這兩天陝西的天氣一會兒晴一會兒雨
帶傘不下雨，不帶傘絕對下雨
真的是讓人捉摸不透
明天就要入三伏天了
高溫加暴雨
讓人捉摸不透的除了天氣
還有西安的平均薪資水平
近日，某招聘網站發佈
《2018年夏季中國僱主需求與白領人才供給報告》
反映全國37個主要城市的
職場競爭態勢以及薪酬變化情況
2018年
夏 季 求 職 水 平 薪 酬 出 爐
2018西安夏季的求職期平均薪酬是
6475元！
排在全國第31位
相比春季的平均薪酬6381元
還是持續上升的趨勢！
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6475元！6475元！6475元！
是的，你沒有看錯！
2018年第二季度西安人的平均工資是6475元！
最起碼也能幫西安拉低好幾個檔呢！
朋友們，你們說說
都是上班的，差距咋這麼大？
不知道你們有沒有體驗過這種心酸：
用6位數的密碼保護3位數的餘額
時刻都在拖大西安的後腿
我道歉！我反思！
我詛咒自己再拖後腿就瘦10斤！
因為像我一樣窮的網友不在少數啊
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@湯圓
一頓操作猛如虎，一看工資一千五。
@太陽啊
又給富豪當分母了！啥時候能當富豪啊！
@呼呼
同樣都是中國公民，差距咋就這麼大？？？
@開心就好吧
西安消費水平現在這麼高，工資卻永遠這麼點……
@取啥名
把我工資從兩千五拉到六千五，是哪位大神，謝謝你啊！
@暴瘦暴富
被平均的工資啥時候給我？是去哪裡領？帶啥材料？
@雷峰不是雷鋒
一直被平均，從未被超越！
@王某
不說了，我去投簡歷了……
暴富是不可能暴富的
這輩子都不可能了
你們還記得這個大哥嗎？
不管窮成什麼樣
都不放棄自己不打工的原則
但大部分人還是下面這種常態
一坐一整天，一吃一大碗
只敢抱怨，不敢果斷
想升職？想加薪？想轉行？
2018西安各行業平均工資又來了！
想跳槽、換行的來看看吧
2018年
西 安 各 行 業 工 資 標 準
西安醫生
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醫生這份工作有多辛苦大家都很清楚
身體負荷重、心理壓力大
忙的時候手術一個接一個
有急診要去加班也是常有的事
西安護士
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護士除了每天和病菌打交道
還要例行檢查、夜間值班
照顧各種疾病患者，假期還少
面對病人家屬的指責，還得保持著微笑
西安教師
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這份工作很需要耐心
除了面對淘氣調皮的學生
偶爾還會遇到難打交道的家長
學生成績上不去、早戀，每天操著老母親的心
西安客服
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每一個做客服的寶寶
上輩子都是折翼的天使
每天上班都要在心裡默唸：
“客戶就是上帝”
如果碰到難纏的客戶
真的想順著網線去揍他有木有
西安服務員
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顧客的不滿，老闆的責難
累死累活，全年無休
別人在上班，他們在上班
別人在休息，他們在上班
別人在旅遊，他們在上班
節假日？不存在的！
西安司機
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司機這個行業實在不易
長時間精神集中、久坐不起
腰很容易落下病根
如果開長途車，還涉及安全問題
西安人力資源
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每年招聘的季節就是人資煩躁的時候
每天看上百份簡歷，面很多的應聘者
最後還會出現：約了不來、
面了不幹、培訓不到的情況
老闆還時刻催著：我要的人呢？
西安律師
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律師表面光鮮亮麗
背後的苦一般人真受不了
除了要有非常紮實豐富的知識儲備
還經常要熬夜、心理壓力也很大
真的不是一般人能做得來的！
西安快遞員
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風裡來雨裡去
吸著霾送著件兒
偶爾遇到什麼意外情況送晚了快件
還會被劈頭蓋臉的責問……
西安送餐員
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“我要長得好看的送”
“千萬不能把湯汁撒了”
……
特殊情況超時，賠禮道歉——差評
堵車，晚送一分鐘——差評
拒絕幫忙倒垃圾——差評
外賣小哥表示很心酸
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報選題、跟熱點、寫稿子、分析數據
軟文、硬廣、段子
能文能汙（武），如遇突發事件
還要加班、加班、加班
看完是不是懷疑自己有超能力
所選的工作都完美避開了高薪行業
不過這也很正常
當年高考選擇題只有4個選項
我們不照樣選不對嗎？
在西安
高 薪 = 高 壓
在西安，高壓不一定會有高薪
但高薪一定會有高壓！
凌晨1點的西安，寫字樓燈火通明
月薪3W的人，可能又在加班
IT人
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需求調研、可行性分析、需求分析、軟件開發
和客戶溝通、解決他們的一切問題
你以為IT是簡單修改bug
其實他們是24小時在線客服
金融人
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聯繫客戶、分析市場、創收
全面掌握最新經濟政策、國際新聞
每天想的都是業績！
月度業績！季度業績！年度業績！
中介
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你以為房地產行業越來越好
中介就會越來越輕鬆嗎？
全款客戶11點的飛機回西安，想籤合同
政策只要改變，必定會迎來加班
凌晨1點甚至更晚
你可能在做著月入3W的美夢
他們是真的在為了月入3W而戰！
再來一波數據
根據陝西省統計局公佈數據，2017年度全省在崗職工平均工資為67433元。與2016年度的61626元相比，增加了5807元，同比增長9.4%。
全省2017年度在崗職工月平均工資：
67433/12=5619.42（元）
全省2017年度在崗職工平均工資的60%（低保）：
5619.42*60%=3371.65（元）
全省2017年度在崗職工平均工資的300%（高限）：
5619.42*300%=16858.25（元）
（2011-2018上年度陝西省在崗職工平均工資一覽）
幾乎每年這樣的統計出爐後，
不少朋友們都會覺得自己拖了平均工資的後腿！
心裡都是這麼想的
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而就在前幾天，
陝西省人力資源和社會保障廳發佈了
2018年度企業工資指導線的通知
你心心念唸的漲工資
終於來啦！
開心不？
快來看看吧~~~
陝西省人力資源和社會保障廳
關於發佈2018年度企業工資指導線的通知
各市（區）人力資源社會保障局，省級有關部門，各企業集團，中央駐陝有關單位：
根據我省經濟社會發展和職工工資狀況，經人力資源社會保障部審核同意, 現發佈我省2018年度企業工資指導線，並就有關事項通知如下:
一、企業貨幣工資增長上線為12%；增長基準線為7.5%；增長下線為3%。
二、工資指導線適用於我省境內各類企業在崗職工工資分配。
三、各市、各有關部門要進一步加強對企業工資分配的宏觀調控，指導企業結合生產經營和經濟效益狀況，通過工資集體協商等民主程序，合理確定職工工資增長幅度。生產經營正常、經濟效益增長的企業,應圍繞基準線安排工資增長；經濟效益增長較快、工資支付能力較強的企業可在基準線和上線區間內安排工資增長；經濟效益和支付能力一般的企業可按下線安排工資增長。企業確因生產經營困難、支付能力不足、不能按照工資指導線標準安排職工工資增長的,可低於工資指導線下線(含零增長或負增長)確定工資水平，但要依法經與職工集體協商確定，且企業支付給在法定工作時間內提供了正常勞動的職工的工資不得低於當地最低工資標準。
四、各市應根據本通知制定具體的實施意見，並在發佈後的10日內報省廳備案。企業應依據工資指導線標準制定調資方案，並按程序向人力資源社會保障部門備案。
陝西省人力資源和社會保障廳
2018年7月12日
到底能漲多錢呢？
來來來，
咱們算個賬去！
算賬嘍！
以2017年陝西省的平均工資5619.42元為標準：
最高漲12%，為674.33元
標準漲7.5%，為421.46元
最低漲3%，為168.58元
以陝西省平均工資為標準，最高可漲674.33元，最低也要漲168.58元！
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