在生活和工作中，我們總是會列很多計劃，起初也會設定好目標好完成時間及具體的執行效果。但又總是堅持一段時間，就半途而廢了。執行力力是達成目標的關鍵，而沒有執行力，一切都是空談。沒有執行力，一切都是零。因此，要想突破和超越自己，就必須提高自己的執行力。
關於執行力，為大家講兩個故事
案例一: 誰去給貓掛鈴鐺
有一群老鼠開會，研究怎樣應對貓的襲擊。一隻被認為聰明的老鼠提出，給貓的脖子上掛一個鈴鐺。這樣，貓行走的時候，鈴鐺就會響，聽到鈴聲的老鼠不就可以及時跑掉了嗎？大家都公認這是一個好主意。
可是，由誰去給貓掛鈴鐺呢？怎樣才能掛得上呢？這些問題一提出，老鼠都啞口無言了。
點評：明確的目標規劃是執行的前提！目標規劃如果脫離實際，就根本談不上執行。
案例二: 忙碌的農夫
有一個農夫一早起來，告訴妻子說要去耕田，當他走到40號田地時，卻發現耕耘機沒有油了；原本打算立刻要去加油的，突然想到家裡的三四隻豬還沒有喂，於是轉回家去；經過倉庫時，望見旁邊有幾條馬鈴薯，他想起馬鈴薯可能正在發芽，於是又走到馬鈴薯田去；路途中經過木材堆。
又記起家中需要一些柴火；正當要去取柴的時候，看見了一隻生病的雞躺在地上……這樣來來回回跑了幾趟，這個農夫從早上一直到太陽落山，油也沒加，豬也沒喂，田也沒耕…顯然，最後他什麼事也沒有做好。
點評：做好目標設定、計劃和預算是執行的基礎。做好時間管理是提升執行效率的保障。
提高執行力，可以從這些點出發
一、明確執行的目的
你為自己的設定目標的初衷和起因是什麼，為什麼會設定這樣的目標，你想達到什麼樣的目的。
在我們做每件事情之前，都要明確以上問題。也要認識自己，認識目標的可執行性，切記好高騖遠。
二、分解你的目標
如果下決心努力了，已經列好了計劃後，那麼就要開始執行了。
為什麼很多人即使有了目標，規劃地那麼好，但卻執行力不到位呢？大目標，沒有細緻地分解下來，這很容易讓人迷失和感到無助，最終不了了之。你可以將目標分解到一天，一個星期，一個月，半年。
最重要的一點是，要檢驗你的學習成果，按照每天每週每月的目標，每到一個階段要實現什麼成果，是否達到了自己的成果。
三、結果導向的思維
我們之所以三天打魚兩天撒網的原因，很大一部分是來自於長期以來的拖延症及對與結果的不明確。結果導向的思維我們可以理解為預測會得到什麼結果，為了結果而去付出努力，是謂以終為始。
其次還要時刻牢記自己的夢想，在工作和學習的地方貼上一些字條提醒自己，手機的屏保上寫上自己的夢想。也就是說讓自己要時刻保持警醒和動力，堅持半年，就會變成習慣，刻印在你的骨子裡。
想做一件事，就要行動起來。時間和機會不會等你的。總之，不論何時何地，記住一點：Just do it！
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