“截至2019年9月底，省屬國企累計完成增加值1946.9億元，同比增長3.9%。”11月5日，記者在省政府舉行的新聞發佈會上獲悉，新一輪國資國企改革啟動以來，我省國資委和省屬國企堅持以改革促轉型，企業經濟指標總體呈現出“三增一降”的良好態勢，即營業收入、資產總額、實現利潤持續增長，資產負債率持續下降。
企業改革 大步向前
“我省堅持以混合所有制改革為重點深化國資國企改革。”省國資委相關負責人表示，“目前，省屬企業子企業混改率達到70.9%。”據瞭解，建投集團與中國中鐵在太原論壇期間簽訂合作框架協議，擬出讓51%的控股權，引資額將達到70億元左右。汾酒集團整體上市將在今年底完成，大地國際5月17日在香港聯合交易所成功掛牌上市。
此外，我省還建立以質量效益為核心的考核評價體系，結合功能定位和分類，對省屬國企開展差異性、精準化“一企一策”經營業績考核。針對上市公司、非上市公司和科技型企業，分類構建長效激勵約束機制；目前股權激勵試點已經在山西汾酒集團落地。在2家省屬國企集團層面試點推行職業經理人制度，省屬企業及各級子公司累計市場化選聘高級管理人員453人。
能源革命 深度推進
我省根據轉型發展總要求，制定了三年國有企業的奮鬥目標，規劃到2020年，省屬國企煤炭產業增加值佔比降低到50%以下，實現煤與非煤產業的歷史性“結構反轉”。到2019年9月底，該佔比已經從61.2%降低到56%。
在能源革命領域，我省大力推進煤炭清潔高效開發利用，積極佈局煤基高端精細化學品項目，推動現代煤化工向高端化、差異化、集約化、循環化和環境友好型邁進。推動煤電聯營，省屬電力企業加快建設大容量、高參數火電機組，並以股權合作方式，實現了晉電蘇送。同時，我省積極發展風電和光伏發電，電力裝機超過7000萬千瓦，其中新能源發電佔比超過10%。
我省以煤層氣勘查開採管理體制改革為牽引，組建山西燃氣集團公司。今年前9個月，煤層氣抽採量達到22.44億立方米，利用量15.52億立方米。
科技創新 構建體系
“省屬企業加快建立各具特色的科技創新一體化管理體系。”據介紹，太鋼形成了以研發創新體系為主體，以工程集成體系和控制與改進體系為兩翼，以專家、行業、客戶和高校、科研院所為支撐的科技創新體系；潞安順應新型高端煤化工產業發展要求，構建了“一中心、十平臺、五基地”的開放創新體系。
我省持續加大關鍵核心技術攻關，相繼取得一批創新成果。太鋼相繼研發生產出“筆尖鋼”、“手撕鋼”，新開發出高強度特殊防彈用鋼；潞安集團致力推進“雙替代”，產出了全球“第一桶”煤基合成 III+基礎 油，徹底扭轉了國內Ⅲ類高端基礎油長期依賴進口的局面。
明顯成效 指標良好
省國資委相關負責人表示，經過持續努力，省國資委監管企業經濟指標總體呈現出“三增一降”的良好態勢，即營業收入、資產總額、實現利潤持續增長，資產負債率持續下降。
截至2019年9月底，省屬國企累計完成增加值1946.9億元，同比增長3.9%。其中，非煤產業增加值完成856.7億元，佔比44%，比去年同期的38.6%提高5.4個百分點。新興產業增加值同比增長15.6%，累計實現利潤254.6億元，同比增長23.3%。企業資產負債率74.9%，同比下降1.1個百分點；淨資產收益率、成本費用利潤、營業收入利潤率分別較上年同期增加0.41、0.34和0.28個百分點，持續保持規模效益雙快增長勢頭。
本報記者 張勇
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