话说，90后身上都有什么标签呢？“中二”、“利己”、“有个性”……如今90后青年又多了一个新标签——一言不合就辞职。
每份工作都干不久，喜欢说“辞职”，年底了就觉得该换工作了，甚至连年终奖都不要了。似乎大部分90后都有这样的表现。于是很多人就认为，90后成了最爱辞职的一代。90后们纷纷表示：怪我咯！
网友我的世界不成世界：并不追求铁饭碗
过去，很多人找工作都是为了找一个“铁饭碗”，工作稳定，收入稳定，生活稳定，稳定是衡量一份工作的标准。然而现在时代不同了，不单是大家的价值观都变了，真正稳定的工作也没有几个，很多入了编的还想要辞职呢！
说到底还是因为选择多了，越来越多工种的出现，让大家有了更多的选择和尝试的机会。如果觉得一份工作不适合自己，就尽早辞职，趁着年轻多尝试其他工作。其实也是为了找到更适合自己的工作。
网友小菜菜小清新：佛系90后不向世故妥协
90后的社交能力有很明显的特征：一方面他们明明能够和别人很好地相处，处理好公司里的人际关系；另一方面他们又不愿委曲求全，不愿变得世故，于是就被认为“不会做人”。这当然是因为个性使然。平顺的生活让他们更愿意听从内心的想法，一旦觉得委屈了，或者觉得很累了，就会觉得这样的工作没有意义。
在择业就业时，他们往往更看重个人兴趣，如果是自己喜欢的工作，即使薪水不算高也会愿意做；如果是亲戚朋友介绍的，或者是自己不喜欢的工作，不管怎么努力也不会表现得很出色。
网友alice那就这样吧：用实力说话
其实90后是耿直的一代，成长的过程中，听了那么多长辈的经验，了解了那么多社会里的、职场中的潜规则，依然相信能够用自己的实力说话。这在以前或许可能，然而在现在如此复杂的环境中，会做人，比会做事更加重要。
就像“听了那么多大道理，还是过不好这一生”，总得摔过跤、流过血才知道前路应该怎么走。每个人的成长都是在摸索中得到经验，知道应该怎么走下一步的。
90后还很年轻，90后的路还很长。活得率性，潇洒，坦荡，这就是90后。不论如何，每一代人，总有一代人的特色。
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