根据人社部官方数据显示，2020高校毕业生人数创历史新高，达到874万！加之疫情冲击，不少行业停摆，“最难毕业季”“最慌就业季”等报道铺天盖地，吓得应届生瑟瑟发抖.....
为了缓解就业压力，多地政府陆续释放“事业单位优先招录应届生”“事业单位空缺岗位70%招录应届生”等信号，消息一出，可谓是“几家欢喜几家愁”，对于那些辞职备考、因疫情影响失业的往届生又该何去何从？
其实不然，我们看到的消息只是关于事业单位招录，公职类考试包括很多：公务员考试、国企招录、军队文职招录、“三支一扶招募计划”、社区考试等等。
我们拿同等薪资待遇的公务员来说吧，从往年陕西省考招录职位表和报考条件要求中，可以得知，陕西省考岗位中没有应届生的要求，也就是说，
应届生和非应届生都可以报考陕西公务员考试，所以往届生还是大有希望！
2019陕西省考职位七成以上职位要求学历起点为本科
值得注意的是，通过上表可以看出：2019年招录高中学历的职位数有4个。翻阅招录公告会发现，这几个职位均来自贫困地区的乡镇职位，通过调整职位资格条件设置，降低学历要求、放宽专业条件限制等政策鼓励考生们服务基层，为基层发展做贡献。
部分岗位需要工作经验：
2.4%的岗位要求具有两年基层工作经验
通过上表可以看出，2.4%的岗位要求具有两年基层工作经验，也可以避免大家应届生大军同抢"饭碗"。不过，还是提醒大家，就业形势严峻，都要认真备考哦。
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