實習期間受傷算不算工傷?

小軍是某交通學校學生,經學校安排到市內某汽運公司參加汽車維修實習。其在單位工作時,被駕駛員倒車時撞傷,後經確認傷殘等級為七級。

小軍在實習期間受傷算不算工傷?

實習期間受傷算不算工傷?

解析

本案經法院審理後認為,小軍系交通學校的在校學生,基於學校的安排到汽運公司實習,是其學校課堂教學內容的延伸。

小軍與汽運公司無勞動關係,也未建立實質意義上勞動者與用人單位間的身份隸屬關係,雙方的權利義務不受勞動法的調整。小軍在實習單位雖然是因實習受傷,但不能享受工傷待遇,其所受損害應按一般民事侵權糾紛處理。

因此,法院依照《民法通則》的有關規定作出判決,汽運公司向小軍償付人身損害賠償金共計32762.81元。


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