作為快速發展的年輕城區，龍華亦讓許多居民感受到屬於龍華的溫暖。
幾大醫院新建、改擴建，為龍華居民提供更多醫療保障。
“民生工程‘四大會戰’，聽著就有魄力！”“一路目睹龍華的蟄伏與騰飛，變化真的太大了！這就是深圳速度、龍華速度！祝福龍華。”“作為深圳年輕的行政區，龍華正朝著實現爭當‘走在最前列’尖兵的目標堅定前行！”“龍華上半年交了一份不錯的答卷，期待下半年更亮眼的年終總結。”
8月3日，中共深圳市龍華區第一屆委員會第四次全體會議召開，全面總結今年上半年工作，部署下一階段重點任務。同日，龍華區通過網絡平臺發佈了“期中成績單”，以圖文形式生動介紹上半年工作，一經發布便引起眾多網友留言熱議。
這些留言的網友，既有居深多年的“老龍華”，也有剛來深打拼的“小年輕”；既有關心住房、教育、醫療的一家之主，也有留心企業發展政策、人才福利的實幹家，在他們的評論裡，“幸福”“自豪”“溫暖”等字眼頻現。這座中軸新城與人民之間的紐帶，正因各項看得見的福利而越系越緊密。
晶報記者 張丹珣/文
通訊員 賴志豪/圖
民生幸福：
●【留言一】網友“l233”：我關心民生實事，看到龍華上半年在教育、醫療、住房保障等方面都取得了進步表示很高興，這裡生活便利、社會安定。
●【留言二】網友“大江”：龍華做得最好的就是，無論怎樣，也要兜住民生底線！
年底即將晉升為“寶媽”的劉女士在談到生產準備事宜時，顯然毫不慌亂：“我都準備好啦，就去區婦幼保健院。”她提到的是下個月即將投入使用、有500張床位的龍華區婦幼保健院住院部，該院部填補了龍華區婦幼保健院無病床的空白，讓龍華媽媽就近享有更完善的分娩及母嬰服務。
而備受龍華人關注的區綜合醫院新建項目施工建設也穩步向前，上半年區綜合醫院護樁工程已完成80%以上，計劃2021年建成投入使用。除此之外，市新華醫院、市第二兒童醫院、區中醫院等新建項目，市人民醫院龍華分院、區人民醫院、區中心醫院改擴建等重大項目建設均在有序推進。
教育與健康龍華建設齊頭並進。上半年，龍華區優質學位供給大幅增加，區第二實驗學校等6所學校建成使用，新增公辦學位1.1萬個，總量增長一倍多，給不少家長吃了“定心丸”，接下來的9月份秋季新學年，龍華區將有深圳外國語學校龍華校區、龍華區華南實驗學校等10所新辦學校首次迎新，其中既有公辦學校也有民辦學校。更讓人安心的是，龍華區提出，將力爭5年內新增義務階段公辦學位3.5萬個，幼兒學位2.2萬個，全力保證學位供給，惹得網友也與龍華目標看齊，稱“目標5年內結婚生子”。
而在學位大幅增加的基礎上，龍華教育也著力保優質，實施品牌特色“雙創工程”、優質普惠幼兒園促進工程、原村小整體提升工程和民辦學校質量提升工程，開展名優教師培養計劃，全面提升教育質量。
“人民對美好生活的嚮往，就是我們的奮鬥目標。”在此次一屆四次全體會議上，龍華區委主要負責人提出，要全面推進民生工程現代交通、優質教育、健康龍華和文體設施“四大會戰”，辦好全年50件民生實事和一大批民生微實事，加快補齊民生短板，持續釋放民生紅利。
產業自豪：
龍華產業政策扶持
處全市前列
●【留言三】網友“虎子”：區政府能夠為企業著想，真正有所措施去降低企業的生產和經營成本，也是為轄區人民造福的一種途徑。
●【留言四】網友“暖暖”：互聯網+政務服務，最多跑一次！
上個月，第十屆中國深圳創新創業大賽龍華區預選賽暨第二屆龍華區創新創業大賽在硅谷大院圓滿落下帷幕，獲獎項目除了獎金，還將獲得資本對接、銀行授信等一系列扶持，落戶龍華的項目也將獲得最高50萬元補貼，並提供人才創業資助、研發支持、投融資機構對接、貼息貸款等服務。
這是龍華官方今年為企業發放的“官方福利”之一。今年上半年，龍華區為深入實施創新驅動發展戰略，加快集聚各類創新資源，全面提升企業自主創新能力，出臺了《龍華區科技創新專項資金實施細則》，對人才和團隊創業扶持、企業研發投入、創新載體等多方面進行激勵資助，最高激勵額1.5億元。
立足於製造業大區的基本區情，龍華區在發展道路上，與時俱進制定一批、修訂一批產業政策，確保政策扶持的標準和力度在整體上處於全市前列。今年內，龍華區將實現開辦企業時間壓縮到5個工作日，並在“互聯網+政務服務”下，健全跨層級、跨區域、全天候的政務服務體系，實現符合條件的服務事項100%網上辦理、100%全區通辦、100%按時辦結。
如何降低企業成本，以做強實體經濟？龍華區全面落實深圳市降成本“28條”等措施，打出“工業用地長期租賃、先租後讓、租讓結合供應”“加大人才租房和生活補貼力度”“消除企業用水用電中間層”等源頭牌，降低企業用房用地、社會保險、水電等成本，並擔保增信、風險補償、貸款貼息等政策，充分發揮政策性產業資金作用，切實解決企業“融資難”“融資貴”問題。
城區溫暖：
人口大區更顯關懷
●【留言五】網友“開心果”：龍華“聚善日”，是我來深圳3年多印象最深的一個！這是一個有溫度的城區。
●【留言六】網友“小屁孩”：在龍華，有一批有溫度的幸福社區，雖為異地人卻深感幸福。
7月末，民治街道北站社區第六屆關愛“空巢兒童”暑期夏令營開營了，參加這次夏令營的大多是社區裡“雙職工”家庭的孩子們。活動期間，孩子們在每週一到週五來到北站社區黨群服務中心進行書法、超級演說、國學、科學等各項課程學習。自2013年創辦以來，關愛“空巢兒童”暑期夏令營便備受轄區家長、兒童歡迎，成為社區知名品牌活動之一。
走進龍華大大小小的黨群服務中心，幾乎每天、每週末都有活動開展，活動主要對象從小孩、婦女、老人，到家長、園區員工、學生，各個年齡段、各種社會角色都有所涵蓋。作為一個人口大區、新行政區，龍華的基層治理、人口關懷等工作卻從未落下。
龍華區社會結構複雜多元，外來人口比重高、流動性強，歸屬感不強，社會治理難度大。因此，龍華區提出，必須創新社會治理提質，改進社會治理方式，實現政府治理和社會調節、居民自治良性互動。目前，龍華區基層治理體制改革已從局部試點邁入全面推廣，基層治理成績斐然：以黨建創新引領基層善治經驗，獲中央電視臺宣傳報道；基層黨務工作者專業化職業化改革經驗，得到中組部肯定；產業工人參與型治理改革，以第一名成績入選廣東省政府治理創新優秀案例等。
而類似聚善日活動，同樣是龍華區社區治理、營造社區文化的一個有力抓手。今年起，龍華將每個月最後一個週日定為龍華“聚善日”，每逢這一天，公益集市、無償獻血、社區節目表演等活動便在龍華各處開展，同時，龍華區還推出了四個季度不同聚善日主題，計劃分別是“勞務工大病救助計劃”“低收入家庭教育提升計劃”、“困難老人營養改善計劃”和“龍華溫暖包系列關愛計劃”。
龍華區委一屆四次全會指出，要突出社會融合發展，加快營造共建共治共享社會治理格局。為此，龍華將深入探索多元融合共治機制，健全“一核多元”社區治理架構，以黨組織為核心，工作站、居委會、社區股份公司、群團組織、社會組織和居民等共同參與，構建新時代“熟人社會”，打造新型社區生活共同體。創建共建共治共享先行街道和先行社區，建成一批有溫度的“幸福社區”。
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