刚刚看到环球老虎财经发表的《晚节不保的董明珠》，从文里的内容中忽然间闪现一直来寻找如何描述央企、国企的里的干部员工的生存环境。近年来，董总一句话，格力的员工是受益的，先是2017年初每个员工每个月多一千块，年终将一万元，一台格力手机；2018年5月，董小姐说给每个格力员工一套房。只要老板高兴你就意外收获；万一老板不高兴，也有鲁豫采访时的发火。是的，我们被格力的成长掩盖了什么，而这些也会让人陷入思考！
一直来，在思索央企、国企里的老总，水平一定会比私企老板高，但一定会比私企老板有任性机会吗？如果有，会不会有放纵之嫌呢？中石油曾经的蒋洁敏的任性，甚至夹藏着政治阴谋，养虎为患的过程为什么没有引起从严动真的反思呢？国企、央企是独立的一个天地，如果缺失从严治党会这个稍显封闭的空间，沾污了新时代的风清气正，并让人们看到侥幸的机会。
我在央企里上班，感觉自己被消灭，就象消失了一只蚂蚁，我在寻找自己的声音。。。
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