最近出門簡直就是受罪
頭頂火辣辣的太陽
讓人汗水、淚水齊下
安徽省氣象臺今早發佈
高溫黃色預警
我省將出現
持續性高溫天氣
大部分地區最高氣溫可達35～37℃
局部超過38℃
天氣這麼熱，
正在努力工作的你還好嗎？
這個月你的工資會多一筆錢！
還有這種好事？戳視頻！
勞動者可依法享受高溫津貼
用人單位安排勞動者在35℃以上（包括35℃）高溫天氣從事室外露天作業以及不能採取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下（不包括33℃）的，應當向勞動者發放高溫津貼，並納入工資總額。
只要用人單位安排了高溫作業，企業、事業單位和個體經濟組織等單位的勞動者都可依法享受高溫津貼。
據安徽省人社廳勞動關係處工作人員介紹，安徽地區的高溫津貼的標準為不低於10元/天！
高溫津貼常見問題解答
高溫來襲，職工可享受這些權利
中暑也算工傷嗎？
天氣這麼熱，
很多小夥伴們都在問：
在高溫環境下工作發生中暑
算不算工傷？
根據國家安監總局、人社部等部門聯合下發的《防暑降溫措施管理辦法》中的第十九條規定，勞動者因高溫作業或者高溫天氣作業引起中暑，經診斷為職業病的，享受工傷保險待遇。
什麼樣的中暑才能認定為工傷？
不是所有的中暑都能認定為工傷，按規定，只有被診斷為職業病的中暑從業者才可以享受工傷保險待遇。
這類從業者一般長期在高溫環境下作業，有高溫接觸史，如鋼鐵工人、建築工人和環衛工人等。
勞動者一旦在高溫作業時中暑，在送診的同時，一定要經過職業病診斷機構的診斷，確認為“職業性中暑”後，就能向當地社會保險行政部門申請工傷認定。
天氣越來越熱，
工友們一定要注意防暑降溫！
如果您要諮詢“高溫津貼”相關問題，
可以在評論區留言哦！
分享到:
閱讀更多 大小安徽事 的文章
