面对社保费用上涨的情况,灵活就业人员应该继续缴纳社保吗?为什么?

samyasa


面对社保费用上涨的情况,灵活就业人员应该继续缴纳社保吗?为什么?

从笔者所接触到的这些灵活就业人员缴费情况来看,在2018年,经济不太发达的地区,每年按下限缴纳所需的费用多在六千元以上;在类似于北京的一线城市,每年即使按下限缴费也已经达到一万二千余元。这笔钱,对于大多数所谓的灵活就业人员来说,绝对是笔不小的负担。

而且,由于灵活就业人员缴纳的社保费用是随着每年所地省份的社会平均工资的变化而变化的,社会平均工资逐年增高,必然带来了灵活就业人员缴纳费用的增加,有些家庭真的是不堪重负,不得不断缴。

那么,社保费用上涨,灵活就业人员应该不应该继续缴纳社保呢?

我想,稍微明智一些的人都应该知道,社保是绝对应该交的。

最简单的道理,一是老来自己有稳定的收入,生活有保障,心态也会好;二是养老保险的费用投资回报率高,如果以最低的15年年限和下限缴费为例,基本上六年左右即可回本,以后都是赚的,只要寿命够长,越长寿赚的越多;三是养老个人帐户利率远高于存款,高于理财、甚至高于互联网P2P,以2017年记帐利率为例,达到8.31%。益处多多,这里就不一一列举了。

我想,养老保险的益处这么多,大家都知道,更要琢磨的是灵活就业人员每年如何拿出上万元来缴纳养老保险的问题。我的建议是尽量想办法缴纳,如果条件不允许,现在很多地区已经开通了“养老缴费贷款”,具体可向当地人社部门咨询。通过贷款的方式缴纳养老保险,等达到退休领取养老金后扣除还款。这样,即达到了可以领取养老金的目的,又解决了暂时经济不允许的困难。


老王观职场


楼主你好。灵活就业人员多半是没有稳定的工作单位,那么也就意味着是没有稳定的收入来源,而且还要个人承担自己所有的社保缴费。相对来讲,经济压力是比较大的。

那么随着我们国家的,这个经济总量不断的在增长,所以说我们这个社保费用包括这个物价等,各方面的CPI都是在不断的增长的。所以说也包括咱们的这个社保交费,每年都是在不断地上涨,上涨比例大约每年都是在10%左右。

实际上我个人认为作为灵活就业人员。只要自己参保了,那么就一定要达到国家规定的一个最低缴费年限。15年以上的一个要求,如果说你连15年都没有交到够的话,那么就意味着你之前交的这些年限可能就会作废,或者是布可以正常办理退休,那么这样一来的话,实际上就没有任何的意义。

所以即使楼主不想在交这个社保费用,那么也至少要交到15年。因为只有交到15年才可以办理正常的退休,才可以享受养老金的待遇。


社保小达人


应该继续缴纳社保。因为今天的缴费,是为了明天的衣食无忧。

在回答问题之前,我们先要弄清楚一个问题,社保费之所以不断上涨,主要有两个方面的原因,一方面是因为物价指数不断上涨,钱越来越不值钱了。经济大环境下,通货膨胀是中长期趋势,钱也是商品,也不例外;另一方面是因为不断提高缴费标准,养老金的发放就难以长期维系。毕竟老龄化步伐加速,老龄人口增多,交钱的人增长缓慢,而领钱的人却增加很快。毕竟社会保障制度是百年大计,需要讲究可持续发展,所以社保费用就必须要增加,也就是上涨。

现在再来回答题主的问题,面对社保费用上涨的情况,灵活就业人员为什么应该继续缴纳社保?

民间有句俗话:“本大利大"。缴费水平和养老金水平是挂钩的,有联动效应。所谓水涨船高嘛,你的缴费水平提高了,将来养老金的水平肯定也是提高了。而且养老金的领取是终身的,你能活多长时间,养老金就能领取多长时间,即使你个人账户内的钱领完了,社保基金照样要支付你的养老金,而且随着经济的发展,社平工资的增加,养老金的上调,你将来领取的养老金一年比一年增多。

退一万步说,即使不幸早逝,养老金个人账户余额不但可以继承,而且按照《社会保险法》的规定,参保人的直系亲属还可以在社保基金中领取一笔不菲的丧葬费和怃恤补助金。

由此可见,尽管社保费用在上涨,作为一个下岗失业人员还是要继续缴纳社保。因为这直接关系到你晚年的老有所养、老有所医。虽然钱不是万能的,但如果老了没有钱,你的晚年生活会过得一塌糊涂。


叶公来帮忙


灵活就业人员其实就是无业失业人员。目前所谓的灵活就业人员自己缴纳社医保按城市的不同大概每月七八百到一千多,对于没有收入的来说压力还是很大的。个人认为要按自己的实际情况来决定,如已经交了五年以上而且年龄已经上了四十的还是有必要的,毕竟人最怕的就是老无所养老无所依。


月上潇湘


我绝对没有必要缴纳社保,缴纳社保是为了什么?是为了给自己养老,养老需要的是钱,而缴纳社保的钱放在社保系统里面30年,最后拿出来,完全抵抗不了通货膨胀,物价上涨,反而变得不值钱,甚至还不如存在银行,或者放在余额宝里面,这样损失小一些,我tmd是傻逼再缴纳社保!!


行者邢


辞职做生意是可以不记算,关键是70后下岗的,政府有困难和企,事单位买给个人的,这批下岗的年龄小的到现在还没有社保开资,靠打工交社保,生活太不容易了,身体在有病更是雪上加霜。


顺其自然292913709195


针对这问题,对于灵活人员有没必要再缴社保分两种情况,如果你以前有上班工作缴过社保,而且缴了八九年以上,后来辞职做生意或者其它原因没缴了,我觉得还是得缴下去,缴多5.6年就满15年了,这样情况还是值得考虑继续缴下去。

如果以前才缴过两三年社保的话那么我就觉得没什么必要了,原因缴费时间还很长,对个人负担有点压力,社保费用全由自己承担,一年下去也是一笔开支。当然如果经济条件允许,想缴也是可以的。


夸夸棋谈


灵活就业人员缴了很多年养老保险后,就怕一下子不在了,我的一位亲戚就是这样,结果退给你的钱也就是全部自己缴的30%左右,你说冤不冤。


大地滋润


对于80后之前的人来说,缴纳社保就像鸡肋一样……


Lisa37691


对灵活就业人员根据我国人口基数极其庞大的特点也应采取灵活,实际和前瞻性的原则允许其自主选择缴或不缴养老保险,其优点是一是可以使灵活就业人员对自己的劳动所得作出自己的安排和规划,因为随着老龄化养老保险的长期付给势必会越来越紧张,支付比例会越来越低。二是从长远来说可以减轻远期支付压力保持社会稳定,用现在经济髙速发展高比例征收是对将来的透支行为,会害了当下承担支付的一代人。三是可以减轻企业负担,可以更加灵活运用这些灵活用工人员,增加企业的发展后劲和竞争力!