為確保2017年易地扶貧搬遷後續保障工作落實到位。赫章縣抽調10名移民業務骨幹組成移民小分隊蹲守縣城已搬遷的2個安置點，採取“四步工作法”保障移民搬遷後續工作有序開展，為赫章縣易地扶貧搬遷助力。
日報告，促搬遷工作有序推進。按照“一天一報告，一週一總結”的工作機制，移民小分隊採取“主動協調為主、提請領導協調為輔”“小分工、大合作”的工作方法，每天對安置點工程進度，存在問題，需要解決的事項進行全面梳理彙總，及時上報局主要領導協調相關單位解決，形成了上下一條心，事事有人管，件件有著落的工作局面。
零距離，促搬遷政策宣講到位。為讓搬遷群眾深入瞭解搬遷政策，不因盲目搬遷而影響脫貧，移民小分隊本著“白天協調工程進度，晚上主動登門服務”的工作機制，採取訂單式講解和拓充式宣講相結合的方式，挨家挨戶對搬遷群眾進行政策宣講，做到“只要有群眾問、我們就答”“群眾想知道什麼、我們就講解什麼”，讓安置點“政策宣講天天有，搬遷工作樣樣新”，提高搬遷群眾對政策知曉率。
比耐心，促搬遷對象和諧穩定。為讓搬遷群眾快速融入城市生活，以新市民的身份參與城市建設，移民小分隊充發揮“跑腿哥”的作用，針對群眾反應“缺水斷電、如何購買生活用品、生活垃圾該倒何處”等實際問題，大家耐心細緻為他們協調和指導，並做好後續跟蹤服務，同時還對搬遷後如何過斑馬線、看紅綠燈、路標指示、緊急呼助等城市生活常識進行示範宣傳。
講奉獻，促搬遷事兒駐心裡。為最大限度地做好服務群眾工作，移民小分隊抱著“工作做不好、沒臉回單位”的心態，以“白加黑、五加二”的工作態度吃住在安置點，他們始終牢記自己的使命和任務，不折不扣完成領導交辦的各項任務，做好為民服務工作，讓搬遷群眾正真感受到搬遷的幸福與安心!
編審：陳方亮
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