面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

职场如“战场”

这句话道出了许多人的心声

经常有些职场上的难题

令“职场小白”、“职场老手”们都望而生畏

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

这不

今天#5杯水如何分给6个领导#的话题

冲上热搜

引发网友热议

这题乍一看以为是

分享“面试小技巧”或“职场经验”

但场场子仔细一看

评论区的画风好像不太对

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

那么,这道题究竟该怎么解呢?

来看看优秀的网友们

是怎么做答的吧

1

一位机智的网友建议“先发制人”:

“走领导的路,

让领导无路可走~”

真“端水”大师最会端水的就是你了

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

看出来了

这孩子打小就聪明~

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

2

如果你“肚量”很大的话建议试试这两个方法

妙啊~

那么问题又来了

应该让哪个领导先喝第一口

3

还有网友深谙

“面试就是双向选择”的道理

看似无情

细想还挺有道理

4

领导思维不把你招进来培养是公司亏了

5

如果你足够勇敢的话

也可以试试下面这种“勇士角度”答题

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

要是纯演艺公司

说不定你就被录取了

6

还有这种“朋友圈集赞式”回答

可以说是另辟蹊径了!

@郑欢欢boy:让他们现场发朋友圈点赞,5分钟之内,前五名的有水喝,最后一个直接把他淘汰!交际圈不够怎么来面试!

@物语:如果是互联网公司,给他们二维码,先扫码发朋友圈,集满30个赞给杯水。先到先得。

场场子表示:

运营小达人非你们莫属!

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

7

还有网友针对这个问题套用名词进行了解释也是非常有才了!

名词新解

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

8

看了半天

场场子终于看到认真答题的了

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?
面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

看完是不是感觉

醍醐灌顶?

茅塞顿开?

你怎么看?快来投票吧↓

你以为这篇文章结束了?场场子还有话要说~~~

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

还有一个回答是这样的↓

场场子觉得就题目而言不失为一个好答案~但就实际操作来说却是万万不可!

实在是太浪费水了!

罗宜兵:目前深圳的水资源保障形势

依然非常严峻

今天(3月24日)上午,深圳市政府新闻办举行新闻发布会,会上,市水务局一级调研员罗宜兵表示,目前深圳的水资源保障形势依然非常严峻,未来随着经济和人口的持续增长,水资源供需矛盾将更加突出。

面试终极难题来了:5杯水如何分给6个领导?

根据《深圳市建设中国特色社会主义先行示范区节水典范城市工作方案(2020-2025年)》,“十四五”期间,深圳计划实施“十、百、千、亿”节水行动计划,全面实现“双建、双控、双降、双升”节水成效,到2025年城市用水效率跻身国际先进行列,形成人水城共融共生的绿色发展模式,建成节水典范城市。

分七步走

打造节水典范城市

未来五年深圳要如何打造节水典范城市?《工作方案》提出了推动目标实现的“七大行动”

1、健全政策法规标准体系

2、全面实施节水双控管理

3、深入挖掘开源降损潜力

4、实施行业深度节水行动

5、全面推进节水型载体创建

6、推动科技节水提质增效

7、创新完善节水市场机制

来源:齐鲁晚报、深圳卫视深视新闻


分享到:


相關文章: