lvjin213
病假期间按自然日历数连续计算，包括休息日；计算病假工资，则不应包含休息日和法定假日。
劳动部 《关于贯彻的通知》 劳部发[1995]236号
关于医疗期的计算问题
1．医疗期计算应从病休第一天开始，累计计算。如：应享受三个月医疗期的 职工，如果从1995年3月5日起第一次病休，那么，该职工的医疗期应在3月 5日至9月5日之间确定，在此期间累计病休三个月即视为医疗期满。其他依此类 推。
2．病休期间，公休、假日和法定节日包括在内。
劳动和社会保障部 《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》 劳社部发[2008]3号
日工资：月工资收入÷月计薪天数 小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。 月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天
刘辉律师
而且办公室通知这一个月0工资
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