做全职妈妈好几年，结识了无数的全职妈妈，全职妈妈的整体幸福感并不高，但也有一些生活得比较幸福满足的，总而言之全职妈妈是一个高付出低回报并且具有很大风险性的职位，所以，全职妈妈越早知道了以下三件事，生活才会越幸福。
一、 在孩子他爸也认可全职妈妈的价值的前提下才能放弃工作成为全职妈妈
众所周知我们的国家曾是个农业大国，有着根深地固的养儿防老的思想，随着我们的社会逐步工业化，社会保障体系也在逐步完善中，也就是说我们社会的养老模式正处在由养儿防老走向社会保障养老的这个过程之中。不可否认的是，我们现在身处的这个社会仍是一个以养儿防老为主的社会。
由于过去的生产方式决定了过去男尊女卑的地位，所以，过去的女性在家里的付出都是被忽略了的，被认为是没有价值的，因此过去的女人一生中不管辛辛苦苦养育了多少孩子，男人都会理所当然的认为是他在养家，孩子成才了男人会认为他的功劳最大，孩子没成才那就是女人的错，这就是过去社会女人的生活写照。
又由于工业化的进程改革了生产方式，女性有机会参与社会经济活动，女性的付出在市场上能获得认可。现代工来社会让女性也参与生产和分配的生产方式大大的提高了女性的地位，同是这个社会也大大的提高了对女性的期望，我们这个社会曾提出过“妇女能顶半边天”的口号。这既是对女性地位的肯定，同是也是对女性要付一半的家庭责任与义务的要求。
因为我们正处在由农耕社会转向工业的进程中，所以，不管是现在的养老体系还是社会观念都处在青黄不接的历史时期中，于是，我们成了史上最悲催妇女一代。
一方面迈入了新世纪被灌入了男女平等的思想的女性们再也不甘心逆来顺受了，所以我们也会进入职场拼杀以奠定平等的地位，就如马克思所言：经济基础奠定上层建筑。另一方面，由于过去男主外女主内的家庭模式和文化习俗的影响，我们这个社会的育儿的主要职责还落在女性群体上，所以，我们这个社会期待的女性标准就是，既能赚钱养家，又能处理好家务当好妈。
社会上很多成功的女性都会被问这么一个问题：请问你是怎么样平衡你的工作和家庭的。但是这个问题却从没有哪个成功的男性被问过，因为社会观念仍停留在男性只需要赚钱养家的思维中，可是女性不仅要赚钱养家还需要对家庭和孩子负责。我们这个社会在男女都参与工作的同时，就这么理所当然的把家庭和育儿的责任划分给了女性。所以我们经常会在新闻里见到为了家庭抑郁和轻生的妈妈，但是却很少见到为了家庭抑郁和轻生的爸爸。男性抑郁和轻生的情况十有八九是在借了高利贷或事业失败的情况下。这就是我们这个社会对女性要求以及女性生存状况的现实存在。
与工业发展了几百年的西方国家不同的是，西方国家的全职妈妈的价值是被认为可的，是能得到尊重与保护的，而我们这个社会的全职妈妈被叫做家庭主妇，是价值认可和社会尊重度不高的一个群体，前几天看到有篇文章叫：“女儿，我花了27年，300万培养你，不是为了让你沦为全职妈妈的”一个”沦为“道尽了多少对全职妈妈的职业偏见和歧视。
家庭与育儿工作的繁杂和社会价值感低的状况摧毁一个女性是很容易的，所以，鉴于现今社会对女性严苛的环境和家庭工作的繁锁，全职妈妈绝对是个高危职业，或者变成一个满是抱怨的黄脸婆让孩子他爸越来越嫌弃，最后被抛弃；或者抑郁或自我奔溃。
社会偏见还好只要不实际上影响生活，全职妈妈们还可以对它置之不理选择屏蔽，但是，如果孩子他爸也是这有这种偏见的话，那么全职妈妈的生活将会变成万丈深渊，因为孩子他爸若是不认可全职妈妈在家育儿的价值的话，他会不由自主地对她颐指气使，这种谁赚钱了谁才是大爷的心态会体现在他们生活的点点滴滴之中。经过新世纪男女平等思想洗礼过的女性却再也不能像从前那样逆来顺受了，于是一个个家庭会在观念的冲突中吵个鸡犬不停甚至破裂。
所以，在放弃工作之前，先确定孩子他爸是否也认可全职妈妈的价值和意义，这是一件很重要的事情，只有目标统一了才有进步和发展的可能性。很多时候打败一个人的不是生活上的苦而是出于对生活的绝望。
二、 全职妈妈比上班工作更具有挑战性
上班的时候，老板会给每个职工划分工作职责及要求，人事部每个季度都会有KPI对每个职工进行考核，工作的好处在于，组织会对你岗前培训或工作交接，人事的考核还能让你知道自己的工作质量如何，每个月都会得到相应的劳动报酬。一方面劳动报酬能给人带来尊重和平等，另一方面工作的考核制度让你知道要做什么，哪些方面做得好，哪些方面需要改进，总而言之工作的好处就是工作范围明确，回馈即时。
与工作的好处相反的就是当全职妈妈了，全职妈妈是一个职责和范围都不明确，回馈时间漫长，淘汰又非常残酷的职位。经常会有人很羡慕地说，真羡慕在家带娃的全职妈妈，每天只要做做饭和接送一下孩子，好自由还没有工作压力。是的，我不否认我们这个社会确实有这一部分这样的家庭主妇存在，每天除了接送小孩和做做饭，其它时间就用来刷手机和摸麻将去了。
每个人在心灵深处都会有实现自我价值和意义和需求，那些沉迷于用手机和麻将打发时间的宝妈们要不就是早已自我麻痹了，要不就是还在内心深处挣扎着与空虚着，只是外人看不到罢了。实际上做一个全职妈妈最难的考验就是在这里，当没有人对她提出任何要求时，她既可以满足于每天做做饭，刷刷手机和摸摸麻将的生活，她也可以自我学习和自我成长。这会造成两个断然不同的结果，若干年后，整天只会刷手机和摸麻将的那位宝妈很大可能会经历婚姻危机，而那个能自我学习和自我成长的宝妈则会大概率获得幸福。这是一个不以人的意志而改变的大概率发生的结果，试问谁会喜欢满是抱怨只会刷手机和摸麻将的老婆？谁又不喜欢那些积极且又懂得自己的老婆？
如果有人问我做一个全职妈妈最难的地方是什么，我会告诉他最难的是对人的主观能动性的考验和看待问题的远见。那些看视没有要求的要求实际上是对人最大的要求，这份职业最残酷的地方在于，看似没有要求，很轻松，没有人跟在你屁股后面用KPI考核你，但是，它会直接用结果去淘汰你，如果说失去一份工作那只是意味着你没有经济来源在生存上有压力，那么在全职妈妈这个职位上被淘汰则意味着她不仅有生存的经济压力存在还会有情感的致命打击需要面对，这样的双重打击是致命的，并不是每一个人都能挺过来的。所以，全职妈妈最难的挑战是不仅要有能力经营好要当下的生活，更要有远见的知道将来的路应该怎么走，还要对抗人性的弱点发挥强大自我主观能动性为将来而努力，努力的结果不会像发工资那般及时，但它会慢慢慢慢地体现在你未来十年或二十年以后的生活中。
三、 需要知道全职妈妈的意义和价值之所在，并为实现意义和价值而努力
全职妈妈存在意义和价值是什么？很多人对全职妈妈的工作还停留在过去思维中，以为全职妈妈最主要的工作就是侍奉好老公，辅导还孩子以及打点好家里的一切家务，这是过去社会对家庭妇女的要求，实际上现代全职妈妈最大的意义和价值之所在应该是一场为爱而懂得的探索之路：因为爱所以我们必须懂得和自己相处，只有先懂得如可跟自己相处，如何让自己更幸福了，才有可能给他人带去幸福；因为爱我们必须懂得和孩子他爸如何相处；因为爱所以需要懂得孩子的天性与特征，了解每一个人，让每一个都更舒服和自在，所有的幸福都是建立在懂自己、懂他人、和懂孩子之上。
所以，我以为现代全职妈妈的意义和价值之所在是一场为爱而懂得的探索之路，其中最重要的责任和义务是学习如何让自己和他人的人生更幸福，而不是过去社会提倡的那种为家庭而自我牺牲，一辈子围着老公孩子和锅碗瓢盆转，最后把自己保姆化了。做一个全职妈妈最重要的不是汤煲得有多好喝、地板擦得有多亮，而是一场懂自己、懂他人、懂环境的探索之路。
最后，我们来总结一下作为一个全职妈需要知道哪三件大事：首先，在回归家庭以前需要确认孩子他爸是否也认可全职妈妈的意义和价值，这是建立统一目标的开始。其次，我们需要知道这是一门比普通工作更具有挑战性的工作，从而做好迎接它的心理准备。最后，我们需要从重新定义过去的家庭主妇和如今的全职妈妈的差别之所在，只有知道了它的意义和价值之所在，才能更好的胜任全职妈妈这个职位。这就是全职妈妈需要知道的三件大事，越早知道越幸福。
