參加工作檔案年齡71,身份證74,退休時按哪個辦理?有沒有其他要求呢?需要注意什麼?

星夜無雨83035615


參加工作檔案顯示出生年月是1971年,身份證是1974年,多數情況都應當以檔案的退休年齡為準。


關於退休年齡的問題,對於年輕人來說已經不再是問題。現在從醫院出生記錄,到出生證明開具,再加上公安戶籍申報,基本上很少再會出錯,一切都會以身份證年齡為準。但是,這種情況在很早以前確實困難。

我們國家最早的身份證管理制度,實際上是1985年實施的身份證條例。從此人們才開始實施身份證登記,編制身份證號。在身份證登記的過程中,往往出錯率會非常頻繁。比如我的出生年月是公曆6月30日,但是被登記人員記成了6月3日。我父親的出生年月是陰曆正月三十,自然身份證號就登記成了1月30日,而正常應當登記公曆的。

實施身份證管理制度一起,人們都實行檔案管理制度。畢竟過去很多人連出生證明都沒有,出生後只是在村裡的戶籍本上有登記。像農村的居民連檔案都沒有,僅僅憑戶籍本紙上記載而已。後來人們參軍、上學、招工,一般應當是有村裡或者公安部門出具證明,但是有些程序被簡化了,虛報錯報出生年月的事情時有發生。出具證明的時候是人工填寫,可操作性很大。

國家的法定退休年齡規定非常明確,都是以週歲為準。如何確定退休時間就成了很重要的問題。1999年,原勞動部出臺了《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》。文件對法定退休年齡和出生時間認定作出了明確規定。對於職工出生時間的認定,實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。一致時自然沒有問題,當不一致時要以本人檔案中最先記載的出生時間為準。同時加強對職工檔案的管理,嚴禁隨意更改職工出生年月編造檔案。職工檔案中如果出現塗改出生年月的檔案一律認定無效。


所以,根據實際情況一般應當將1971年認定為出生時間。相對於1974年至少可以提前退休三年,對於很多人來說是求之不得的事情。可是也有一些人希望晚三年退休,多掙一些工資。

如果真實的出生年齡是1974年,想按照實際年齡退休,應該怎麼辦呢?由於入職時的檔案已經是較早的職工檔案了,要想找更早的職工檔案,估計需要找到高中初中上學時的檔案。只要有更早的檔案證明你的出生年月是1974年,自然而然就可以按照實際年齡退休。

我們辦理身份證的時候出生年月是如何確定的?我們可以查找一下當地派出所的原始檔案記錄,如果這些記錄能夠比職工檔案更早,也可以以此為證明材料,證明真實出生年月。

一般來講,職工檔案退休年齡偏早不是什麼大事,影響不大。主要是有的人為了特殊用途將本人職工檔案年齡改小了10多歲。結果需要導致70多歲才能辦理退休,這可就虧大了。


暖心人社


樓主你好,你參加工作時檔案的登記年齡是1971年,但是你身份證上的年齡是1974年,退休時按哪個辦理?有沒有其他的要求?一般情況下我們在辦理退休的時候是需要審核個人檔案的,那麼審核個人檔案的主要原因就是查閱你所登記時的這個出生日期,是否和你真實的出生日期相一致,如果說不一致的話,那麼在辦理退休的時候,就要以你個人檔案中所記錄的出生日期為依據來辦理退休,這才是你的真實法定退休年齡。

所以說你的真實法定退休年齡是1971年相比於1974年來講,那麼可以提前三年退休,所以對於你來說還是有一定好處的,因為提前退休就意味著可以提前享受到養老金的待遇,同時自己的累計繳費年限可能相對應的會有所減少,但是沒有關係,因為提前退休每一年養老金也是能夠正常增長的,所以說在增長三年以後可能又回到自己原有的一個養老金的待遇當中去了。

所以說個人檔案對於我們來說,辦理退休時所要認定自己的法定退休年齡有著重要的依據。那麼我們在辦理退休的時候,如果個人檔案和身份年齡不一致的話,就要以個人檔案中的年齡為依據。反之,如果說你的檔案年齡小於你的身份年齡,那麼很有可能你面臨的就是延遲退休。


社保小達人


當前,各地實行的統一標準都是以檔案為主的原則,來辦理退休手續。

以檔案記載年齡為準,來認定退休時間。

到達退休年齡前幾個月,單位會將人事檔案報送當地勞動部門,由勞動部門認定退休年齡,在認定過程中,如果檔案記載出生年月前後一致,那麼以唯一的出生年月為準。當檔案中出現多個出生日期的情況下,按照“最先最早”原則,選取人事檔案中年代最早,當事人最先填寫有效力的表單為依據來認定出生日期,再根據身份來判定法定退休年齡,從而核准具體退休年月日。

檔案記載年齡有誤,可以申請重新認定。

檔案記載的年齡與實際年齡有所誤差,可以申請重新審定,但必須先排除一個前提,就是檔案年齡造假問題。很多人為了獲取利益,動了改年齡的心思,這種情況下,既違反了相關制度規定,對其他人也相對不公平。而且,即便是個人申請更改年齡,也不見得能改得了,因為檔案審核年齡是一個鏈條狀的審核次序,一環扣一環,環環印證,假的東西真不了,肯定會出現自相矛盾的地方。所以,這種造假的行為就自己承擔相應責任吧。

在不涉及以上造假行為的情況下,很多人可能由於筆下誤、陰曆陽曆、虛歲實歲,甚至是填報人員疏忽大意,不盡責任等等情況,導致自己的年齡出現誤差。對照認定表確定的年齡時期,找到當時所在的學校,調取學校的學籍資料來進行證實,如果時過境遷,無法聯繫到當時的學校,可以再找更往前的學習經歷單位,高中的無法核實,就找初中的;初中的無法找到,就核實小學的,一層一層往前找。找到後,複印原始資料,並由單位出具相應證明,然後可以申請重新認定檔案出生日期。

年齡問題早處理

檔案中的年齡問題是最大的問題,不僅僅影響退休,更影響體制內人員的發展和晉升。這種情況下,如果發現了就要及時處理,千萬不要等、靠、拖。很多人都奮鬥良久,馬上晉升時,卻發現檔案年齡存在問題,一步卡、步步卡,不僅浪費時間,更耗費精力,很容易就此消沉。所以,檔案問題一定要儘早解決,儘早處理。


真真假面


根據勞社部發[1999]8號規定:“對職工出生時間的認定,實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時,以本人檔案最先記載的出生時間為準。當然,你的檔案須是勞動人事部門規範的人事檔案才行。企業自行建立的普通資料檔案則是另外一回事了。


老兵150709806


也許各地不一樣,在我們這裡,實際上是按哪個晚,按照哪個算。身份證年齡大,檔案年齡小的。按檔案年齡算。檔案年齡大,身份證年齡小的,在身份證年齡不到退休年齡時,不接受辦理退休手續,必須要等到身份證年齡到60週歲才接受辦理。

地頭蛇效益,土規矩大過國法!


淨水秀巒


親們按你說,2021年退休,因為現在以檔案為主,雖然與身份證相差三歲但不是問題,可能受點卡不算事,如沒有視同繳費這一塊更好辦了,就你好運,順利退休。


北方老頭常大昊


以檔案年齡71年為準。


老周180811138



1心無所恃1


按照參加工作時檔案第一張表為準,因為那是最原始的登記信息,所以按71年出生辦理退休。


雪中飛158080538


恭喜你可以按71年出生年齡計算退休時間了。


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