玉茹56
樓主你好。眾所周知，從2014年開始事業單位人員就開始正式繳納養老保險了。所以說我們國家從2015年開始這個養老金的上調，實際上他事業單位的上調和企業職工的上調就並軌了，也就是說他們的上調機制是一模一樣的。
所以只要是退休人員，不論是事業單位的退休人員也好，還是企業單位的退休人員也好，都是可以正常享受到養老金上調工資的待遇的。
所以說樓主如果不是今年退休的話，那麼完全可以享受今年養老金上調的待遇。因為當年退休是不享受養老金上調待遇的，所以說只能等到明年才能上調。
社保小達人
據悉某些地區對於困難地區或者高齡事業單位退體員工漲工資的幅度將逐步加大。事業單位退體員工漲工資嗎？這個問題是肯定得，只要是退休人員都能享受到每年的工資漲幅這個每年的漲幅在5%到7%左右。具體的增長額要看您的收款短信，全國各地不一定是同步的。各地根據當地的實際都會有一些比例上的不一樣。只要您身體健康，每年都會有這個好消息的。
下面我們以北京為例做說明。經過今年的上漲，北京市企業退休人員基本養老金平均水平將提高到每月近4000元。今年的上漲從1月開始補發，如果大家的調整全部到位，7月15日左右大家可以拿到手。
北京今年的事業單位退體員工漲工資普漲50元后，還做出如下彈性調整：多繳多得 ，適當向高齡，特困地區退休人員傾斜。具的結果如下：首先保證公平，事業單位退體員工在職時多繳費、長繳費的人員增增長的比例高；其次，照顧特殊群體的利益。主要是對高齡事業單位退休人員、艱苦邊遠地區事業單位退休人員等群體予以照顧。
將事業單位退休人員2016年前北京市事業單位的月基本養老金由高到低劃分三檔，第一檔子，以前的事業單位退休人員養老金5270元（含）以上的每人每月漲工資40元；3770元（含）～5270元之間的事業單位退休人員每人每月漲工資50元；3770元以下的事業單位退休人員每人每月漲工資60元。
總之，只要大家保持健康，未來的退休金越來越多。目前國家大力發展人工智能機器人，人工智能手術機器人大有作為。建議關注我們的最新動態，結合個人實際情況，用高科技創出新天地。
人工智能安全機器人醫
大家好，我是社保專家——思之想之，好消息已經出爐了，2018年，事業單位退休人員也會漲工資，跟事業單位退休人員一起漲工資的，還有企業退休人員，機關退休人員。
來看看，國家已經確定：從2018年1月1日起，繼續提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金，一起提高的，還有城鄉居民基礎養老金。
這是喜大普奔的消息，1億多退休人員的養老金水漲船高，廣場舞應該跳的更開心了吧？
很多人關心能漲多少，這個具體漲幅還沒確定，預計會在4月發佈通知，現在不敢亂猜測，看看去年的漲幅在5.5%左右，今年應該也不會有大的變化吧。
思之想之想說，不管漲多漲少，能漲就好，總比不漲好！是吧。同意的，為國家點贊吧！
更多社保問題，關注思之想之。
思之想之
事業單位退休人員上調退休金嗎？
每年7月份，企業、事業單位退休人員都會根據所在地區的經濟發展和物價上漲綜合來看上調退休金；
但是事業單位上調退休金，具體辦法跟企業稍有不同；
據國家規定啊，機關事業單位退休人員上調退休金比例低於所在地的企業退休人員；
2018年退休人員上調退休金的具體方案，各地區還沒有公佈；
為了方便，大家更瞭解上調退休金的辦法，我們以2017年上海市為例，具體說明：
上海市每年都都是比較早上調退休金的城市，依然使用全國統一的定額調整辦法，掛鉤調整，對高齡老人適當傾斜調整相結合的方式；
具體調整內容如下圖所示：
通過上述三個調整辦法來調整事業單位退休人員退休金，值得注意的是，在掛鉤調整部分，上調退休金多少的因素跟個人職務職級有很大的關係，職級越高，上調的退休金就越多；
除此之外，年齡滿65週歲以上的會有適當的照顧，這樣也體現對於我們高齡退休人員的一種關關心；
我們作為退休人員，身體健康更重要一些，因為上調多少退休金已經確定，該漲一定會漲，所以耐心等待吧！
關於事業單位退休人員上調退休金，歡迎大家在下方評論留言；
舉一反三
每年我們的企業職工是增長退休工資的，其實事業單位退休人員也在每年增長。
我們國家的退休人員工資增長通知，從2016年開始，就包括了2015年12月31日以前退休並領取待遇事業單位工作人員。
從增長幅度上來說，國家規定的都是平均增長幅度，事業單位由於他們的基數大，所以增長幅度略低，而企業單位由於他們的工資低，所以增長的幅度要高一些。
我們國家有的地方是一起下發通知，一起調整。也有的地方是分開進行調整。
上海就是這樣。它的調整方案是這樣的。
企業單位的退休職工是5月5號前工資發放到位。而事業單位是6月5號。不過上海的事業單位的調整方案是這樣的
其實上海事業單位退休人員的平均工資非常高，實行養老保險制度改革前就已經達到了接近6000元，因此，雖然感覺上它的增長幅度也就5%左右，不過增長的數額也一點兒也不低。
所以，事業單位退休人員也是年年增長工資的，時間都差不多，待遇還更高一些。
暖心人社
地方報告明確提出提高退休人員養老金
一些地方在政府工作報告中明確提出，今年繼續提高退休人員養老金。
政府工作報告
建立統一的城鄉居民基本養老、醫療保險制度，實現機關事業單位和企業養老保險制度並軌。
也就是說機關事業單位和企業退休員工都會不同程度的上漲，以往機關事業單位退休員工的工資是比企業退休員工工資高的，但是今年如果落地並軌，按照比例算的話，事業單位退休員工上漲幅不會大於企業退休員工。
什麼時間落實
大家知道我國實行的是分級包乾的財政體制，中央財政和地方一直到縣財政，各算各的帳，有的地方鄉鎮也有相應的財政規模。這樣問題就來了。像調整退休費這類事關全國的事項，是由國家來決定，具體是人力資源和社會保障部會同財政部拿出方案和細則。
但國家給出調整，主要是增加退休費方案，通常並不對應撥付這些錢，是由各省各地按照本地財政情況來落實，按照現有發展狀況，經常會發生延後執行、不能全部全額執行的情況。
但是報告中指出：出臺劃轉部分國有資本充實社保基金方案。這就加快了各地方落實的進度。
您覺得退休員工工資統一標準好？還是分級發放好？
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話社會
上調退休金是所有退休人員享受，為什麼事業單位人員不漲？
機關事業與企業並軌，去年悄悄大漲.大補貼不少錢；現在事業單位又在清退(2014年以前所交養老保險費，轉算加到年金上，又佔了一次大便宜)，2014年以前退休的人員、仍按原辦法，優.寬.惠.快退休的老人，福利真不少。
今年，也許機關事業單位漲的%少些，讓企業退休人員稍漲高點，也是個安慰與補償吧！
方案快公佈啦，等消息吧！
海海147035523
你好！這個問題我最有權利和說服力幫你解答哦！
因為，我最親近的父親在一家縣中醫院上班，退休這幾年裡，每隔兩年，工資卡打入的退休金都會多出原來的數量哦。所以說 ，事業單位退休的員工，退休金一定會漲動的。
有一次和父親坐在一起閒聊，拿起父親的手機，無意中看到父親的手機短信中，農業銀行短信通知，退休金打入多少，提示餘額多少，打入日期的時間幾分幾秒，都顯示的非常清楚哦。
不過，關於這個漲動時間，都是根據國家政策的改變而改變的。
人無遠慮，必有近憂。就目前困擾你的這件事情，請相信在看到我的回答之後，你一定會特踏實特放心了吧！你就坐在家裡，等待2018年事業單位的退休金蹭蹭蹭地看漲唄。
不過，這裡有一個題外話，想請教閱讀回答的所有朋友們，農民啥時候是退休年齡，啥時候能夠有退休金呢？！
此乃話中話，問中問，有沒有可以交流探討一下的？！
希望我的回答能夠幫助需要幫助的人們！謝謝關注【伊水清影】的第86篇原創職場問答，恰似一股清流，清澈見底，與眾不同。若喜歡，點個贊，留言評價交流一下，再走唄。^_^
伊水清影
事業單位退體員工漲工資嗎？
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