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当然可以提前退，就看你自己愿不愿意。
拿我来说，1969年生，2015年正式退休，不到46岁，发有退休证。好多人问为什么能这么早退休，因为改革。我所在单位是执法单位，可编制却是自收自支事业编制，还超编，工资只能上面拨点，单位自筹点，罚款返还点，弊端很多。当时省主管领导痛下决心进行改革，确定人员编制，全部财政全供。经过多方做工作，有不少够条件的一线同志都同意提前退，相反一些够条件领导干部自己却不退，听说当时领导怒了说领导干部够条件不退的一律不提拔重用！我同意退，为什么？家里孩子高二了，马上面临高考，我在家就可以给他做饭，接他送他，当时我给家里人说，孩子考个好大学，别说退休就是让我辞职我也干！经过一年努力，孩子没有辜负他老爸，考了个双一流，每次想到这我睡觉都能笑醒。
退休工资按原工资的85%发放，经济要受到损失，可一想天天在家休息每个月还能发3000多，在我们这个五线城市也够花了。
事业单位能提前退休条件就是，工龄满30年或者距国家规定退休年龄不足五年且工作年限满20年的。本人提出申请经批准方可办理退休手续。
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事业单位员工是可以提前退休的，但是必须满足一定条件！
国家公务员退休的条件
《国家公务员法》规定：公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：
工作年限满三十年的。
距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的。
符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
正常退休：事业单位的干部、工人和机关的工人退休的政策条件仍执行"国发[1978]104号"文件的规定，其中：
干部：男年满60周岁，女年满55周岁，参加革命工作年限或连续工龄满10年的可以退休。
工人：男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的可以退休。
提前退休：国发[1978]104号文件规定，有以下情况者可以提前退休：
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的干部和工人，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的。
1979年3月自治区劳动局贯彻国发[78]104号文件若干具体问题的解释中规定，从事井下、高温和居住在海拔3500米以上高山高原的工作人员，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满9年的可以退休。
从事有害健康和居住在海拔4500米以上高山高原的工作人员，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满8年的可以退休。
男年满50周岁，女年满45周岁，参加革命工作年限或连续工龄满10年的：经由医院诊断证明和机关、事业单位伤病残鉴定中心鉴定确认完全丧失工作或劳动能力的。
因公(工)致残，经由医院诊断证明和经鉴定委员会鉴定确认完全丧失工作能力和劳动能力的。
注：因病退休的年龄条件按照新人福字[1996]178号文件精神，事业工作人员提前退休退职各单位要求严格按《劳动能力丧失的疾病鉴定标准》执行，同时要按照国务院国发[1978]104号文件规定的病退年龄：
男年满50周岁，女年满45周岁执行，达不到上述病退年龄的，按退职处理。
不够因病退休年龄或工龄条件的，因病完全丧失劳动(工作)能力的，因病退职不受年龄和工龄条件限制。
（图文、重庆中公）
重庆中公教育
2018事业单位提前退休有什么条件，退休后待遇变化大吗？
说到事业单位提前退休的政策，几乎是每个在职员工都密切关注的事情，尤其是工作比较辛苦的岗位，忙碌工作了一辈子，身体素质也不如从前了，就希望能放下繁忙的工作好好休息，有更多的时间和家人在一起，提前享受到退休后的待遇。
这时候有些人就会疑问，提前退休需要满足哪些条件呢？退休后的待遇会有什么变化？
提前退休指员工在未达到国家、企业规定年龄或服务期限就退休的行为，通常是由企业提出，事业单位提前退休需满足以下条件。
有人说“提前退休领取养老金赚了，带有“少缴多领”的投机。”
也有人说：“早退休每月只拿一两千元退休金，和同龄人仍在职拿着几千元社会平均工资，生活质量肯定是不同的，当然承担的压力也是不同的。”
可见提前退休也是有利有弊，对此你们有什么看法，可以在评论区留言！
文：湖北中公事业单位
湖北事业单位信息发布
事业单位工作人员能否提前退休？对于这个问题，笔者谈谈自己的见解。
在当前事业单位工作人员退休工作实际中，并没有具体的规定表明事业人员可以提前退休，在《事业单位管理条例》中，对事业编制人员的退休办理规定中，并没有提及事业编人员提前退休的问题。
以现在法律法规及政策规定来看，在党政机关事业单位中，只有《公务员法》中规定，公务员可以在工作年满三十年后，可以根据自己的意愿选择提前退休，退休之后根据退休人员的工资发放标准进行工资发放，同时单位如果为在职人员涨工资，提前退休人员是不再享受。
当然，在事业单位中，现在也开始实行专业技术岗位人员可以选择自主创新创业，或者到企业进行工作，而且单位还为其保留工作岗位，如果一定期限没有取得成功，也可以选择回单位继续上班。
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事业单位提前退休的先决条件是什么？
1，提前退休是指员工在未达到国家或企业规定时退休的行为。企业提前退休往往会提高企业的经营效率。机构提前退休的前提是：
1、事业单位人员，任期20年，不满5年（含5年），法定退休年（含5年），或者有30年的纳税义务期限的，自愿同意，可以提前退休。提前退休仍由原机构批准。
2、50岁以上、45周岁以上、25周岁以上的男性，自愿离职后，可以自愿离职。在法定退休年份中，离职时缴纳基础工资，档案工资享受在职人员的资本金待遇、法定退休年份、原单位的劳动年龄、退休费和退休手续。医疗保险享有原单位待遇，住房公积金以标准工资为基点控制支付。
如果任务超过30年，或者该男子为53岁，且该妇女年龄在48岁以上（女职工为45岁），且该任务的年限为满20年，在他本人提出申诉后，根据有关地方的人事处理权限的同意，他可以退休。利。
提前退休的前提是：
国家公务员退休的先决条件
《国家私法》的法律规定：国家规定的私人成员的退休年龄可能完全丧失，应当退休。
符合下列条件之一的私人成员愿意提出请求，经任免机关同意，可以提前退休。
（1）任务年限超过三十年；
（2）国家规定的退休年龄为五岁，任务期限为二十年。
（3）符合国家法律规定的其他条件。
（二）事业单位干部、职工和政府工作人员退休条件：
正常退休：
干部、职工和机关事业单位退休的政策前提仍然是“国法〔1978〕104”。
干部：年龄在60周岁以上，55周岁以上的女性，参加革命任务10年或继续工作年限后退休。
工作人员：男性60岁以上，女性50岁以上，10年后可继续退休。
欢迎大家在评论区发表不同观点！
重庆中公事业单位考试
事业单位职工正常退休的年龄和需要满足的条件有哪些呢？事业单位我职工正常退休满足以下5个条件之一即可。
提起正常退休，大家都知道，不管是什么单位，都有特殊情况存在，那么在事业单位工作想要提前退休需要哪些条件呢？只要满足下面3个条件之一就可以退休。
既然提到提前退休，那么我们看下提前退休的待遇怎么样。
公职类考试
参公事业单位是参照《公务员法》执行，另外有明确规定，这里不谈，这里所说的事业单位是纯事业单位。
事业单位提前退休是指员工在没有达到国家规定的年龄或服务期限时就退休的行为。首先有两点需要满足：符合国家规定的退休条件并办理退休手续和按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。下面就其三种常见形式提供参考：
正常提前退休
工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休；男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗；工作年限满30年或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报有关部门批准后，允许提前退休。
特殊工种
如：在高温，井下，高空等特殊工种工作10年以上，经过劳动部门审批，可以在法定退休年龄前5年退休。
病退
因病提前退休必须作丧失劳动能力程度的鉴定申请，而且办理因病提前退休手续的，应当同时具备下列条件：男年满50周岁，女年满45周岁和职工由所在地劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论。
政策问题，如果需要办理提前退休，涉及切身利益，还是应该查询继续条文，网上言论仅作参考。
濯日漫谈
事业单位比较复杂，参照公务员管理和有事业编制的显然可以。《国家公务员法》规定：公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：
工作年限满三十年的。
距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的。
符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
胡观世事
事业单位取消过去提前办理退休的“土政策”。2014年，国家出台清理“吃空饷”和编外用工人员通知，坚决禁止在编不在岗、不上班领取工资报酬等情况，从此以后，全国开始清理机关事业单位各种领工资不上班的人员，过去事业单位自行制订的内退政策，也随之取消，严格了因病休养手续。
2015年，组织、人社部门下发机关事业单位女干部和女高级专业技术人员延迟退休的通知，规定事业单位的女性六级及以上管理人员，女性高级专业技术人员，包括女副高级专业技术人员，到60岁退休。
只有以下人员可以提前退休的政策仍然有效： 特别繁重、高空、高温等特殊岗位和完全丧失劳动能力且5年内即将退休人员。
公务员法规定，公务员工作满30年，经本人自愿提出申请，可以提前办理退休手续。
事业单位女六级管理岗位人员和女高级专业技术人员，经本人自愿，申请提前退休的，可以在55岁以后，办理提前退休手续，可不再延长至60岁退休了。
园林之友
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