2019年國家公務員考試違紀違規行為的定義與政策
2016年國家人力資源和社會保障部發布第30號令，《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》，將公務員考試誠信和紀律問題提到了前所未有的高度。該法律不僅對公務員考試製度和程序進一步規範，並且對考試不誠信和違紀的規定進一步細化，還加大了對違規違紀的懲罰力度。
首先，公務員考試違規違紀和不誠信行為範圍很廣，不要想當然的認為“不作弊”就可以了！小到填寫虛假報考信息，再到考試夾帶、抄襲，大到協助他人提供作弊器材、試題、答案和其他幫助等都屬於違規違紀和不誠信行為。考生有違紀違規和其他不誠信行為的，都會記入公務員錄用考試誠信檔案庫，作為公務員錄用考察的一項重要參考。
其次，公務員考試違規違紀的懲處力度很大，不要想當然的認為“取消考試資格”而已。根據違紀情節嚴重行，按照有關規定分別給予取消報考（考試）資格、考試成績無效、不予（取消）錄用等相應處理。其中，違紀違規情節嚴重和特別嚴重的，由中央公務員主管部門進行認定和處理。被認定為嚴重或特別嚴重違紀違規的考生，不得確定為擬錄用人選。公務員主管部門或公務員考試機構將視情況向考生所在單位（學校）進行通報。
同時，《刑法修正案（九）》在第二百八十四條規定：
“在法律規定的國家考試中，組織作弊的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；情節嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金”
“為他人實施前款犯罪提供作弊器材或者其他幫助的，依照前款的規定處罰”
“為實施考試作弊行為，向他人非法出售或者提供第一款規定的考試的試題、答案的，依照第一款的規定處罰”
“代替他人或者讓他人代替自己參加第一款規定的考試的，處拘役或者管制，並處或者單處罰金”。
此外，華圖教育報考鮑老師提醒大家，還需要注意雷同試卷也可能被認定為作弊！在閱卷過程中發現報考者之間同一科目作答內容雷同，並經閱卷專家組確認的，由具體組織實施考試的考試機構給予該科目（場次）考試成績無效的處理。報考者之間同一科目作答內容雷同，並有其他相關證據證明其作弊行為成立的，視具體情況按照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》第七條、第八條的規定處理。
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