廣東東莞檢察書友會:歷久彌新是書香

廣東省東莞市檢察院在2010年成立了檢察書友會,推行“小眾閱讀、大眾分享”的讀書理念,先後被評為東莞市十大學習品牌和“全民閱讀”優秀讀書品牌。酒飲一杯知冷暖,書讀千遍明是非。在東莞檢察——

歷久彌新是書香

廣東東莞檢察書友會:歷久彌新是書香

檢察書友會首任會長餘輝勝

廣東東莞檢察書友會:歷久彌新是書香

第一至第五輯書評集封面

“你們讀書品質始終如一,還是那樣實在有意義。”前不久,東莞閱讀聯盟李正祥主任受邀參加書友會第82期品書活動,回想起九年前參加的第2期書友會活動,他發出了這樣的感慨。

此次品書活動由東莞檢察書友會攜手東莞稅務局悅讀讀書會共同舉行,探討如何更好推進全民閱讀文化。不僅有詩歌朗誦、樂隊奏唱、品書交流、經驗分享、現場薦書等環節,還邀請東莞市政府辦公室書友會、東莞圖書館等嘉賓參與互動。

通過這一期品書,檢察書友會不僅收穫了經驗知識,還借鑑稅務局悅讀書屋做法,申請翻新單位陳舊多年的閱覽室,更把閱覽室升級成為東莞城市閱讀驛站,進一步發揮檢察書友會“東莞社會閱讀示範點”的引領作用,被評為單位的年度亮點工作。

帶著問題品讀

“華為是個企業,公務員也需要看這種企業管理的書嗎?”

2011年,東莞檢察書友會剛發佈本期活動品讀《任正非這個人》的通知,就有人在群裡提出了質疑,引來書友和其他幹警的熱議。

讀書會上,主講人詳細介紹了任正非個人和華為企業的情況。隨之而來就是一陣熱烈的討論。

交流過後,“公務員是否需要看企業管理的書”這個爭議已經漸漸冷卻,“向華為學習什麼”的話題卻火熱起來。書友在驚歎華為業績的同時,對華為“以奮鬥者為本”的文化產生了興趣。認為書中倡導的“無依賴的市場壓力傳遞”,這對我們強化工作危機感很有幫助,書中提倡的“勝則舉杯相慶、敗則拼死相救”的打群架精神,這對我們塑造團隊精神很有啟發意義,書中主張的“提倡雷鋒行為,但絕不讓雷鋒吃虧”的回報機制,有利於激勵更多人為單位作奉獻,實現個人付出與組織文化的良性互動。書友還強烈建議帶隊去實地考察華為公司。

不久,院領導即帶領中層以上領導共37人到華為實地考察,考察之後又組織骨幹書友學習研究《華為基本法》,經修改60餘次制定出《東莞檢察文化建設發展綱要》,把“資源是會枯竭的,唯有文化生生不息”這一論斷,吸收成為東莞檢察文化建設的戰略指導,不僅有效指導檢察文化建設,助推市院獲評“全國檢察文化建設示範院”,“發展綱要”還被省院以領導參閱件的形式全文轉發。

讀書會第20期活動的主題是“大家一起讀‘錯案’”,雖然時值中央政法委《關於切實防止冤假錯案的規定》,最高人民檢察院出臺《關於切實履行檢察職能防止和糾正冤假錯案的若干意見》之際,“朱令案”等多起錯案也正處於社會輿論的旋渦中。

為了強化思想碰撞,這次品書除了安排多位資深檢察官書友參與品讀之外,還邀請東莞市委宣傳部輿情科長、中級法院刑庭資深法官、市司法局矯正科科長、醫生代表和圖書館業務骨幹等嘉賓進行互動交流。

主講人一開頭就點明,《錯案》這本書呈現的不是陽春白雪式“正當程序”神話,而是一個相對發達的法治國家裡充滿負面晦暗色彩的司法史。隨後拋出“需要社會動員參與糾錯、不能靠小概率事件糾錯、個人辦案要有合理懷疑精神”等觀點供交流討論,現場氣氛立馬活躍起來。

長達兩小時的思想交鋒中,書友漸漸意識到,錯案的產生大多不是馬虎大意的結果,而是按照錯誤的邏輯體系進行精深加工的產物,改變了以往產生錯案的偏見誤解。品書活動還深究錯案產生的機緣。這其中,個人辦案的慣性是一個重要因素,輿論壓力傳導的因素值得關注,鑑定結論直接關聯,有罪推定、刑訊逼供、重實體輕程序等不相適應的司法理念更加影響深遠。辦案人員應該“以錯案為改良司法的契機”,信仰法律,但不迷信司法;應該恪守良知,懷著對人性的終極關懷參與案件辦理,積極動用司法資源排除一切合理懷疑,從源頭上防止錯案發生。

品讀《錯案》所發散出來的思想火花,還投射到幹警自身的執法辦案,起到了預警作用。有的同志就談道:“作為一名公訴人,我在工作中最擔心的事就是辦錯案件。《錯案》這本書,就如同一聲警鐘,讓辦案人員明白,司法也有可能成為被欺騙的對象。”

以問題為導向的品書活動一直在書友會延續著,經過數年積澱,逐步形成了四季常規品書和專題品書兩個系列,《法律職業的精神》《臺灣地區檢察制度》《數據之巔》《白求恩作品集》等一批經典書籍先後被品讀,參與交流的書友3000人次以上。

帶著動力推薦

“書友會這期推薦《好爸爸的懶哲學》,我買給老公,他看得津津有味,還說書中的3個工具很實用。我要謝謝推薦這本書的人。”第16期薦書剛發佈不久,就有幹警買了這本書,並拿給家人分享。

《好爸爸的懶哲學》這本書,專門寫給忙得沒時間管孩子的懶爸爸們以及認同父教不能缺失的好媽媽們。書中所說的“懶”不是不做,而是巧做會做,降低關注度,讓孩子放手去做,在做中學會獨立成長。

這對於單位平均年齡不到37歲、育兒不久的幹警來講,無疑很剛需。類似這樣的書籍,陸續在“半月薦書”“檢察長薦書”“好書單”等活動被推薦出來。

在全院推進檢察文化建設的時候,書友會陸續推薦《第五項修煉》《不抱怨的世界》《不疲勞的活法》《幸福的方法》等一批關聯書籍。

在全院主推隊伍專業化建設的時候,日本稻盛和夫的《專業主義》、臺灣陳長文的《法律人,你為什麼不爭氣》等書籍被推薦出來。

在刑事訴訟法修改後不久,書友又推薦了《刑事證據法學》《刑法的私塾》《刑法與民法的對話》等專業書籍。

輪流薦書至今已開展活動110多期,推薦各類書籍180餘本。每期薦書既有所薦書籍的作者、主要內容、價格等基本情況,也有推薦理由和閱讀體會,涵蓋了書籍的基本內容和推薦者的親身體會。

幹警們紛紛表示,“因有書友會,我們有緣遇上經過‘認證’的好書,重新認識身邊的同事,實為樂事一件”。而經常推薦書籍的何雪麗書友則認為,“在書友會,我遇到了一群志同道合者,我們以書為友、以書會友,在書籍這一紐帶下,我更愛書香濃郁的東檢和滿腹詩書才華的同事們。”

帶著真誠點評

“我們討論一下,這裡投了一篇書評,評的是《金瓶梅》,還是位女書友投的,我們收不收?”

“《金瓶梅》毛主席看過,不是禁書,男女都可以讀。”

“看看內容,如果意義積極,建議收錄。”

這是在編著第五輯書評集《習讀與修身》的時候,責任編輯的一番對話。雖然之前已經編著了四輯書評集,篩選審核過幾百篇書評,但面對個別“大尺度”的書評,如何把握標準,更加需要集體智慧。

經歷這次集體思考,書友會收錄書評標準更加明確:也就是所評書籍必須非禁書,所寫書評必須為原創,所得體會必須正能量。

在這個標準指導下,書友會至今已編著《讀書與思考》《閱讀與人生》《品讀與雅緻》《悅讀與分享》《習讀與修身》五輯書評集,收錄原創書評248篇。

在編著書評集的時候,書友還切身感受了三個“沒想到”:沒想到這五輯書評集,均有院領導的原創書評;沒想到一些平時不言不語的書友文筆很好,通過書評展示不一樣的形象;沒想到來向東檢察長讀的是《列寧〈談談辯證法問題〉》,還能從書中讀出唯物辯證法對於司法實務的現實意義。

這五輯書評集還作為一個固定溝通橋樑,持續在人大會期間派發給人大代表,獲得了人大代表的紛紛點贊。

“檢察機關舉辦‘檢察書友會’形式很好,內容很充實,建議加強聯繫,共同學習進步,推動文化發展。”今年東莞兩會期間,有人大代表團在審議檢察工作報告對檢察院成立書友會推動檢察文化建設給予了評價。

 帶著希望分享

9年來,檢察書友會從無到有,從小到大,從最初的22位成員,發展至高峰期180多名的幹警加入讀書行列。這一路走來,我們一直把單位讀書定位為“小眾閱讀、大眾分享”。檢察書友會首任會長餘輝勝談道。

小眾閱讀,是集體讀書的活動形式。通過把單位內部具有共同讀書愛好的同事發動、組織起來,讓小部分人員經常自主讀書,形成讀書高地。

大眾分享,是集體讀書的輻射效果。用先行帶動後來,將讀書的樂趣和收穫分享給更多人,慢慢引導其他同事將書撿起來,加入讀書的行列,不斷壯大讀書的隊伍。

這一組織讀書定位,得到了中國圖書館學會閱讀推廣委員會副主任、東莞圖書館李東來館長的點贊。

他說:“我曾受邀參加東莞檢察書友會的集體讀書活動,為有這樣的閱讀學習組織而高興,也由此感受到東莞檢察系統讀書氛圍的濃郁和自然。”

將讀書種子往深處撒,往廣處播,自然成為檢察書友會“小眾閱讀、大眾分享”的職責所在。藉著廣東省檢察院開展“一院一品”的部署,藉著東莞讀書熱潮的春風,東莞市檢察院在2010年成立檢察書友會之後,又陸續在三個基層院成立品書社、悅讀社、三思論壇讀書會,實現了基層讀書組織的全覆蓋,更方便基層院幹警隨時開展讀書活動。

書友會還先後選派骨幹書友到東莞圖書館舉辦公益讀書講座8場,並受邀到東莞廣播電視臺錄製讀書節節目,積極傳播書香檢察故事。

通過持續不斷的讀書活動,東莞檢察書香建設得到有力推進。檢察書友會先後被評為東莞“全民閱讀”優秀讀書品牌、“東莞市十大學習品牌”;多名幹警被評為全省、全市全民閱讀先進個人,書友會事蹟應邀在全國第十屆民間讀書年會上做主題交流。眾多書友先後在各自崗位獲得成長成才,多位書友在全國、省市業務比賽中獲得榮譽。

回首東莞檢察書友會的9年發展歷程,東莞市檢察院檢察長來向東這樣說:“一個人精神世界和物質世界有兩樣不能缺:一個是書,一個是水。沒有水,肉體就會死亡;缺了書,精神就會死。書友會在凝聚單位良好風氣,提高幹警人文素養、促進業務水平提高等方面具有潛移默化的作用。我不僅支持讀書活動,還要原則上參加讀書活動。”


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