室野Shinye

首先，要完成这个事情，教师的素质一定是最重要的，还有就是知识含量，第二，转化成线上教育，就要把知识做分解，然后模块化，对于老师的转型有两点，一是薪酬体系，二是老师对于各项知识点的掌握程度，并能使用最简单明了的话 来解答。

设计师苍狼

设计这个行业很难做到线上教育能提现出最大价值，因为设计是理论为基础完全靠经验实际操作的一门学科，如果只是绘图，线上教育没有问题，熟悉设计理论认识软件熟悉软件到具体操作软件按照规范标准绘制图纸，比如像效果图，色彩感强烈或者有一定美术基础的同学，估计有三个月到六个月就能掌握一定的效果图绘制技巧。相对施工图比起来要比效果图更好上手，但施工图恰恰是施工过程中最重要的图纸，所以完全的绘图技术是达不到要求的。施工图的有明确的国家规范，对材料工艺包括设计理念能完全靠施工图表现而没有实际经验是不可能做到的，施工图光纸上谈兵是不成熟的。第三就是设计本身，设计是完全经验基础之上做出合理合适合情的最佳解决方案。所以艺术设计要完全实现线上教育其实很难！只能停留在理论阶段！

KevinYang2164517630

线下教育机构转移线上是一个综合性的大问题，包括在线招生、在线授课、在线互动、在线监督反馈等一系列技术和管理操作内容，工程量大且要求极高，需要相当长的时间和资金投入。而一般意义上的线下教育机构转型，更多的是首先从以上几个部分中选择一个或者两个进行尝试，根据转型的效果不断完善和改进，这一点比较可取。目前，在线招生（互动吧、公众号等的运用）和家长在线反馈（微信群、公众号或APP）线下机构做的还是可以，也是目前比较主流的方式。当然，转型最难的部分在于技术方面，也在于家长的接受度方面，而线下教育机构的一些传统做法也有其优势，比如可信度高、家长接受度高等等，如何结合双方各自的优势进行有针对性的改进，是当下最靠谱的方向。

觉木公装

这是一个很简单却又很复杂的问题！

首先，老师得学会直播工具的使用

领导得制定出一系列的方案-比如从招人渠道开始，上课时间，上课的网站平台，上课费用，以及活动优惠等一系列政策的制定与出台！

现在网上上课无非就是....招生-交钱-直播时间固定-上课-改作业）比如每周2节课，时间是晚上8点-11点

还有专门的老师负责招生以及解答学员问题，推荐学员的奖励，以及毕业证书的制作一系列东西！

如果作为领导的你真的不知道如何运作，你可以去找个正规的线上同行业的培训机构体验一下学习！过程自然一目了然……（这种培训机构有很多...比如腾讯课堂，网易...都有）

招生...如何解决！

线上招生一般是入驻直播平台，然后老师讲课（招生是关键，所以没事的老师都在这里解答问题）有人进来学习，就打打广告，发点福利，让学员们加微信，然后拉他们入群，不是洗脑的宣传，而是朋友圈有事没事发发广告就可以！因为你加的是精准客户！不需要洗脑也不需要假惺惺的聊天！老师每天正式在直播平台上体验课就可以了！关注的学员自然会来.哪天想正式学习了，自然会来报名！

招生解决了，那现在我们解决后面的问题，你老师已经有了，让老师熟悉课程以后，就固定时间开始上课了！不懂的可以多看同行老师怎么上课，需要说什么！正式上课一般有1-2个老师，一个老师一个助教，助教主要帮助老师（比如找文件或者回答问题，不然老师手忙脚乱）

然后就是作业的催缴与批改，以及毕业证的发放与审核！每次都交作业的不混日子的予以毕业！

差不多了吧……我说了这么多.感觉自己都可以去搞个培训机构了！就这样吧！

我说的很详细了！但是再详细也有很多问题，遇到再改即可！

皮皮霸王虾

先下教育要向线上转型，这是当下教育的必行的趋势，但并非所有的企业都可以完全线上化。

把所有的课程线上化，标准化，这个实施难度不是很难。目前有两个方法，第一就是通过录制视频形成线上课程，第二就是真人直播，通过定点定时的直播课程，这两点都能有效的提升线上的业绩。

但是想要通过线上课程，将自己的全套业务，形成一个完整的商业闭环，就不是那么简单的事情了。

首先，其中包括业务端的客户群体分析，用户信息画像，用户信息来源等等这一系列的问题。最佳的解决方案第一通过自媒体的方式来获取用户，这也是目前代价最低，效率最高的一种获客途径。第二，学习优秀运营商36氪的经验，做好私域流量的整理和老客户价值的深度开发。

其次，随着视频媒体的不断增多，抖音，快手为代表的新媒体逐渐成为教育行业的主战场。将自己已有的课程找专业的机构录制成专业课程，后期剪辑编辑加文本加字幕，在网上进行售卖，如果长期做教育有条件注册专利或商标加水印，千万不要忘记，网络的Copy是非常快的，也许今天5000块钱，别人在你这里买的课程，转手五块钱就卖出去一万份。

录制视频课程，通过免费带动付费，例如免费一两集或者免费三分钟五分钟，一旦客户对你的产品认可，就愿意为你接下来的内容付费，这也是目前线上教育的主要方式。这类课程比较适合成人技能培训类的教育机构。

然后，就是中小学生知识科普类的线上教育。这类课程的特点是完全标准化，因为每一次讲的几乎都一样，所以就非常容易录制成标准的课程来推广。这种课程的价值会越来越低，因为复制和模仿的成本非常低。所以建议这类做中小学生辅导的教育机构，要做线上线下互动。线上主要以直播为主，线下主要是以培养孩子学习兴趣为主。拓客主要是以短视频加直播为主，要提倡一对一或者一对二让两个学生PK的方式提升自身的输出价值。不可以向视频主播那样，一人对多人，这样会降低你输出内容的价值。

最后，也是线上机构做的好坏差异最大的地方，就是老客户的价值深度挖掘。现在是一个大数据合作共赢的时代。私域流量运营好，能够产生巨大的效益，举例，关联销售，精准推广，营销活动，总之，能玩出非常多的套路，也是每个公司压箱底的东西。

要想做线上，不光是将课程搬到线上那么简单，最主要的还是你的价值是否能够得到市场的认可，在更大更广的一个平台上，让你的教育机构得到更快更大发展。

飞龙若在天

　　线下的教育机构，面对互联网的冲击，都在想着如何转型，但线上教育的初期会比较难找到切入点和突破口，线上教学不但是要制定标准化流程，要指导老师转型，同时也要解决技术、产品、运营等等。

找对成熟的线上教学平台

　　线上教学首先考虑的是如何上线，在此我认为并不用自己去制作网站，不用自己再去做平台，只需要借助现今成熟的一些线上教学平台。
　　比如：头条教育、得到、喜马拉雅、作业帮、分答、我爱自学网等等线上教育平台，开展线下教育的转型发展。

选择授课方式，制作教学课程

１、图文：比较容易入手，成本较低，但要求老师具有图文编辑能力。
２、音频：音频教学，比较便捷，要求老师要有较强的口语表达能力。
３、视频：制作成本要高一些，但效果最好，生动形象。
４、直播：互动性较强，即时性，要求老师要形象好，有亲和力。

老师根据自己的特点进行转型

　　以上就是我对于这个问题的答案，希望采纳。

温州设计师邹清华

大家好，我是一个设计领域创作者，我了解很多设计作品，在设计领域方面，我有着丰富的经验 是我的观点分享给大家，希望你们能够喜欢：

　　面对互联网的冲击，线下教育机构都在思考如何转型。然而，在网络教育的初始阶段，很难找到一个切入点和突破点。网络教学不仅要制定规范的程序，指导教师进行转化，还要解决技术、产品、操作等问题。

　　寻找成熟的在线教学平台

　　在线教学的首要考虑是如何上网。我不认为我需要自己制作网站或平台。我只需要使用一些成熟的在线教学平台。

　　例如，在线教育平台，如标题教育、访问、喜马拉雅山、家庭作业帮助、芬达、我爱自学网等。正在进行线下教育的转型和发展。

　　选择教学方法，开设教学课程。

　　1.图片和文本:这是更容易开始，成本更低，但教师必须有能力编辑图片和文本。

　　2.音频:音频教学相对方便，要求教师具备较强的口语表达能力。3.视频:制作成本较高，但效果最好、最生动。直播:互动、即时，要求教师有良好的形象和亲和力。

　　教师应该根据自己的特点进行转变。

　　网络教育可以基于以上四种教学方法，根据教师自身教学内容创作的特点，如教师的局部构图、写作能力，可以用图形表达；普通话标准，对语言有亲和力的教师可以考虑音频创作；有良好外表和口才的教师可以使用视频和现场直播来创建教学内容。

　　当然，作为一个线下教育机构，它肯定有一个成熟的教学体系和在各个领域具有特殊技能的教师。它能结合各种教学方法，并能通过现场视频和音频广播进行全方位的覆盖。

以上就是属于我个人的观点分享给大家，希望大家能开开心心的做设计领域，设计领域作品能更进一步，最后希望大家能够喜欢我的回答，谢谢大家！

张舒阳江苏六维

学习利用现代化科技 例如 今日头条 抖音等APP软件

黎明前的月夜

线上教育一定是未来的主流

学员省去交通食宿费，老师也节省时间成本，场地教室成本。

1.设计好课程表

2.设计好开课时间

3.宣传招生，接受报名

例如：【SU网络课程】开始报名

共14课时

🔹从入门建模到灯光渲染

🔹尺寸图制作到场景动画生成

老师转型很简单，把原来在教室讲的内容，录制好，放在网络平台上，付费学员点开就可以看到课程，有不懂的可以找课程老师咨询。

现在网络平台很成熟，可以限制观看时间，不支持下载，不支持转发。

还可以分享，裂变，设计机制让学帮你转发，帮你推广宣传。

最重要的是老师不用每次讲重复的内容，可以省出时间做研发。

我们已经开始了线上培训，效果还可以。

孔幔

1/经验积累，了如指掌：有多年的经验，别人犯的错误，你都能了如指掌，才能更好的指导别人不犯错。

2/阅历丰富，见识面广：各行各业都有涉猎，才能站在系统的角度全方位思考问题，从而指导能力便手到擒来。

3/表达能力，总结能力：语言能够更好的把自己的想法总结性的表达出来，并让对方听懂，听明白，是关键，如果云山雾绕说一堆，可能会让对付不知所云。

關鍵字: 指导老师 教育 线上