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“我們華大基因對華大的定義非常清楚，就是我們所有的員工必須做到100歲不封頂。”
這是5月28日華大基因董事長汪健在2018中國國際大數據產業博覽上擲地有聲發出的宣言，或許華大是掌握了幫助人類延年益壽的黑科技，全人類有福了。
汪健還稱，華大基因給自己定了三大紀律，即，員工中不允許有出生缺陷、不允許腫瘤晚於醫院發現、不允許放支架和心臟搭橋，員工不能死於心腦管病。
但稍微想想，就覺得這一宣言不太靠譜。
仔細看華大的三大紀律，字裡行間流露出滿滿的就業歧視。的確，長命百歲是很多人的夢想，沒有人一出生就希望自己身體有缺陷，也很少有人在去醫院檢查之前就能自我診斷患上了腫瘤，誰都希望能早發現早治療。至於心臟不搭橋不放支架不死於心腦血管疾病，想必正常人都不希望這樣的事情發生在自己身上。所以華大的三大紀律，也確實是所有人都希望看到的美好畫面。
但現實生活中，殘缺和病痛總是難免，極易觸犯華大的三大紀律。要想實現這個目標，華大恐怕只有兩種辦法：一是將身體健康出現問題、預計不可能活到一百歲的員工除名，當然，更直接的辦法就是招聘的時候就直接刷掉，二是將一百歲前就去世的員工宣佈為臨時工，撇清關係。
但不管是哪種辦法，無論是從道德還是法律的角度，恐怕都站不住腳。
長命百歲是人類的美好願景，但在真正掌握足以挑戰自然規律的生命技術之前，就拿這個當做博取眼球的噱頭，恐怕只會淪為笑柄。這和宣稱喝王老吉能夠延年益壽真是有著異曲同工之妙。
任何說得太滿的話，都值得警惕，無論是宣稱包治百病的藥或藥酒，還是宣傳讓人長命百歲的基因工程，即使它有一個前沿科技的光環，也有必要謹慎地打個問號。
被打臉的教訓其實很多，比如做護髮養髮產品的，老闆自己年紀輕輕頭髮就日漸稀少；做養生保健品的，也有不少老闆自己英年早逝。就個體而言雖然很值得同情，但對比他們自己公司的宣傳，還是顯得滑稽諷刺。
基因工程能夠造福人類，總有一天會實現人類的重大進步，這一點是毋庸置疑的，但是就目前來講，沒有足夠的數據支撐，更沒有實例佐證，就信誓旦旦發表如此言論，只能理解為是譁眾取寵。一家科技企業居然也能如此不嚴謹，還真是讓人開眼界了。
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