1
我畢業時，加入了一家央企，和我同時進去的，還有我同學小梅。
我們分配到不同的子公司，我做香料，她做地毯。
單位有班車，說是5點發車，但司機4點50分就開車了。所以我也就跟著師傅，每天4點45分前就下樓趕班車。
小梅和我住一起， 但我就從沒見過她坐班車。
吃晚飯小梅也都不在，害得我經常去別的宿舍蹭飯。有時等我睡覺了，她才回來。
“你怎麼又這麼晚啊？”我問。
“還不是我們那個奇葩領導？這個加班狂人，和老公關係不好，不想回家，就讓我們陪著一起加班。”她說。
“那你們加班都幹嘛呢？有這麼多活嗎？”
“切，哪有這麼多事！”她撇撇嘴“還不是白天磨洋工，晚上裝模作樣地整整資料，給客戶發發市場報道和報價。不過，歐美客戶覺得我們是為了他們在加班，可能感覺還挺爽。”
“有時實在沒什麼事了，看看處長還沒走，只好忍著，摸東摸西，假裝很忙碌。” 她接著說。
“可不可以做完事，不管她自己先回來呢？”
“這可不行！我師哥可是叮囑我了，血的教訓啊，一定要比處長晚下班。他以前就是做完事就回家，結果超額完成任務還被扣獎金，比我們司機都拿得少。後來，他就改了，改了……”
“不對啊，我記得上個月你好像還坐了兩天班車？”
“哈哈，那是我們處長出差了啊！不過有一天好懸，她在外地，晚上6點往辦公室打電話，沒找到我，就生氣了，問小梅去哪兒了，我還要問她一個工廠報價呢。”
“啊？！後來呢？”
“幸虧是我師哥接的，他還算機靈，說我去倉庫整理地毯標籤去了。”
小梅領導和丈夫的關係越來越差，小梅也回來得越來越晚，我也不問她了，只是看她額頭上發滿痘痘，年紀小小就有兩個黑眼圈。
過了一年多，我結了婚，也不再回宿舍住。有一次我回亞運村，坐上班車，卻看到小梅。“哈，好久沒見，你怎麼也坐班車了呢？”
她衝我眨眨眼，說，“你晚上沒事吧， 我請你吃飯慢慢聊哦。”
下了班車，她對我說：來，慶祝下，我們處長終於離婚了！現在在談戀愛，每天都按時下班。有一次看我沒走，還說，小梅，怎麼還不回去啊，該交男朋友啦！記住，工作要緊，生活也很重要，要提高效率啊！
2
張五毛先生說起他在騰訊的加班故事。
“讓我受益最大的一家奇葩公司。五點半下班，六點半有公司班車，沒人逼你加班，但是為了能體面地坐著一人一座的大巴回家，大家願意主動加班一小時；六點半準備坐班車時，就會想起另一條制度：8點鐘有東來順的工作餐：樣多，管飽，有水果。想想坐班車回家還得自己做飯，那就再主動加班一小時，吃了工作餐再回家唄；8點鐘吃完工作餐準備回家，又想起一條公司制度：10點鐘以後打車報銷。一天干了十幾個小時，誰還有力氣擠公交？那就再主動加班兩個小時唄。這個公司特人性，從不逼著員工加班。”
我仔細看了看騰訊的晚餐時間和打車時間，得出了一個結論：
這就叫人性？比起我呆過7年的GE公司（通用電氣），還差得遠了。
自從GE醫療從東三環搬到亦莊，我和同事們就不怎麼加班了。不是因為工作量減少了，而是因為亦莊離城裡太遠了，回家不方便。
我們公司配備了嶄新的金龍大巴做班車，30輛左右，一下班浩浩蕩蕩，排起隊來都能把永昌北路給堵牢，一眼望不到頭，那氣勢！
關鍵是，5點半下班，5點40發車，可不用等到6點半！
自從有了班車，我們工作效率提升地不止一點點，平時要到晚上78點完成的工作，現在每天5點半就可以收工！
但是儘管有班車，很多時候，我和一些同事仍然選擇了加班，特別是當我懶得回家做飯時，特別是那些單身的同事。因為7點來鍾，一樓食堂就開晚飯了，只要在oracle系統裡申請加班，就可以免費刷工作牌，吃飽，吃好。
騰訊8點鐘開晚飯，也不怕員工吃得太晚胃痛或者長胖!
更人性的是，我們8點回家就可以打車報銷了，而且那會兒還不堵車，平時坐班車回家要一個多小時，8點鐘出發半個小時就到了，是不是又節省了時間？
而且，8點半到家，不用做飯不用洗碗，還可以看看電視，或者出去看場電影什麼的，有大把時間過好夜生活。
像騰訊那樣10點才能打車，還叫人性嗎？回去就洗洗睡了好嗎？！
所以，在GE，才能套用張先生的話來說，
這是“我呆過的唯一一個不依靠老闆的人品和情緒來管理的公司，也是唯一一個讓我出來好多年，還願意跟別人津津樂道的公司。我希望中國的公司都能抄襲一下它的企業文化。我在這裡明白了什麼是公司，什麼是管理。”
3
其實以上加班理由還都不算奇葩。更奇葩的是2008年年底，我們部門連續加了一個月班，一邊忙著年底備貨發貨衝指標，一邊還主要因為另一個理由——
排小品。
GE每年有kickoff，也是公司年會。那年在長城飯店開。年會要求穿晚禮服，要求出節目，我們部門有出產優秀喜劇小品的傳統，經常惡搞中國名著，把公司的奇葩故事編到名著裡去。
比如說《奇異西遊》、《白毛女》……
這一年，在我部門領導帶頭下，我開始主編《山寨紅樓》，講王熙鳳是如何在全球經濟危機下，給大觀園通吃公司（GE - General Eating ）cut cost 節省費用，開源節流的。
然後我們一下班都不回家，卻忙著搶佔大會議室，進行海選，培訓演員，邊排邊改，邊改邊排，每天搞到89點鐘，卻絲毫不疲憊。
我的領導也貢獻了很多精彩臺詞，我們發現他真是個段子手啊——加班多了，另外一面就暴露了。
和同事的關係也變鐵了——加班多了，感情就深了。
排演過程中，還經常有公司領導和財務部來和我們對數據——這就叫夢想照進現實。
去別的會議室看看，看到其他部門也在加班彩排節目……
那時， 我就深深體會到：工作不止眼前的指標，還有詩和遠方的田野。
後來，這部《山寨紅樓》在年會上獲得了一等獎。
別人都說，我當年是怎麼怎麼加班的，和同事們一起並肩工作；我卻說，當年我是怎麼怎麼加班的，和同事們一起並肩演戲。
可以說，迄今為止，這才是最奇葩的加班理由了。
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