俗話說民以食為天，一頓不吃都餓得慌。
上班族更是每天都會煩惱一個問題：
吃什麼？
早上吃什麼？
中午吃什麼？
晚上吃什麼？
夜宵吃什麼......
上班之後再也不敢說媽媽做的不好吃了，畢竟讓我們選吃的都選不出來，更何況每天還要想著給全家人做什麼，年復一年媽媽們真的好厲害。
我們經常點開外賣，餓到絕望了也選不出來要吃什麼……
好羨慕那些學校、公司有食堂的。想吃什麼，指什麼，看著都爽！
以下
全程高能
請備好紙巾
以防擦拭口水
華為
低調的華為，有著讓胃瘋狂起來的食堂。簡直就是低調奢華有內涵！！！
華為食堂的路牌，呃……居然都看不懂！
華為食堂分為ABCDEFGHJ等多個園區，相應配套設施一應俱全，而且是真的很大！
華為的各個區、各個餐廳都有不同的美食
竟然還有木炭烤鴨，完全skr神級標配啊！
上海生煎包、四川燃面、水煮魚、重慶火鍋、麻辣香鍋、西北手抓羊肉、客家鹽焗雞，蘇杭泉水蛙......這是不是你家鄉的味道！
當然少不了這種低調奢華有內涵的
還有日料！完全星級標準！
除了日料，其他國家的美食也不少。
騰訊
騰訊雖說在深圳寸土寸金的地方，但也用了整整23樓、24樓做食堂！
食堂裡面窗明几淨，牆上全是綠植，這就是綠野仙蹤的感覺！
還有滿滿的異國風味，確定沒看錯吧!
還有這喪心病狂的餐價！！！
菜品分為8元區，4元區和1元區。水果免費自取，品類不少，橘子、雪梨、蘋果…5塊錢吃飽飯可不是隨便說說
每晚工作過了8點，門禁卡就會自動充值一張宵夜券，老闆要不要這麼貼心!
當然
一家優秀的公司，不僅體現在工資待遇上，還得關心員工們的生活。吃什麼、環境如何對一些人看來並不重要，但就是這樣細節的問題也是一個企業是否致力於人本的關鍵。
心理學家分析吃可以緩解人的疲勞和心情，環境更好的地方則會提供給人們更舒服休息。
更優質的就餐環境目的就是要你衣食無憂，安心奮鬥。
《世界第一 任正非和化為帝國》
南方出版社
企業文化都是在這些細枝末節中體現！
之前聽人說：你給你員工吃草，你將迎來一群羊！你給你員工吃肉，你將迎來一群狼！一邊給員工吃草，一邊給員工洗腦，要求員工狼性，無異於耍流氓！
員工是企業的基石，無論企業戰略制定得有多漂亮，企業願景有多宏大，最後都得靠著一線員工去執行和落實，靠著一線員工去打拼和奮鬥！一個企業對員工的態度就能看得出這個企業能走多遠。
所以，企業要想得到發展，就得把“以人為本”真真切切的落到實處，對員工用心一點，讓他們工作得體面和幸福，他們才願意與企業共同成長，為企業開疆拓土！
《世界第一 馬化騰和騰訊帝國》
南方出版社
一個簡單的員工食堂在人們覺得沒什麼，但是這就是細節，作為企業的老闆和領路人，怎麼可能不關注員工最基本的需求呢？
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