逄86228
你在此时选择离职，应该是为了保命吧？
既然是保命优先，那么就不要急着找工作了。因为：
疫情下，找工作很难
如许你并没有意识到这一点：疫情之下，虽然工作风险高，但却是值得珍惜的，因为目前很多企业无法开工，不开工意味着没有营业收入，没有收入老板还得养着一班人。
现在出去找工作，当然是很难找的，企业不开工，根本不需要补充员工。
宅家里，等春暖花开
离职了，就安心在家吧，不要想工作的事儿了。
等到这几个月过去，整个社会恢复正常了，你再出去找工作也不迟。估计你得在家休息两个月以上。此时此刻，你是否后悔辞掉工作呢？
千万不可后悔，趁这段时间，不如在家好好地看看书，看看电影，反正你休息，别人也休息。据说银行也在考虑疫情期间放宽房贷和信用卡的还款期限，因为没有收入的不止你一个，很多打零工的、以日计薪的，才是生活压力最大的人，他们也照常要过日子。
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荒原狂剑
雷哥认为，因为疫情的影响，你离职以后要找新工作的难度一定比过去要大。为什么这样说呢？
首先，从整体来看，未来招聘职位会减少。
疫情现在还处于胶着状态，什么时候出现拐点还未可知。我们也都清楚，因为疫情的缘故包括餐饮、旅游、交通、百货等行业的发展都受到较大的影响。
在这种情况之下，很多企业都会面临发展的困境，它们不得不采取紧缩规模、削减开支等方式来度过难关。而人力资源成本开支，就是其中最主要的项目。
因此，这些企业都会裁减人员或者停止招聘人员，这就会让社会上的招聘职位出现减少，而作为求职者来说，没有足够职位，找工作的竞争就会加大，找到理想工作的概率也会下降，这当然会给求职带来较大影响。
其次，从专业来看，财务专业人员的求职优势不大。
财务专业人员数量众多，除非你有较为过硬的专业技能，例如有注册会计师证，否则，难以有较为突出的职业优势。
对于企业来说，市场销售人员是打粮食的重要人员，而行政管理人员，包括财务人员，都是被裁人员的重点，所以，从全局来看，财务人员的供给可能会大于职场的需求，在这种情况之下，想要找一个好的工作，确实不容易。
总体上，现在找工作不是最好的时机，如果经济条件允许，不妨好好借着这难得的休息时间，好好充充电，提升一下自己的职业技能，这样才能在未来的职场竞争中有更好的表现。当然，如果能好好去考一个注册会计师，那当然会是你的一大助力。
疫情终将过去，让我们静心、安心，并翘首以盼即将来临的春暖花开吧！
雪天惊雷
个人意见，暂时不要考虑找工作的问题，可以适当给自己放个长假。
对于此次的疫情我有些工作会受到很大的影响比如：实体店，线下培训课程，旅游，饭店等
但您这边是财会类，不论是哪个公司都会需要，这个行业是不会受到打击的，只是需要 一，证书［最好是注册会计师］二，技能［实用性强］
您不需要过多的想，请放心。 谢谢！！！
河南丹丹
先上结论:总体来说，影响不会不大。
01
如果你指的是在疫情结束之前这段时间，找新工作肯定会受到一定影响。现在很多企业都没有开工，明确开工的时间也有待确定。企业不开工，做招聘的都没在岗上，当然也不会招人。招聘的企业少，岗位需求少，找工作的难度肯定会相应地增加。
但根据专家预测，疫情已经要出现拐点了。换句话说，疫情已经被控制住了。在全国人民的共同努力下，相信我们很快就能打赢这场防疫战。我个人觉得，除了重灾区，其他地区应该会在一个月之内结束战斗。
02
如果你指的是疫情结束后，我个人认为对你的影响不会太大。因为你做的是财务工作，专业性较强，是企业不能缺少的一个岗位。
疫情过后，很多企业会裁员。但最可能被裁的是两种人:一是一线工作人员，因为业务量减少，需要的一线员工同样也会减少；二是一些职能支持人员，比如做简单工作的行政文员。
专业性人才和一些高级管理人才需求，应该不会大幅减少，相反，可能会大幅度增加。因为企业会更注重运营效率和成本。
综上所述，现在辞职对你的影响不会太大。当然，谁也不能百分之百肯定。因此，如果你现在还没辞职，还是先不要辞了，等等再说吧；如果你现在已经辞职了，不妨利用这段时间好好陪陪家人，学点东西充实一下自己，等疫情过后再重新找工作也不迟。
剑心职场
现在疫情这么严重，还在上升期，不知道10号能不能上班呢。还是健康重要！最好是疫情稳定后，再出去找工作上班。现在也不要着急，在家好好休息，该吃吃该喝喝，不要为工作发愁。等这事过去后再考虑工作的事！
稍微娱乐一下
还是建议你有下家再换，财务现在不好找工作。
vivi14814
非常时期，在家里不出门是最好的选择，疫情过后再考虑
竹乡旅者
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温柔的多多爸
为什么有疫情就辞职呢？不理解
谁比谁更好
现在不适合找工作，等疫情过去再说吧！
