折扣服装不好做,听听资深人士怎么说(人、货、场)

人、货、场

做生意讲究天时地利人和,顺风顺水我们都想,但客观条件是要靠人抉择和创造。开店三要素:人、货、场,人的因素第一,货和场都受人的活动影响。

人:

一、大方,或者说脸皮厚,爱无季团结路店甘老板经营服装有女装、男装,对每一个进店客户都会大胆有意识做销售,其方法应用拿捏有度,效果缕缕不错,比如男熟客进店购物有同伴陪同,老板会不放过,向同伴推销裤子,让其试穿,同伴以麻烦为由强硬拒绝,该老板上前欲解其皮带说:大男人还嫌麻烦,来来来,我来帮你。同伴尴尬立马妥协,开始重视起来,老板也拿出诚意帮其选款试穿,其间蹲下去整理裤角轻摸小腿迅速站起拍其屁股连声夸奖,言语动作一气呵成,被女人摸被女人夸,豪气感顿生,连买几件,走的时候让其再来、带朋友来,其连声说好,头点的像鸡琢米,从无需求到买几件,满意度还高,这一系列变化都是甘老板在主导,她对客户的认知、客户的反应、客户心理的感受应对的游刃有余,这一切"脸皮厚”是前提。这个店每月的销售额近40万元,比很多知名品牌还好。大方的女人都愿交往,大家牢记。

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二、要勤快

不勤快的人办不好事情,勤快是成事的基本条件,应该自己干的事情一定要亲自过目,亲自动手。比如,卫生、陈列、理货、销售等,勤快传递正能量,有很强的感染力。勤快能让人更有底气。

不能懒,切忌懒,因为懒会带来危险,带来失败。比方说,对周边商业环境不去熟悉,目标客户是哪些,上货时间,多久为一个销售周期,促销方案不去跟进,一个销售周期后货品的处置预案如何,都不过问,都不知道。这样,平时很厉害的老板,也会束手无策,结果,变成一个机会主义者。要多用脑子,要做到心到、眼到、口到、脚到、手到。事情没有做好以前,不能贪闲。贪闲就隐伏着犯错误的根子。什么事都要心中有底," 凡事预则立,不预则废 "。生意好的店铺,老板付出的不是一丁点。雷打不动的老板,都不是好老板。

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三、销售要有策略性

开店目的是要赚钱,销售的策略性非常重要,货品策略、价格策略、会员策略、宣传策略这些策略方法没有,销售就会东一下西一下,没有条理,有了策略方法,所有人就会发挥主观能动性,才能打破框框,有敢于和善于在新情况中找到新办法的创造性,有强烈的做好销售的企图和信心。成都统爱南阳店20多平米小店,因其货品、价格、渠道、宣传策略制定的很明确,店员懂其货品懂其客户、懂其宣传要点,所有销售动作都围绕上述4点展开,取得了平均每天销售4、5千的好成绩。成为同行竞相模仿的对象。

四、要调查研究

对于货品陈列整理、会员发展维护、价格优劣、促销制定执行,市场行情要经常做到心中有数。要天天摸,天天琢磨,不能间断。这样做,不能看作是重复,实际上这不是重复,而是不断深化不断提高的过程,是取得正确认识的必不可少的手段。平时积累掌握的情况越多,越系统,就越沉着,越有办法。急中生智的 " 智 ",才有基础。

五、团队

团队思想认识要一致,行动要协调、合拍,要雷厉风行,要力往一处使,心在一起才叫团队。都要勤快,都千方百计地办好事情,完成任务。不互相扯皮,不互相干扰,不抱旁观者的态度。如果班子不好,店员人多不但无用,反而有害。

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