助推思考白說
人往高處走，水往低處流，爭取更高的職位和更高薪酬，是大部分職場中人美好夙願，在職場中，體現個人價值的因素有很多，但就論市場價值而言，薪酬的確是主要體現因素,而通過跳槽來實現又是最便捷途徑。但跳槽實現高薪是有風險的，結合筆者十多年HR經驗，給你具體建議如下:
1、漲薪有方法，跳槽需謹慎。很多人跳槽大部分都是換行業或者換職業，這樣跳的風險比較大，通常能夠成功通過這種方法實現薪資翻倍的也是鳳毛麟角。跳槽也是講究方法和技巧的，原則上筆者建議不要輕易轉換行業和職業，只有在自己熟悉和擅長領域，個人市場價值才會更容易變現。
2、跳槽不要緊盯著薪酬，還有關注其他福利待遇。有些人跳槽緊盯著月薪，主要看公司提供月薪比著原來公司一個月可以多拿多少錢，但忘了關注其他福利待遇，最終跳過去得不償失，比如原單位有五險一金，雙休，國家法定節假日，跳到新單位只有五險，單休，無國家法定節假日，就算每個月到手薪資多個1000-2000，整體核算還是不太值得冒風險。
3、談薪有技巧，不要輕易相信HR和老闆口頭承諾。大部分新入職的職場人比較單純，老闆談薪希望談遠景，比如，你現在過來可能薪酬在市場人不算太高，但是我們這邊一年內有兩次漲薪機會，只有你工作能力強，工作成績突出，隨時可以漲薪。話說的大部分都很悅耳動聽，俗不知入職容易，漲薪難，尤其是現在的中小微民營企業，目前市場環境都在想著怎麼壓縮成本，開源節流，不裁員不降薪已經很不錯了，哪還有機會漲薪，所以薪酬最好一次性談死。否則變數就比較大。
4、期望薪酬要適中，談判要誠懇。以前遇到很多職業經理人，現在薪酬可能五六千，但是一跳槽張口就可以要一萬五，老闆和HR都不是傻子，你的能力值不值這個價，試用期一試便知，這就是為什麼很多職業經理人，來的時候容易，走的也很快。期望薪酬一定要參考市場水平，同時要和自己能力匹配，否則只會搬起石頭打自己的腳，疼的還是自己。
希望以上建議，對你能有所幫助，疫情還未結束，鑑於今年市場環境，不到萬不得已，不要為了千八元漲薪而輕易跳槽，擇業有風險，跳槽需謹慎。如還有更多問題可以私信或關注我。
職業規劃導師祁學志
跳槽時想爭取更高的薪資怎麼辦？可以分為以下幾點。第一點，面試很重要，如果你能夠回答面試官80%的問題，那麼薪資可以要的比較高。另外學歷也很重要，這樣起薪就會比較高，項目經驗也很重要，可以體現在簡歷上。
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運維駿哥
題主好，很高興回答你的問題。跳槽獲得高薪還是有可能的。請看視頻中的方法，希望對你有所幫助。
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北漂小孟哥
1.找自己經驗比較豐富，比較擅長的行業進行跳槽；
2.如果去哪家單位進行面試，事先了解一下這個公司的具體情況和你如果入職之後能給單位帶來的效益具體詳細說一下；
3.做詳細的職業規劃和對你自己之前擔任的工作做的比較好的或者成功的當面闡述你的經驗和理解；
4.如果有朋友推薦或許比直接面試薪資更高一些；
5.技術專業是王道，如果有精湛的技術，你的跳槽或許是別人挖你，那麼薪資肯定會比之前高一兩倍都有可能性；
6.多結識行業內的朋友，有合適的工作可以隨時推薦；
濟南城事醫點生活
我是道之成，謝謝你的提問。跳槽想有更好的工作機會，更高的薪酬這無可厚非，但是想有並不可能就有，除非你至少有兩個方面的價值。
1.你的能力是招聘企業非常所求的，你的個人才智和人品是對方所認同的。你能給企業帶來超過預期的利益貢獻。
2.你有很強的意願和未來詳細的職業規劃。
因此，自己要想好分析自己的優點，過人之處，自己的缺點，這些因素是否與未來的職業規劃相匹配，是否與可能的公司訴求，文化相適應。如果你到某公司某崗位能給公司帶來什麼樣的不一樣的價值，最少在一段時間是沒有人可替代你的。所以要不斷自省，學習提高，讓自己更有價值。你的價值就是你要高薪的籌碼。
企業也是一樣的。付出什麼樣薪資就要招聘什麼價值級別的人員，企業不可能給對企業沒有貢獻價值的員工發高薪。
道之成諮詢
根據自身能力，可以適當的跳槽，換取更高的報酬。畢竟大家都不容易，出來工作都是為了求財！
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回龍老十VLOG
跳槽想要更高的工資，首先你自己本身能否勝任這個工作的工作內容，你的能力和你得到的報酬是成正比的。其次，你要了解你這份工作的行情怎樣，薪資待遇普遍是多少，崗位的工資平均是多少，還有就是，你在原單位是什麼職位，普通員工的話，那麼你的工作時間是多久，如果你的工作時間比較長了，那麼你跳槽另一家公司想要比現在的工資高，你可以嘗試管理層次的職位！這樣你的工資自然而然的就高了。
沫沫W
- 瞭解市場情況和自己意願的契合度
選擇和自己目標或者業務關聯的跳槽
諮詢同行，瞭解目前當前崗位的一手信息
諮詢獵頭，看下目前整體行業背景，自己自己處在的競爭位置
- 自己的能力和素質
有什麼優點，有什麼不一樣的核心能力，有無其他的業績表現，整理自己的數據表格，包括過往經驗，項目中發揮的作用等。打算漲薪幅度是多少，根據比制定一個理想薪資範圍。
最重要的劃定是自己最低接受的薪資，在面試中根據自己的能力和能夠為企業創造的價值進行一場高效談判。
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倫媽原媽風中沙
你好，我是令狐旭東，很高興能回答你的問題，不對之處多多交流。
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令狐旭東
你是行業內平臺的轉換？還是行業的轉軌？
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