随遇而安14719827
第一份工作对于每个人来说都是一种全新的挑战，当你工作一段时间之后，你才能发现你到底适不适合这份工作，这个工作是不是你想要的。
最好不要太期待每件事都能顺顺利利，离开校园，进入社会你就会发现许多事情都不是自己想象的那么简单。要做好心理准备。
对于楼主的问题，觉得自己有点多余，融不进公司。这说明你还没有完全适应这个工作环境，你应该自己主动去学习相关的知识，然后找一个师傅带领自己。刚开始大家都不熟悉，他们也不会要求你去干这个干那个，更不会直接就分配给你非常重要的任务。
所以在新人入职前期许多公司都不会要求他们立马着手工作，而是进行短期的培训和团建活动。以此，增加新员工对公司和工作内容的了解，也能培养新员工的团队合作能力，使彼此更加熟悉。这样在以后的工作中大家才能配合得更好，工作才能更有效率。
既然你不懂那就要主动地去学习，保持一种积极的态度。很多事情不是你坐以待毙就能解决的，你应该主动出击，不仅要尽快学习工作的各项内容，还要学习如何和老员工相处。另外，你必须清楚，这份工作是你凭关系得来的，可能大家会对你有一定的成见。
但是你一定要端正心态，好好地表现自己。嘴巴甜一点，手上勤快一点，让大家看到你的能力。平时主动打扫卫生，和老员工聊天，一起吃饭，用各种方式来拉近和他们的关系，这样你才能尽快融进这个圈子。
对于没有太多经验的应届毕业生来说，第一份工作往往是最具挑战的，所以你觉得自己不能适应，觉得自己很多余这都是很正常的现象。只要自己好好努力，一切都会好起来的。
另外，既然这个单位把你招进来了，就说明是需要人的。你并不多余，你只是还没有掌握自己的工作任务没有认清自己的定位。所以，不要害怕，主动学习，相信你很快就能适应这个新的环境。
——END——
你对这个问题有什么看法和建议呢？欢迎在下方留言讨论哦。
职场技能掰开揉碎讲给你听，欢迎关注【霸王课】头条号，一起加速成长，成为一名优秀的职场精英~如果你喜欢我的回答，不妨点赞、转发、收藏一下。
霸王课
文武阁教你怎么玩转职场。
题目里面几个关键词，毕业、没用、第一份工作、工资不高。
这一看就是职场小白来抱怨了，作为一个职场的小白，其实我们不该重钱要积累经验，经验才是对自己有益的，是能创造价值的。
要注意一下的几点让你工作更顺利:
1、心态第一
刚出社会我们对社会的情况了解不深，总是幻想着我读完书出来会找个好工作，遇到好的老板和领导，其实我们人生不会那么顺利，谁没有经历坎坷。你现在所走的就是体验人生五味，是你该经历的，你应该调整好自己的心态，而不是放弃自己。
心态炸裂了，其它的都没得说的，所以心态放在第一位。
2、厚积薄发
一个不成熟的人才会去看重，刚开始毕业前出校门的那所谓的高工资。到头来可能自己一无所获，而那些懂得厚积薄发的人却能得到的更多。
我有一个朋友在一个行业里面摸爬滚打，差不多十年左右了，在去年的时候他一个人通过自己在这行行业积累的人脉和资源创办了公司，今年公司的营业额就有两个亿了，现在有时候一起回忆过去的辛苦经历是真的不容易。
通过十年的积累，在后面他开始了自己的创业之路，人生也有了更高的追求，希望能为这个社会做点什么。
3、谦虚好学
读过大学的人都知道，我们在大学里面学过的知识，要是去做与自己专业相关的工作是完全不够的。
大学，如果想要学的更多就要自己去图书馆学习，简单地说大学我们培养的就是自学能力和一个人思维。
还是说说我的那个朋友，他在公司里面从来不会耍老板的架子，对每一个人都很是尊敬，而且他还会主动的去请教那些年轻的员工教他做一些年轻人做的事情。
一个人的成果不是偶然的，必然与他的经历有关，年轻人不能着急，要静下心来体验这人生百味，你现在所经历的都是你以后成功的基础。
刚出校门的职场小白，苦点累点不要紧，等你被生活折磨的皮石了，那么价值就该体现出来了。
END
如果您有更多好的建议和想法欢迎在评论区留言~
喜欢的朋友可以关注我:文武阁说职场，说更多的职场问题，解决你心中的迷茫和困惑~
文武阁主专业研究职场多年，专门解决工作没有目标，工作没干劲，工作没激情等相关的业务，如果您有更多的疑问可以问我哟~
您的支持是我最大的动力，记得转发给你爱的人哦
文武阁说职场
当一个人开始学会自我否定时，这是良好的开端。
但是对于大学刚毕业从事招商文员的工作（文案撰写），天天挨骂，我想和你分析一下，挨骂背后的真实情况。
1.你没有更好的理解某招商活动的内涵，写出来的文案根本无法直接用。既然是招商文案，那么就需要具备：将招商项目的特点、对客户的利益点表达的很准确和精炼，同时还需要简短、简洁、直接、具有高度反应项目利益点的文章，这你做到了吗？
2.你写出来的文案不能直接用，态度上还很傲慢，觉得自己的文案特别好、特别好，和同事领导之间的配合度不够，导致在项目发展的关键时期，很多事情无法有效顺利的开展，所以才会挨骂。
3.文员的工作一般还需要配合项目组做更多的其它的事情，比如文案的撰写定稿后的和设计人员的各种配合、在各类媒体的传播等配合工作，你无法提出自己的意见和建议，无法准确的表达你的文案在哪些场合传播的利益点，自然要被骂。
4.在职场被骂是很正常的事情，你能力不行，综合能力不行，你不被骂谁被骂。被骂后应该反思自己的能力，要在哪些地方补强，而不是患得患失的考虑赚钱少了、被骂的不舒服了、领导不是好人、同事不友善，对不起，这是商业社会，大家看到是你的价值，挖掘的是你的剩余价值，你没有价值，要么忍气吞声，要么自己走人。没有别的选择，这就是商业社会的游戏规则！！
九斗学生心理
题主能知道分析自己的处境，说明还是很有忧患意识的，不像一些人？明知道自己现在的状况，也不去思考自己的情景，过一天算一天！
我认为，首先你需要分析一下自己，现在的这家公司自己还能学到技能吗？这些技能对自己的工作有多大的帮助，如果有，那就继续待着直到学会这些技能再考虑，否则贸然换工作只是从一个坑跳到另一个坑，没有意义的！
如果你在这家公司学习不到任何对自己有用的技能，那你也不要着急跳槽，先做一些准备工作！
1-从新总结一下自己现在的能力，在这家公司的工作内容，业绩等等！
2-更新简历，在各大招聘网站上投投试试看，注意看看企业的招聘要求，对比自己现在的能力，找到差距，这些差距就是你以后需要努力提高的地方！你也可以抽空到招聘会场实际看看现在你这个专业的就业市场！
3-你说你在小城市，有没有考虑到其他城市发展？你需要考虑这个问题，毕竟如果你将你的就业范围局限在你所在的小城市，机会会少了很多，如果你可以到二线甚至一线，你会发现选择多了很多！我觉得如果还没有结婚，年龄还小的话，可以考虑到一线城市工作两年试试！
4-在你找工作的期间，不要闲着，努力补助自己的差距！
希望你能找到满意的工作！
大时代的旁观人
有两种论调。
第一种论调，第一份工作太重要了，重要到决定了一个人的此生的事业，第一份工作选择错了，基本上人生就失败了，持这种论调的人第一份工作都不错，并且他们混的不错，所以倒推回去他的成功他的一切都是拜第一份工作所赐。
第二种论调，大家可能都猜到了，先就业再择业，工作就是不断的刷经验值，不断的学习，第一份工作如何不好那么就积蓄力量换下一份工作。第一份工作就那么回事，找的恭喜，找不好咱们就继续下一个。
两种说法其实都一个相似之处，只是没有点透，就是运气。
人不能不承认有运气这一说的，我见过周围的人前几年稀里糊涂进入了新媒体行业，做成了大号赚了很多钱，新媒体行业可是以前听都没听过的行业，开始做的人也不多，但是随着微信的崛起马上火了。也没有人告诉他们第一份工作或者创业要干新媒体。但是他们踩准了这波，确实赚了大钱。
这几年的风口行业一开始做的人非常少，并且外界看不懂，外界并不看好。
很多人说金融行业是个好行业，当大家都知道金融行业赚钱的时候，金融行业就是高级人才竞争厮杀的行业。
相反，互联网，淘宝刚兴起的时候，做的人很少，外界看不懂，结果先做的人发了大财。
网络游戏行业也遵循了这个规律。
现在你第一份工作去电视，空调行业，你再努力也很难做出大的成绩，不是什么风口行业了。
第一份工作着眼点其实多放在这里比纠结别的要明智的多。
老李校长
我的经历和楼主有些类似，我是女生，家里条件也不太好，弟弟又同时在上大学，所以我从高中毕业就开始各种打工，大学寒暑假也没有休息过。现在想想打工经历其实对我的求职没有任何帮助，还挺浪费时间的，也怪自己没有在大学时期想清楚未来的职业方向，没有用心去学习过任何技能，还好有个爱看书的爱好，毕业后从事文案编辑类工作，工资也不高，也遇到了和楼主类似的问题，后来想想但是自己毕竟是在个上市公司，未来肯定是有发展空间的，所以决定坚持下去。其实工作过程中被骂并不一定是坏事，如果领导真的不骂你了，才真的危险，这一点我深有体会，所以不在意被骂被批评，能静下心思考自己，学习东西，用心去做到完美才最重要。还在在自己第一份工作岗位坚持2-3年一下吧。
来游吧
其实这是典型的择业与就业问题，择业的观点是，追求自己喜欢、有发展前景的工作，当然工资越高越好；就业的观点是，好工作难找，不管三七二十一，先找份工作把自己养活是重要的。
那我们应该秉持哪种选择呢？
作者认为，如果你刚刚毕业，家里经济条件有限，也就是不能给你生活费了，如果真的不能找到喜欢、发挥优势的工作，不防先就业，解决自己的生存问题。
但是，随着能力增强，自己也能解决温饱问题，作者墙裂建议，还是辞掉不喜欢的工作，开始择业。毕竟人生还很长，我们要有长远的目光，走上坡路，获取更好更高的成就。
工作永远不能安于现状，职业需要规划，不断进步的你，将会收获丰富的回报。安于现状的人，可能工作稳定，但枯燥、厌烦的现状永远无法改变。
中堂大人谈职业规划
根据你的描述，我给的建议有三条：
一，停止无用的后悔。世上没有后悔药，早是知道结果，我一定抱紧马爸爸的大腿，还读什么书啊，直接冲过去从最底层开始干起，现在日子也会很惬意了。所以，原来几倍工资的工作错过了就是错过了，自己还在纠结当时为什么脑抽了拒绝这个香饽饽，没有任何意义，徒增烦恼。
二，分析现在的困境。目前工资低的原因具体是什么呢？是自己能力不足，出不了业绩？是公司管理紊乱，埋没人才？是发展空间太小，缺少资源？从现状出发，仔细分析，找到真正的原因。这需要你用客观的态度，把自己，公司，资源等理清楚，而不是一股脑的情绪化反应，如公司垃圾，领导差劲，自己被埋没。
三，寻找方向，果断行动。在原因分析出来后，可根据具体方向，采取行动。自己水平没有提升，找到工作中自己最不擅长，最影响自己的一个方面，去培训改变，拼命死磕。公司管理混乱，在没有任何转机之前，开启找工作之旅。资源稀缺的情况，看看自己能对接什么资源，公司需要什么资源，哪些资源能够争取，去深挖开拓。
嘴上说说都是道理，真抓实干才是牛逼。期待你的好消息，加油。
我是向往蓝天的鸵鸟。
职场黄老邪
如果你现在能学到东西，建议不要辞职，工资低并不是活不下去了，学会了本领，出来工资自然起来了。
不要太在意工资，特别是抱怨工资低，这样你就会带着情绪工作，对你和公司都没有好处。
举个梨子:两人大学同学，甲毕业前实习在一家公司后就没换过，学了点本领，工资虽然低，但是也说的过去，乙三年换了5家公司，结果三年后两人都找工作，甲有几家公司邀请去面试，不看学历，乙找了好几家没找到心怡的，后来甲介绍乙去了前公司。
爆笑到家
我认为：一，你的能力；二，你的志向；三，你的爱好；四，你的空间。处理好这些，你就明白了
