跳槽漲薪?福州總監告訴你:這兩種都是職場“白日夢”

為什麼別人跳槽總是想跳就跳,薪資節節攀高,而自己卻連跳向哪裡都很迷茫?

關於跳槽,其實真的是個技術活!

伴隨人們職業選擇的多元化,跳槽日漸成為職場上的一種新趨勢。不過,跳槽不是解決自己職業問題的萬能藥,想要跳槽成功,要結合每個人的專業、工作經驗、職業興趣、個性等多方面因素全面考量,才能規避風險,做出科學的決策。

跳槽不謹慎的後果,就是越跳越糟,越混越慘。對於各位還在糾結跳槽與否的職場人,你們一定要警惕2種“白日夢”式的跳槽。

跳槽漲薪?福州總監告訴你:這兩種都是職場“白日夢”

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第一種白日夢:考研鍍金更有利於跳槽

曾經有一個大專學歷的諮詢客戶小吳,經歷了第一份工作覺得不順心,就選擇跳槽,原以為在58同城換工作會很順利,沒想到幾個想要的offer都被婉拒,小吳心裡覺得是因為自己的學歷原因導致受挫,便千辛萬苦考了個本科文憑出來,結果工作狀況還是沒有多大改善。

他依然覺得不甘心,還是認為是學歷成了自己的絆腳石,又萌生了考研究生的打算。針對要不要考研再跳槽,他找到向陽生涯,希望專業的職業規劃師來指點迷津。

關於考研的問題,向陽君也和大家分析過很多次了,一個新的學歷不一定能給你增加職業上的光環,如果沒有職業規劃,沒有明確目標,就去追求學歷,很可能到最後還是跑錯了方向,浪費了時間。

相反,如果要給自己增值,積累自己的能力,不一定要靠學歷,完全可以依靠網課等等學習讓自己獲得經驗和技能,只要目標足夠清晰,總有各種方式幫自己走向成功。

跳槽漲薪?福州總監告訴你:這兩種都是職場“白日夢”

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第二種白日夢:跳槽就能解決目前的困境

有些人跳槽不是在追求挑戰,而是在逃避困難。

案例的小吳第一份工作不順利後,去58同城找工作其實就是在逃避。

工作一段時間,覺得煩了、膩了,就想要跳槽,還會美其名曰:“為了追求更大的挑戰。”

但細細追溯他們一路跳槽的經歷,不難發現一個共性,他們總是會逃避量變積累的枯燥,逃避深入鑽研的困難,逃避等待機遇的耐心。

工作中發生一些不開心的事,甚至很有挑戰性的事都是很正常的,面對挑戰你可以直面它、解決它,也可以避開它、擱置它。但是理性一點,問題發生了躲是躲不開的,一些問題在這個公司解決不了,在下一個公司多半也解決不掉。

跳槽漲薪?福州總監告訴你:這兩種都是職場“白日夢”

誰能保證輕易跳槽之後,就不是跳進下一個坑呢?如果沒有自己的努力與適應,跳槽並不能解決所有職業困惑,何況通常一次跳槽需要六個月的過渡期,與其不斷的折騰,不如先建立目標,把精力集中在目前的工作上,更能讓自己增值。

總而言之,升職加薪誠可貴,而個人發展價更高。職業生涯像是場馬拉松,每一個50米、100米怎麼跑可以具體事情具體分析。但是,眼光也不用只落在眼前的這段路。謀定而後動,才能越來越好,而不是越跳越糟。


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