隨心寫寫
辭職的人肯定有，但有些也是迫不得已。目前疫情沒有徹底解決，人們都在家裡不外出，更談不上去工作了。如果公司按照國家規定繼續延長假期，到大可不必辭職，可如果部分地區開工上班了，可自己又不能趕去上班（沒有交通工具）老闆等不起，自己等不起就只有辭職了。但願疫情早日散去，大家回到正常的生活狀態。武漢加油！中國🇨🇳加油！
武漢洋仔
會有一部分人辭職或跳槽的，這次疫情是一面照妖鏡！有些醫院領導樂於出鏡邀功，對下屬就會發號施令，不顧一線疾苦，寒了一線人員的心。疫情期間辭職是不道德也不被允許的。所以，疫情過後，醫務人員尤其是護士，會有一波人辭職或跳槽！
老葉的葉
目前來看，疫情沒有明顯好轉的態勢，個人一些不成熟的看法，除非迫不得已需要上班，其他情況都可以選擇等到疫情徹底過去之後再考慮工作問題，一動不如一靜，返程途中人流密集，也會增加感染的幾率，萬一真的病了，給自己，家人，醫院都增加負擔。說句不中聽的話，錢沒了可以再掙，命沒了可就真的沒了。
不為五斗米折腰個錘子
如此生活三十年YU
話評良心說
傳承客家文化，疫情影響，會不會離職？
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涯系正宗客家人
面對疫情人人平等，都要聽國家和企業的勸告，在家隔離，等疫情扭轉後在出門工作
談到離職，個人觀點沒有必要把，就算你跳曹有何意義呢，提高薪水能換來物質生活，但在一個公司時間長了，對工作的瞭解，同事的感情關係根基很深，反正我捨不得丟棄
半醒半夢半瘋癲2
肯定會有
受這次疫情影響，多數企業會延遲上班時間，這把一個短假期延長，延長的這個時間段剛好給那些想要調整工作的人員提供了一個窗口期，他們會在這個時間調整自己的工作計劃和安排，如果機會合適就會選擇辭職跳槽，所以部分公司的人力就要考慮人員流動對公司的影響，提前做好準備工作。
智造生活
有肯定是有的，現在國家都要求大家沒事都儘量待在家裡。那上班的人每天上下班過程中，工作環境中不免與人有接觸，誰臉上也沒寫我有病啊，難免讓人防不勝防。而且一旦感染了在不知情的情況下又感染自己的家人，那種心情不好體會。所以呢，有肯定是有，不過都是那些負擔小的。像揹負房貸，車貸還有一家子開銷的肯定不會那麼任性。
啊飛小生活
肯定有，也肯有被辭的。在疫情面前，普通人想得很直觀，宅在家就安全，對於企業來說，現在困難不能復工，我養活不了許多員工，特別是中小企業，更談不上對員工的保障。
