在工作上遇到一些難處也要分的。有些事可以和父母說的，聽聽他們的意見，有一些事不需要跟他們講的。
首先，為人處事上。
在為人處事這方面，我相信任何人都不可迴避的一點就是經驗。
有經驗的人，社會閱歷畢竟要高一些，能夠知道其他人內心當中所思所想，或者他的主要目的究竟是什麼，在這個時候多一個人能夠和你一起商量，我想結果終究不會太差。
其次，專業能力上。
在專業能力上一般不會和父母講。因為第一父母不太清楚我們到底做的是什麼工作。
改革開放到今天，很多新的行業是不能給我們老一輩的父母所理解的。
甚至你要跟他講明白，你到底在做什麼都要費半天的功夫。
這些專業上的事情，我覺得就不需要讓父母去操心。
最後，只報喜不報憂的萬萬要不得。
為什麼這麼說？因為那會更加的讓父母覺得擔心。人在社會上想要立足，哪能不受點委屈，哪能不遇點困難？
如果我們一味的跟別人說好，但是你的收入水平，你的社會地位，你的言談舉止，你的穿衣打扮，究竟有沒有相應的提高呢？
所以個人覺得在某些方面一定要向父母時不時的訴訴苦。
甚至調皮一點的可以說，唉呀，公司太討厭了，年會的時候居然讓我吃了那麼多，都長胖了。
你看這種變相的是不是用一種報憂的手段，但是說的是那種讓別人覺得開心的話呢？
這個世界上任何的方式方法其實都是分正反兩面來看的，如果我們把它用作正途，即使是壞的方式也是對的，比如說撒謊。
會！我會展露我的無助和辛苦，獲得情感支持。而且讓父母知道自己的工作情況，讓父母對自己的生活有足夠的信息，是彼此關係的基礎。
同時，將困難描述給父母，並不是說“我這個人就不獨立”了。
相反越是讓父母對自己的情況有了解，當你做決定的時候，你越有談判能力。前提是：你傾訴困難，但是不要崩潰。
比如我曾經有一段時間，在職場上遇上一個死對頭，每天都硝煙瀰漫，也讓我壓力很大。
我會告訴我爸媽，這個和我槓上的人是個什麼人，我們之間的衝突是基於競爭關係不和調和的，也是基於不同的風格。
然後那段時間我結婚了，父母催我要孩子。我就會明確告訴他們，等我過去這段時間在考慮。
在工作上的難處是很少和父母去說的。
第一，不想讓他們擔心
其實更多的時候，人都是會為自己一件無能為力的事情而感到更加的難過。
1.父母已經老了
對於很多事情，他們所抱有的態度就是穩妥安全，不必擔風險。
可是在工作當中，你哪能講究安全穩妥以及不擔風險的呢？
尤其是在這樣一個沒有邊界，隨時變動模糊，規則越來越不清晰的時代當中，任何事情都需要我們憑著一腔孤勇去踐行，不是嗎？
2.父母的認知水平已經固化了
這並不是一個貶義詞，因為他們是見證著時代發展成今天這個樣子的那一輩人。
可是在這過程當中，他們卻沒有抓住趨勢，不能說是一種遺憾。
只能說是先富帶動後富的利益分配當中，他們屬於後富者。
作為後富者的子女，我們只有不斷的努力，爭取讓自己早一點的進入那些先富的圈子裡。才能夠給父母帶來一個更加安詳平靜的晚年。
第二，工作上的事情，很多時候自己都拎不清
拎不清的事情，又何須對他人言說呢？雖然有句老話叫要聽聽老一輩的意見，聽聽老一輩的看法。
可是隨著經濟的發展，很多行業都已經在消失。
我們正在做的工作，可能，父母們連聽都沒聽過，想都沒想過，他們又怎麼能夠給出一些中肯和合適的建議呢？
所以更多的時候，我們就會把很多的話都藏在肚子裡。一切都是OK的，都很好勿念。這應該就是我們和父母之間，父母和我們之間最常說的。
第三，中國人的性格
其實放眼的人類社會，不管是東方，西方，都會存在著父母和子女之間溝通存在代溝的問題。
只不過西方人更容易表達他們當下的看法以及對未來的希望。
而東方人卻不太會用這些形式，來表達自己的真實情感與想法。東方人最常用的就是“善假於物也”。
什麼東西都靠物質來維繫，在我們小的時候，父母給孩子的就是錢與物。當我們長大了之後，我們給父母的也只是錢與物。
真正的陪伴也好，溝通也罷，摸著自己的良心想一想，在我們，960萬平方公里上，這17億的人民當中又有多少人能做得到？
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