「資訊」重慶市萬盛經開區出臺8條人才政策重金攬才,最高2000萬元股權投資支持!

「資訊」重慶市萬盛經開區出臺8條人才政策重金攬才,最高2000萬元股權投資支持!

高水平教育醫療人才100萬元薪酬、600萬元創業資助、最高2000萬元的股權投資支持、本土人才補助學費和住宿費、還有一批人才公寓……看到這樣的人才引進優惠條件,你心動了嗎?近日,重慶市萬盛經開區黨工委、管委會出臺《萬盛經開區引進人才若干政策(試行)》,通過八個方面的政策舉措,花重金招攬各類人才,打造最優人才生態,服務創新創業,引領和支撐全區經濟社會轉型發展。

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引智出新招 求賢促發展

據萬盛經開區黨工委人才辦介紹,新政對科技創新創業人才、重點產業人才、地區經濟急需人才、教育醫療人才、本土人才等8個板塊,制定了創業資助、研發資助、住房待遇、學費補助、家屬就業等10餘項優惠政策,進一步聚焦優化升級了“高、精、尖、缺”人才引進政策,覆蓋多個環節,其中創業資助、研發資助和股權投資等優惠政策都是首次提出,大大提高了人才政策的含金量。

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習近平總書記在黨的十九大報告中提出,人才是實現民族振興、贏得國際競爭主動的戰略資源。要實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策,為實現我區人才與產業發展互動融合、互促共贏,形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面,讓各類人才的創造活力競相迸發、聰明才智充分湧流。萬盛經開區歷來高度重視人才隊伍建設,引進培育了一批高層次創業創新人才,為推動全區經濟社會轉型發展作出了積極貢獻。今年以來,萬盛經開區以“聚焦產業、服務發展”為基本出發點,瞄準重點產業需求,圍繞產業鏈佈局人才鏈,以人才集聚加速轉型發展,歷時近8個月,研究出臺了《萬盛經開區引進人才若干政策(試行)》。服務實體經濟,是引進人才的終極目標。此次出臺的人才政策,便是為加快推進人才強區戰略、助推實體經濟發展提供的政策保障和強勁支撐,系統性更強,精準度更高,更具創新性,體現在人才最關心的待遇、工作和生活等多個方面。

發政策禮包 造聚才窪地

萬盛經開區“求賢若渴”之心在人才新政上一目瞭然,人才資助金額創下新高。

在吸引集聚科技創新創業人才方面,新政明確,給予科技創新創業人才最高100萬元研發資助,最高600萬元創業資助;符合區產業引導基金投資條件的,給予最高2000萬元的股權投資支持。在大力發展重點產業人才方面,給予區內主持設立院士專家工作站、實驗室或其他研發平臺的人才,最高100萬元啟動資助。在加快引進地區經濟社會急需人才方面,給予地區經濟社會急需人才最高每年50萬元薪酬。在鼓勵支持教育醫療人才方面,給予高水平教育醫療人才最高每年100萬元薪酬。在培育壯大本土人才方面,返鄉就業的重點高等院校全日制本科以上學歷的應屆畢業生,給予最高2萬元學費補助和2萬元生活補助。在暢通多元化引才渠道方面,給予知名人力資源服務企業最高按其收入所得對本區地方經濟發展貢獻的70%進行獎勵。在濃厚“尊才愛才用才”氛圍方面,優先推薦評選“萬盛榮譽市民”“人才突出貢獻獎”,給予最高20萬元獎勵。在開通人才服務“綠色通道”方面,給予來區就業創業的人才家屬就業、子女入學、假日生態療養、景區旅遊、家庭醫生簽約等方面優惠政策。

為確保人才新政落地見效,切實讓人才享受到政策紅利,新政還明確來萬盛經開區人才若符合上級優惠政策要求,按照就高不重複的原則享受。為強化人才評審,加強考核監督,確保人盡其才,明確全區引進人才與政策兌現,須經萬盛經開區黨工委人才工作領導小組評審認定後組織實施,確保人才新政全面落地生根,在全社會營造尊才、愛才、用才、留才、育才的人才發展環境。

人才對接單位:重慶市萬盛經開區黨工委人才辦公室

聯繫人:張老師

聯繫電話:023—48288691


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