馬航MH370牽動千萬人的心，至今4年有餘仍舊下落不明。這也成為所有航空公司的警鐘。
而就在最近，東海航空公司發出通報稱，一名飛行員在飛行途中3次允許自己妻子進入駕駛艙，其妻在兩個航段中均未購票。對此，東海航空公司對當事人以及相關人員予以相應的處罰。
空難一旦發生，生還率幾乎為零，而整個飛機的安危僅繫於駕駛艙內的機長及副駕。
駕駛艙是飛行重地，禁止外人出入是所有機組人員都清楚的。
機長作為飛機上的最高指令官，守護著全機的安全警戒線，叫他人不得越過。然而，反倒是他自己親自打破安全底線，這一丟失原則的做法，委實讓人扼腕。
內觀己心 外察世界
原則，是一個人內心的規範意識，是人說話行事所依據的準則。
萊蒙特說：“世界上的一切都必須按照一定的規矩秩序各就各位。”
宇宙萬物都遵循著一定的規矩秩序。宇宙若失去了規矩秩序，星球就會脫軌隨意運轉，引發星球大碰撞。
人類世界能延續下來，同樣也離不開所依循的某種規範。
人類歷史中所經歷的痛苦，往往都源於不同程度的失範。人只有生活在一定的規則、規範中，才能活出自由與美好。
不失範，才能活得有範。
孟子在《孟子·離婁上》中說道：“離婁之明，公輸子之巧，不以規矩，不能成方圓。師曠之聰，不以六律，不能正五音。”
離婁的眼光精明，公輸班（魯班）有好技巧，但他們也要依靠圓規、曲尺，才能製出好成品。著名樂師師曠耳力聰敏，但他也要依據六律才能校正五音。
以規矩為基礎，技藝才能展現得更美好。以規矩為基礎，人生才能建塑出格局。
規矩是人內在的尺度，也是外在的規範。規矩把萬事萬物導向秩序與和諧。
人類當中的規矩，起源於人，最終也要服務於人。規矩的目的是幫助人避免錯誤、減少損失，而不是成為轄制人的枷鎖。
塞·約翰遜說：“法則可以避免錯誤，卻絕不會賦予美。”
規矩可以避免錯誤，但因為它不“美”，所以大多數人不喜歡它的存在。
然而，規矩也可以是“美”的。實施規矩，同時也體察人情，以“情”來彌補其“不美”。
那麼，如何做到既遵循規矩，又體察人情呢？
《周易·文言》有云：“坤至柔，而動也剛。”又說：“直其正也，方其義也，君子敬以直內，義以方外，敬義立，而德不孤。則不疑其所行也。“
古時哲人認為，君子的處事方式，應當是最柔順的，但發動起來也是最剛強的。
內在是正直的，正直即堅持正確的事物，亦即遵循原則。而對外卻用合宜的方式來處理各種各樣的人際關係，即“外圓內方”的處事態度。
啟迪多元思維
以外圓（良好的人際關係）來調和內方（規矩）的不美。
哈佛大學曾有一項歷經76年的“格蘭特研究”：什麼樣的人最可能成為“人生的贏家”？
具體數據表明：
與父母親關係親密者，一年平均多掙8.7萬美元。跟兄弟姐妹相親相愛者，一年平均多掙5.1萬美元。
在“親密關係”這項上得分最高的58個人，平均年薪是24.3萬美元，得分最低的31人，平均年薪則沒有超過10.2萬美元。
只要能在30歲前找到“真愛”，無論是真的愛情、友情還是親情，就能大大增加你“人生繁盛”的幾率。
這項研究結果讓人驚訝：“人生的贏家”不在於憑藉個人能力、才幹、努力等，而著重在人際關係的層面。
人際關係涵蓋廣泛，除了血緣關係、親緣關係，還有地緣關係、友誼關係和業緣關係等。
孤獨，被認為是不好的，因此，人類才會以群居的方式存在。在群居中，各類人際關係就出現了。
良好的人際關係，使人內心滿足、情感上有支持，也帶給人心理與身體的健康。
一個人工作得力，往往是背後有一個良好的人際關係作為支撐。
反之，當一個人處在不良人際關係之中，各種緊張、壓力、恐懼等消耗了他許多的精力，隨之他專注工作的心思就大大減弱了，自然就對財富收入造成了影響。
良好的人際關係如此重要，一旦遭到破壞就會帶來損失。
規矩一旦運用不當，也會破壞人際關係。只重規矩，全然不體察他人的情緒感受時，規矩就會把人際關係變得冰冷，甚至撕裂人與人之間的關係。
正心正舉
規矩通過人來執行，只有當人懂得處理規矩與人情之間的矛盾時，人才會慢慢學會外圓內方的處事方式；因此，規矩既可以避免錯誤，同時也可以是美的。
“徒善不足以為政，徒法不能以自行。”
——《孟子·離婁上》
僅有善心不足以用來治理好國政，僅有法度不能自行實施。
在仁政與法治之間，孟子主張兩者的平衡與互補，這也成為今天人們在人際關係與原則規矩之間的適度把握。
撥迷見智
設立人性化的規矩，它為人設立 ，也服務於人。
執行規矩的人，外在態度溫和、體察他人感受，內在堅持正確的原則。
開啟自在之門
只專注人際關係，無視事情的對錯黑白，這樣的老好人，難以委任。只注重規矩，完全無視他人的情緒感受，仍然得不償失。
只有在兩者之間找到平衡，才能把規矩賦予“美”，同時也使規矩不讓 “美”出界，才能“美”得恰到好處。
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