如果辅警在工作过程中出现以下6种情况，单位是不能辞退你的！对此还不清楚的小伙伴有必要了解下哦，毕竟关系到切身利益呢~~
1、合同期满时，劳动者在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的，用人单位不可以解除合同。
这条规定无疑是对老辅警们一个最大的保障。将青春奉献给辅警事业的老辅警们，年纪大了，再就业能力也会随之减弱，因此《劳动法》出了这条规定保障老辅警的权益。当然，这对其他行业的劳动者同样适用。
2、与单位签订无固定期限劳动合同的。这个我在之前的文章里面有提到过，辅警如果和用人单位签订了无固定期限劳动合同，那么单位是不能接触合同关系的。
3、单位初次实行合同制、国企改革，这两种情况下重新签订劳动合同的，如果劳动者已经在单位工作满10年，且距离法定退休年龄不足10年的，单位不得解除合同。
这一条也是对老辅警的权益保护。近来，辅警体制正在进行改革，如果有上述情况的，大家一定记得合法维护自己的权益。
4、合同期满，在孕期、产期、哺乳期的女性职工，用人单位不可以解除合同。如果女性辅警在上述三期内，正常情况下，合同要延续到哺乳期满。
5、合同期满时，从事有职业病危害的劳动者，单位没给劳动者进行离岗前职业健康检查，或劳动者疑似职业病病人，合同要延续到劳动者职业病消失。
不过，这条规定对辅警应该是没有什么实质性的作用的。毕竟辅警工作基本没可能存在职业病危害。
6、辅警在合同期满时，患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的，不可解除合同。所谓医疗期，就是停止工作、治病休息，不得解除劳动合同的时限。
出现以上6种情况，单位就不能随意辞退你！！建议辅警朋友们都了解一下，同样作为“临时工”，我非常能理解大家渴望稳定的心情。
另外，辅警也有机会成为正式在编的警察，比如参加公务员考试、正规的社会招警考试等。如果有机会，大家都可以去试一试，为自己谋个好前程！
轻松找到哲理类问题中的正确观点
在事业单位面试中，很多考生觉得哲理类问题比时政类问题容易作答。但其实，要想答好哲理类问题也不是一件容易的事。如果考生一开始提出错观点，那后面就比较危险了。下面小编就来为大家讲解三点，希望可以帮助各位考生有效备考哲理类问题。
首先是关键词，考生在理解哲理类问题时，要准确把握和理解题干中的关键词，这是最基础的思维方式，只有解读好关键词，才能得其要旨，理出主线，进行后续答题。所以在锁定题目关键词时，要注意两点：一要全面，二要细致。
其次，就是意义的引申。哲理类问题还有一大特点就是有些题干非常简短，不用去概括总结。考生不能针对题干中的内容就事论事，应该结合实践引申至做人、做事、做学问上。意义的引申，可以是由单个到多个，由特殊到普通，由物及人。
最后，考生需要概括与提炼。很多考生在作答哲理类问题时都会有这样的困惑：能意会题目内容中蕴含的哲理启示，但是用一句话高度概括，就成为了难点。概括与提炼是关键性的思维过程，要将故事准确地凝练成一句言简意赅的话，这句话可以运用“背景+主体+动词+效果”的方式列出。
如何解答逻辑推理
第一，机械法
就是主要依靠机械、刻板的思维方式来推导。有时与常识相悖，依然按照“死教条”来推理。考生需要注意：做逻辑题，选择答案不是看这个选项是否符合客观实际，而是看这个选项是否能由题干推出，在这个推出过程中是否符合“机械原则”。
第二，画图法
画图法即：边读题，边用箭头、符号、图表来简化推理关系，明确逻辑主线，从而迅速找到解题突破口。这是击破事业单位行测难题之逻辑推理篇的重要武器。
第三，代入排除法
代入排除法也是逻辑推理中的常用方法。方法是将题干中的已知条件，依次代入4选中，一一排除4选中的三项，求出一项。
第四，矛盾法
即首先逮住直接矛盾的两项，则其中必有一真，而且是一真三假，另两项也就肯定是假的了。题目迎刃而解了。
第五，其他方法
除以上四种方法外，还有：勾杠法、抽象符号法、论据论点法。
行测中的逻辑判断三注意
在事业单位行测考试中，逻辑判断这一考察板块历年都占据了相对较大的比重。这部分内容主要考察的是考生的逻辑思维能力，所以考生来在行测备考学习中，要着重的来提高自己的逻辑思维能力。今天，小编先给大家简单的一些逻辑判断这一板块所需要注意的一些事项。
首先，考生要认清题型。逻辑判断包含七种题型：翻译推理、分析推理、真假推理、归纳推理、原因解释、加强论证、削弱论证。小编在此建议各位考生在备考过程中，可以参考历年的真题，分清题型，依照题型记忆知识点及做题技巧方法，并且总结答题技巧，做到在行测考试中的灵活运用。
其次，考生要清空脑子。何为清空脑子呢?在逻辑判断考试中，每道题都会给出一段陈述，这段陈述被假设是正确的，不容置疑的。要求报考者根据这段陈述，运用一定的逻辑进行推论，选择一个最恰当的答案。所以，各位考生在复习的过程中一定要注意清空脑子，根据题干来做题，切忌不要认为自己了解这些知识，并根据自己的一些主观经验做出判定。
最后，考生需要做的就是勤动笔头。考生在经过行测备考复习以后，对逻辑判断的知识点已经有了较为全面的掌握，但大家一定要明白，这些知识点及理论知识归根到底是为做题服务的，因此，小编在这里还是要建议各位考生在备考过程中一定要勤动笔头，将自己所学的理论知识应用到做题过程中;同时也可以根据做题情况对自己的知识掌握情况做以检验。
如何解答评论型综合分析题
综合分析能力常见题型有：启示型、解释型、评论型、关系型、本质型等几种，其中 “评论型”作答难度最大。今天小编就针对这些个问题来带大家一起学习如何解决综合分析能力考察题型。
【题目】
新技术的使用能否突破社会结构的屏障，是很多人关心的问题。根据“给定资料”，谈谈你的看法。
【思路】
首先，考生要仔细审题，形成思路。此题要求考生“谈谈对一个观点的理解”，属于评论型综合分析题。此题的所存在的争议即“新技术能突破社会屏障?还是不能突破?”考生需要做到以下几点：
1、明确观点(是什么)：能还是不能;
2、分析理由(为什么)：能的理由以及不能的理由;
3、做出结论(怎么办)：怎么解决“不能的问题”。
其次，考生要阅读材料，把握材料所表述出来的要点。
最后，小编把评论型综合分析题的作答思路简单概括为：
一、观点明确+分析合理性/不合理性+作出结论;
二、虽然要点隐晦，但给定材料的逻辑并不零乱，只需依据材料逐段梳理;
三、书写中最好分两到三段，便于阅卷人找要点。
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