原文
太上，不知有之；其次，親而譽之；其次，畏之；其次，侮之。信不足焉，有不信焉。
悠兮其貴言。功成事遂，百姓皆謂我自然。
譯文
最好的統治者，人民並不知道他的存在；其次的統治者，人民親近他並且稱讚他；再次的統治者，人民畏懼他；更次的統治者，人民輕蔑他。統治者的誠信不足，人民才不相信他。
最好的統治者是多麼悠閒自得。他很少發號施令，事情辦成功了，老百姓說“我們本來自己就是這樣的。”
理解
對於國家社會，老子主張“無為之治”，與此對應的是“有為之治”。“不知有之”是對“無為之治”的最好詮釋。
好的領導讓人感覺不到他的存在。設定細緻全面的制度，寬嚴相濟，恩威並施，以人為本，給予員工充分的空間和自由，並解除後顧之憂，既沒有漏洞可鑽，也不會炫耀爭功。好的領導就像是“隱形管理”，人們自覺遵守規章制度，勤懇工作默默前行，在“不知有之”的境界裡，各自貢獻一份力量。
這是一種最佳的狀態，是一種“無為而無不為”的管理模式，做到了這些，就會得到最好的效益，健康向上發展。
就企業管理而言，不管是領導還是員工，或是同事之間。大家在一起相處，不知對方存在，似無似有，互不干涉，永遠保持一種恰當的、合適的距離和默契，可以促進事業的最大成功。
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