有上千名員工，生1個孫子就給每個員工發1萬紅包，最慷慨的老闆

許多打工的人總是抱怨自己的老闆摳門。這個世界上確實不少老闆十分摳門。不過有摳門的，自然就有慷慨的。比如說香港千億富豪李兆基就堪稱是最慷慨的老闆。

這一點上李嘉誠都萬萬不及李兆基。李嘉誠對員工算不上摳門，但是也談不上慷慨。不過李兆基卻是真的慷慨。李兆基家裡每生一個孫子就給員工發一次紅包，而且是大紅包。

2010年李兆基的大兒子李家傑生下三胞胎兒子的時候，李兆基十分開心。當時他就給恆基集團1300多個員工發了紅包，每一個員工不管職位高低，都可以領到1萬元的紅包。算起來李兆基一次就發了1300多萬元的紅包。當時李兆基還順帶捐了2千萬給慈善機構。

1年之後，李兆基的小兒子李家誠生了一個兒子，李兆基又一次給員工發紅包，依然是每一個人1萬元，又發了一千多萬元。

2015年的時候，李家誠跟徐子淇又生了一個兒子，李兆基又一次給恆基集團的上千個員工發紅包，每個員工依然可以領到1萬元的紅包。

李兆基給員工發紅包確實是誠意十足。李兆基十分喜歡小孩子，所以生了孫子他十分開心，所以就給員工發紅包，分享自己的喜悅。李兆基還一直在鼓勵徐子淇生孩子，如果徐子淇又給李家生孫子，李兆基肯定會繼續給員工發紅包的。

李兆基多年來在慈善領域的貢獻也不小，只是他比李嘉誠低調很多，許多人不知道而已。李兆基有自己的慈善基金會，每一年都會捐出10億現金。當年李兆基曾經說，如果香港恆生指數超過1萬點，他就每年捐出10億元。最近幾年，李兆基每年都兌現自己的承諾。多年李兆基在慈善領域的捐款至少超過了百億。

李兆基有一個慈善計劃就是送1千名西部的校長去歐美著名大學學習參觀，目的就是為了給國家培養更多人才。這個計劃的意義非常深遠，李嘉誠的汕頭大學影響只是一個學校，李兆基的這個計劃卻可以影響非常多的學校。當年大地震，李兆基也捐了1億元。多年來李兆基還一直在西部修建水窖，幫助他們解決喝水的問題。

李兆基自己的善心也影響了自己的兒子李家傑。李家傑多年來一直幫父親打理生意跟慈善事業。李家傑自己也有一個珍愛生命基金會。這個基金會做了一件了不起的大事。這個基金會至今已經幫助了2萬多名窮苦家庭的先天心臟病的兒童重獲健康。

這些窮苦家庭的先天心病兒童，如果不能實現手術的話，大部分生活都會受到重大影響，甚至活不了太久。李家傑等於救回了2萬多條生命，真的是一件非常了不起的事情。李家傑不僅僅救了他們的身體健康，還幫助他們繼續讀書上學，每年他還會組織一次夏令營，然後把這些重獲健康的孩子組織到全國各地去參加夏令營活動。

李家傑會邀請許多人的著名企業家來給孩子們分享人生的經驗。順豐的老闆王衛很少參加公開活動，但是他卻曾經參加了李家傑的這個活動。

李兆基跟李家傑父子是真正的大善心人。另外李兆基跟李家傑在香港還有一個家園便利店的項目。這個便利店以成本價把生活用品賣給香港的長者跟窮苦人家，目前已經開了好幾家分店。

有上千名員工，生1個孫子就給每個員工發1萬紅包，最慷慨的老闆，李兆基退休之後，李家傑跟李家誠一起繼承了父親的生意。他們上任的第一件事情就是花了幾十億在北京買下一塊土地，時隔20多年重回北京的房地產市場。這一點也值得李嘉誠家族去好好學習。