師
三、招聘條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業，遵紀守法，師德高尚，愛崗敬業，甘於奉獻，服從安排，有較強的事業心和責任感。
2、普通話水平達二乙(語文、英語、音樂崗位為二甲)及以上等級。
3、小學教師要求全日制二本及以上學歷;初中教師全日制一本及以上學歷;湖南理工學院優秀畢業生、骨幹教師學歷要求可放寬。
4、具有相應層次的教師資格證、且與所學專業及應聘專業一致。
5、骨幹教師要求有突出的教學業績，具有5年以上同等級相應科目教育教學經驗，或中教一級、小教高級及以上職稱，獲縣級或縣級以上骨幹教師、學科帶頭人稱號的教師可優先聘用。
6、教務處副主任：認同本校的辦學理念和管理，熟悉教育教學管理業務工作，具備教學管理組織和協調能力。工作主動性強，執行力強，有服務意識。
7、辦公室宣傳幹事：新聞、漢語言文學相關專業;有較強的文字表達能力和邏輯思維能力，善於歸納總結提煉，文字功底紮實;熟練應用Word、 Excel等常用辦公軟件，有新聞寫作工作經驗者優先。
四、招聘流程
投遞簡歷、資格審查、筆試試講、面試交流、體檢合格、簽約錄用
(說明：資料審查含身份證、畢業證、學位證、教師資格證、普通話證及專業技術職務資格證書等;未畢業的應聘者只需遞交已有證件)
