2018年4月28日上午，回民區召開2018年人力資源和社會保障工作會議，會議總結過去五年全區人力資源和社會保障工作完成情況，安排部署2018年人社重點工作，尤其是治理拖欠農民工工資支付工作。呼市勞動保障監察支隊支隊長馬瑞平、區委常委、政府副區長王志強及回民區七辦一鎮相關領導、各有關單位主要領導及勞動保障所所長、各居（村）委會主任、區人社局全體幹部共計160餘人參加了會議。
回民區人力資源和社會保障局黨組書記、局長馬玉潔作了回民區2018年人力資源和社會保障工作報告。報告指出，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實國家、自治區、呼市人社工作會議、回民區區委八屆五次會議和“兩會”精神，總結過去五年的人社工作，準確把握新形勢新任務新要求，全面做好2018年重點工作。
報告強調，做好今年的工作，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大精神，堅持穩中求進工作總基調，堅持新發展理念，認真貫徹落實自治區、呼市人力資源和社會保障工作會議、區委八屆五次全會和“兩會”的決策部署，堅持民生為本、人才優先，堅持以人民為中心的發展思想，堅持盡力而為、量力而行的原則，全力促進就業創業，落實社會保障政策，加強人才隊伍建設，推進人事制度改革，構建和諧勞動關係，提升公共服務能力，持之以恆全面從嚴治黨，加強和改善民生，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感，為決勝全面建成小康社會、促進人社事業發展作出積極貢獻。
之後，回民區人社局相關領導分別宣讀了《回民區建立保障農民工工資支付長效機制的實施意見》《回民區保障農民工工資支付考核實施辦法》。市勞動保障監察支隊支隊長馬瑞平同志從認清形勢和強化責任兩方面強調了全面抓好農民工工資拖欠治理工作的緊迫性和重要性，並提出具體的指導意見。區委常委、政府副區長王志強在肯定了人社部門五年的工作成績的基礎上提出了進一步穩定和擴大就業、提升人社服務管理水平和構建和諧勞動關係三大要求，尤其是重點強調了做好治理拖欠農民工工資工作。
進入新時代，踏上新徵程，要有新氣象新作為。做好今年的人力資源和社會保障工作，任務艱鉅、責任重大。全區人社系統幹部職工將堅定信心，紮實工作，全面完成各項人社工作任務，奮力開創全區人力資源和社會保障工作新局面。
閱讀更多 回民區人社局 的文章
