覃建学

国企、央企“去行政化”，除了个别明确规定其行政级别外，其他的都是没有行政级别的。国企、央企虽然没有行政编制，但其领导干部在符合条件的情况下，是可以由国企、央企调任到事业单位甚至是党政机关的，这主要是指副处级以上干部，及副高以上职称人员。而副处以下企业人员，想进党政机关、事业单位任职，基本上是不可能的，除非是通过正常途径招考。

国企、央企虽然没有行政编制，其内部认可或者称呼的处长、科长，或者高工之类的，都只是单位内部的一种级别分类，和机关事业单位的处级、科级行政级别没有相互对应关系，并不是国企或者央企的科长就相当于正科级，处长就相当于正处级。

但是，国企、央企的行政级别，却可以根据其所处的行政区划的行政级别，大致确定其行政级别。比如省一级的国企、央企，或者其分公司、分支机构，基本上就是正厅或者副厅；市一级的国企或央企，就是正处或者副处；县区一级的国企或者央企，就是正科或者副科，和省直、市直、县直部门保持同一水平。

前一阵子吵得热热闹闹的某县区银行行长，挂职当地副县长的事情，就符合这一原则。首先，县区的行长相当于正科级，晋升副处级符合规定。其次，副处级转任党政机关、事业单位领导干部，也是有先例可循。

国企、央企属于生产经营单位，由市场调节。只要有领导班子的任命，由相应权限的组织部门负责。其领导人员转任地方党委政府、党政机关、事业单位领导干部岗位，主要是处级以上干部，以及高级职称人员。县区机构改革迟缓的地方，事业单位和国企领导干部还可以相互交流，但也就在一两年内，事业单位改革完成之后，这种现象将不再出现，机关、事业单位领导干部不能兼任国企领导，如果晋升到国企领导岗位后，其公务员或者事业人员身份，自行失去，想重新进入机关、事业单位任职，就只能通过招考了。

公事吧

很多人确实知道我们的国有企业是划分级别的，比如中国国家铁路集团有限公司和中国投资有限责任公司，是正部级单位。

央属的96家企业中，副部级企业有49家，比如大家熟悉的中石油、中石化、中海油、大唐电力、中国电网、南方电网等等。司局级单位有47家，比如中国化工集团、中国中车集团等等。

关于对企业划分行政级别的现象，多数情况下是上行下效，各个省市区所属的国有集体企业也是有相应的行政级别的，尤其是大家最熟悉的城发、城投集团、市政环卫、水务等等。

但是我们要知道，一个地方所属的企业绝对不可能达到该地方所属的级别。比如说县区政府所属的国企，绝对可达不到副县级或者副区级这样的级别，顶多是高配干部。

如果是区级政府，主要根据当地的行政级别进行划分。比如有的地方区级政府是副厅级乃至正厅级级别，那么它所属的国有企业级别自然会水涨船高，级别能够达到正处级和副处级，那么这些企业的中层管理人员对应级别可以相当于科级干部了。如果是当地是属于县处级单位，自然对应的级别就会比较低，中层管理人员最高只能是股级干部。

公务员一般是不可以在相关企业任职的。不过在企业工作的高级管理人员，可以转任相应的公务员领导职务。

实际上一般来讲，我们国企的工资待遇更高一些，需要专心研究经营事务，不要老是对比级别，这样就沉浸到官本位思想了，对于企业发展不利。

暖心人社

虽然国家一直在强调国企要去行政化，但是目前我国的国企还是有一定的行政级别的。

我国的国企从中央到地方，行政级别也是不同的。比如央企一般是部级单位，中国铁路总公司为正部级，中国电信是副部级，省属的国企一般是正厅级，地市的国企一般是正处级。所以，区级国企正常情况下是正科级，那么中层领导如果对应行政级别，那么就是股级。

股级，这个级别其实在我国的职务体系中并没有明确规定，但是因为一般区县下属部门都只是科级单位，为了更方便地开展工作，所以这些部门的科室领导一般确定为股级干部。

目前，我国的行政机关和国企之间是存在一定的人员交流的，很多的政府官员都曾经是国企高层，比如现任交通部部长李小鹏就曾经是中国华能集团的董事长。从行政机关去国企会更容易一些，但是从国企再回行政机关就没那么容易了，特别对于地市及以下级别的国企，因为单位的级别不高，而调任正常需要副处级别及以上，所以大部分人是没办法再调任回行政机关的。

对于“去行政化”，这个是从国家到地方都有提到的问题，但是任何事都是有利有弊的。“去行政化”可以让企业的市场化程度更高，实现员工能进能出、管理人员能上能下、收入能增能减，让企业更有活力也更有竞争力。但是，对于一些国家安全与自然资源相关的企业，国家需要将其牢牢控制在手中，那么是否需要“去行政化”则还需要商榷！

流雷电

首先明确一个概念，这也是很多人的常识性错误，那就是国企已经去行政化。因此严格意义上说，国企领导是没有行政级别的

但是，现在几乎所有国企的管理模式还是老办法参照行政机关来执行，其人员都是套岗设置，按照相应的行政级别来定岗定职，为什么常有国企的人说我是什么什么级别，原因就在这里。而实际上，国企除领导班子归口组织部管理外，其余中层干部都由企业党委任命，报国资委备案，并不在组织人事编制等部门管理之列，根本就没有什么级别一说。国企人自认为的科级处级干部，并不是真正的行政科级处级，只是相当于科级处级而已。

像题主所说的区级国企中层干部的级别，就要看所谓的区是什么概念。如果少数民族自治区，比如内蒙古自治区，省级自治区下辖国企基本上是正厅副厅设置，那么其中层人员基本上是处级设置。而如果是地市级的城区，区属国企领导班子最多也是正科，其中层干部顶多就是大家口中常说的股级，根本不在干部行政级别序列。

那么，国企干部，能否到行政机关任职？

当然可以。这是有政策法律依据的。

《公务员法》第六十三条明确指出，国家实行公务员交流制度。公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。交流的方式包括调任、转任和挂职锻炼。其中，《公务员法》第六十四条又明确指出，国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可以调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。据此规定，也就是说，国企干部只要达到一定级别（起码相当于科级以上领导），可以通过调任的方式担任科级以上领导职务，即可转变身份变为公务员。

打个比方，小李在市级政府直属的国企（相当于正处）担任中层干部，其职务级别就可以套科级，如果有接收单位，单位又有空编，小李就可以调到市直机关部委办局任副科级、正科级领导职务。在程序上，只要接收单位同意进人，有编制空缺，原单位愿意放人，编办研究同意后，报编委会审核同意后即可。编委会一般由行政主官、常务、组织部长、政府秘书长、财政局长、编办主任等组成。由于这些领导都比较忙，很难凑在一起，很多时候一年也就开一两次编委会。因此，从事业单位包括国企调入行政机关任职（处级以上领导由常委会决定，不在其列），所需时间非常长，能够一年之内办好就算不错了。有时候排不上，还得跨年，对很多准备调入行政机关的人来说是比较煎熬的。

当然，以上只是理论上的可能。能否从国企调行政机关，除了满足上述条件，最关键的还是要有领导帮你，否则一切都是空谈。

80后小公

为了说清楚这个问题，我用简短的3句话来回答：

1、如果是直辖市的区级国有企业，而不是区属国有企业，那么，这样的企业级别就相当于厅（局）级了。因为直辖市下辖的区级是正厅（局）级，而中层的副职领导也就是副县（处）级了。这样的职务与事业单位的副县（处）级干部是对等的，他们之间通过所在市的党委常委会研究决定后，可以互相交流或提拨使用。

2、如果是副省级城市的区级国有企业，而不是区属国有企业，那么，这样的企业级别就相当于副厅（局）级了。因为副省级城市下辖的区级是副厅（局）级，而中层的副职领导就是正科级了。这样的职务与事业单位的正科级干部是对等的。同样，他们之间通过所在市的党委常委会研究决定后，可以互相交流或提拨使用。

3、如果是正地级市的区级国有企业，而不是区属国有企业，那么，这样的企业级别就相当于正县（处）级了。因为地级市下辖的区级是正县（处）级，而中层的副职领导就是副科级了。这样的职务与事业单位的副科级干部是对等的。同理，他们之间通过所在市的党委常委会研究决定后，可以互相交流或提拨使用。

润友

不论国企还是学校、医院，已经在逐步去行政化了。所以说，严格意义上来讲，国企是没有和行政机关、事业单位相对应的级别的。也就是说，国企中层副职领导是没有职务级别的，就是一个企业中层领导，和机关事业单位毫无关系。

但是，要注意的是，毕竟国企属于当地政府管理，和学校医院一样，在与机关事业单位相互交流任职时，国企的领导干部是有一定的参照级别的。

一般情况下，区级国企属于区一级政府管理，区一级政府是处级，那么区属国企一般是正科级，但也有个别情况按副处级对待的。就好比，市政府管理的国企是正处级，省政府管理的企业是正厅级，国家管理的企业是正部级一样。

那么我们就知道区级国企中层副职是什么级别了，如果企业按照正科级对待的话，企业中层副职也就是个股级，在机关事业单位中是不算领导的。如果企业按照副处级对待的话，企业中层副职一般就相当于机关事业单位中的副科级，如果想要和机关事业单位交流任职的话，顶多也就安排个单位副职。

当然了，国企毕竟在去行政化，并且，机关事业单位进人都是“逢进必考”，所以说，一般处级以下企业的人员是很难交流到机关事业单位任职的。

中省直遴选

国企的一把手 或者二把手 是有级别的 是上级委派下来管理企业的 剩下副总 中层 这些都没有级别的

天王盖地虎屯主是头猪

地级市辖区，区属国企一般最多正科级，中层副职也就相当于副股级，如果是副省级城市下辖区属国企，那再高半级。

紫轩js

一般的地级市下辖区为县处级，中层付副职那就是副科级了。但你的标题已表明是“区级企业”，也就是说企业的级别已明确为区级，所以中层副职就是副科级，当然也不排除有正科级的中层副职。如果是省会中心城市其级别要高半级到一级

XLHua

正常城市的话就是副股级，如果是国企领导干部才能调任到机关事业单位，公务员法有规定。

關鍵字: 职场 行政级别 国企