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與年齡相匹配的經驗與閱歷
這句話是從某個微信群中的某群友發出的一份JD上看到的，其中明確要求：年齡儘量在32歲以下，有著與年齡匹配的經驗與閱歷。突然發現自己早就達到了被人嫌棄的年齡。`·`
著實是沒幾個字，看著很簡單，其實背後，對每一個人來說都比較沉重。單純看年齡還問題不大，問題大的是另外一句話，就是與年齡匹配的經驗和閱歷。每個人的生長環境，生存環境都是不一樣的。究竟什麼年齡應該有什麼樣的閱歷和認知，每一個評判的標準。具體每一個人來講，都會千差萬別。有些年紀小的人顯得特別成熟穩重，有人雖然年紀比較大，但是心理年齡比較小，待人接物依舊略顯稚嫩。當你遇到一個面容略滄桑，頭上森林比較稀疏的人，你會自然的認為這是一個大牛，其實人家只是有些脫髮而已。
如果真有那麼一個尺度標杆多好，大家可以朝著那個方向努力，只可惜從來都沒有。也只存是在別人眼中的你的究竟有還是沒有，而你自己說了不算。多少人之間的交流、溝通、合作，因為一件小事、一個動作、一個著裝，然後，就沒有然後了。
比如去面試，一個剛畢業不久進入職場的人，面試官對他的期望肯定不會太多，但若表現出的東西超出你的預期，這個人幾乎就有機會進去下一關？但是如果這個面試者已經在職場打拼了7、8年的時間，你會對他有比較高的期望，如果沒有達到你的預期，這個人幾乎就被你判了死刑，顯然他並沒有做錯什麼，只是未能達到你的預期。
但如果我們能做的更好，想必未來的路會寬闊一些，就像T型發展延伸，有專業的深度，又有知識的廣度（突破自己的技術思維），這並非空中樓閣，是可以做到的。明確好方向，到什麼年齡要做什麼事，算是比較中規中矩的，就像到了年紀要結婚生娃，你沒有這麼做，就會被催婚催生，當然也有人反其道而行之，達到出其不意的效果。
經驗、經歷、閱歷，說來要足夠多的歷練才可以，經歷過足夠多的世事，看到的層面也會各色各樣，考慮問題的周全也千差萬別，遇事就躲註定沒有對此事的成長與見地。技術大牛也都是踩著無數BUG的屍體一步一步走過來的，無一例外。當然也會有一路平步青雲的高手，那得需要多好的運氣再加上多勤奮的努力，再結合多合適宜的時機才能達到，我等望而興嘆。
三人行必有我師，我們一定不要固步自封在自己的小圈子裡面，排斥外面的東西。或者自己不感興趣的東西，就不願意聽、不願意做，它會導致我們只聽到自己想聽的，看到自己想看的，這個潛意識的信息過濾無疑是有害且很片面的。當知識結構單一，去面對複雜的社會環境時，略微會顯得應對不足。千萬不要以為自己已經很努力了，自己勤奮的都把自己感動的不得了，你要知道其實你的天花板，很可能只是人家的地板。
時下有一個詞：巨嬰，成年人的身體，嬰兒般的心智。看歷史上多少人在弱冠之年就已建功立業，再反觀自身，而立之年還漂泊無定，實在慚愧難當啊。所以，大家做技術時，千萬別一頭扎進技術裡頭也不回的往前衝，時不時的反思下，方向對不對？有沒有偏離正規？有沒有抓住核心矛盾還是抓了芝麻丟了西瓜？有沒有與大環境保持同步？低頭踏實做事的同時，也要抬頭看路。
祝好！
