创意风向标
来说一说美国硅谷这边的规则。首先，虽然天使投资人叫Angel，翻译过来也就是“天使”，但他们对自己所做的事情的高风险是有数的，也随时准备一分钱也收不回来，当慈善事业来做，但是在选择什么项目投、什么项目不投方面，他们也还是会有一些普适性特征。比如说，生命支持类型的风险投资，他们通常不会去做。如果一个公司来找钱，某种程度上创始人有点像在暗示：“我们快要破产了，请给我们一点钱吧！”，那么这种，天使投资人会倾向于不投资。因为生命支持类型的投资，通常是一个坏主意（更不用说压力了！），记住：无论天使投资人是否做出投资的决策，他都倾向于那些能够生存下去的公司。
第二，以下三种类型的创业公司中，你猜天使投资人会倾向于投资哪一类呢？A类，企业家有最好的创意，也就是idea，现在他需要资金来“生产”产品；B类，企业家有最好的产品，现在他需要钱去把产品推向市场；C类，企业家有一个产品已经显示出了牵引力，现在他需要钱来把这个产品规模化。那么在其它条件都一样的情况下，天使投资人一般会投资C类企业，因为这是最好的选择。
第三，如果是新投资者新玩家，一般会做跟进型的投资者，也就是跟着别人投资项目，而不是自己做领投。
第四，永远不做对自己不了解的事情的投资。不管是什么，谁参与了，谁投资了，市场有多好，都不做投资。
第五，企业家精神很重要。天使投资人会倾向于投资那些能够显示出来他们绝对不会放弃的企业家。不管怎么样，毅力是至关重要的。当事情变得很艰难时，你需要一个有勇气的人能够坚持到底。而且，创业有多难啊，九死一生的事，每天都有无数挑战。
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硅发布
天使投资人偏爱什么样的创业者，其实因人而异，每个人在选择上都会有自己的偏好，但在个人偏爱之外总有些特性是每个投资人都会看重的，这里就说说我的看法吧：
1. 创业项目属于自己的专业领域。当然了不是说不是自己的专业领域就不行。作为创业创始人，你选择的行业是在自己的专业领域范围内的话，具备一定的专业背景，更有经验和说服力。
2. 团队默契且稳定。创业不是一个人的单打独斗，需要几人成团组成一个坚不可破的优良军队，因此团队的作用至关重要。一个好的团队可以集思广益、将优势最大化、能够互相取长补短，优势互补，好的团队还能够营造良好的团队氛围，相互鼓励、减少消极情绪。所以一个配合默契且稳定的团队意味着更高的工作效率和更大的发展空间。
3. 善于倾听、善于提问，不夸夸其谈。当下激烈的竞争和快速发展的世界让人们变得浮躁，倾听他人一件就显得更加难得，通常事业上真正取得成就的杰出人物往往都是善于倾听他人意见的。善于倾听别人意见使得他们总是宾客盈门、朋友众多，因为人们总是喜欢与尊重别人、平易近人的人交往。而且光是善于听还不行，还要善于问。通过不断发问找到问题根源，从而探寻解决问题的方法。巴尔扎克曾经说过一句话：“问号是开启任何一门科学的钥匙。”同样的，问号也是打开创业之门们的钥匙。
4. 守信守时。生有四守：守愚、守静、守时、守信。俗话说“人无信不立”。一个连守时按时都做不到的人，更做不到守信，何以成功创业。诚实守信是立身之本，从业之要 。是一个人品德修养状况和人格高尚的表现，更是是能否赢得别人尊重和友善的重要前提条件之一。
5. 坚韧而有耐性。创业这条路，难走吗？的确难走。期中可能遇到的弯弯绕绕、磕磕绊绊又小又大，所谓好事多磨，要想取得成功就要有坚韧的品格和超出普通人的耐性，耐得住寂寞、耐得住艰苦，苏轼在《晁错论》的"古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚韧不拔之志。"就是这个意思。
6. 家庭和睦，尊老爱幼，生活中口碑好。一屋不扫何以扫天下？尊老爱幼、家庭和睦，能够把自己的小家经营得井井有条也是一种能力，和睦的家庭环境更是创业路上的基石，一个在生活中、在家人和左邻右舍嘴里口碑都不错的人，一定很有个人魅力，是一个值得托付的人。
当然除此之外，还有很多比如敬业爱业，热情是最好的老师，发自内心的热爱自己的事业会做得更好；比如成熟稳重，而不是像个初出茅庐的青瓜蛋子张牙舞爪、静不下心等等。
企划案很重要，但是品性更加重要，你认为呢？
合伟说
天使投资人徐小平早年投资偏好海归
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韩天杰
新零售、新金融、新传媒类的创业项目，在当下移动互联网和物联网高度发达的年代，有不少项目可以实现年度10-1000倍的价值增长，让财富具有无限想象和发展空间！作为天使投资人，以小搏大获取巨额财富收益的动力，让天使投资侧重关注此类别项目！
天使投资需要有一份慈善的心和商业手法，所以天使投资人会喜欢以下类型的创业者：
创业发心不忘初心，方得始终！创业发心可以洞察创业者是真创业还是来讲故事。一切美好的创业灵感来自于对生命、人生、社会的一份责任与爱！才能洞察社会与行业的刚需和痛点，才能务实达成创业发心！
创业成功基因有很多东西可以综合判断创业成功的概率，比如：
①创业合伙人基因与项目基因匹配，不单纯工作和学习生活经历。
②创业团队的思维方式。
③创业团队做事执行力。
④创业团队的情商。
创业决心在路上，全力以赴，讲求效率与速度，务实勤干，按运营目标，一个一个目标实施达成。
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稳锢投资
辛辛苦苦开始了创业，好不容易见到了天使投资人，如何去打动投资人？如何能拿到那一笔“救命”钱？徐小平、曾李青、雷军等明星投资人这样说。
1.天使投资人偏爱投什么样的创业者？
雷军：你有强烈的渴望做成一件伟大的事情，并且能让投资者相信你能做得成这件事情。掏自己的钱创业是创业成功率最高的一种，因为在那一瞬间你重视了，你花的每一分钱都是自己的血汗钱和别人的血汗钱，不会轻松把别的投资人的钱打水漂。
曾李青：我们体系内投了好几家公司，发现我们投资成功的公司要么是有做大公司的成功经验，要么是名校毕业。好学校不一定是成功的先决条件，但是它对后面获得资源方面还是有一定的帮助的。
李学凌：我觉得在引入一个投资人的时候千万别把他当作一个给钱的人，你还要把他当作一个给麻烦的人。在之前要知道他给你造多大的麻烦。我们往往创业者不问投资人是不是有麻烦，只问他是不是有钱，这是很讨厌的。有些投资人是很麻烦的，而且是行内著名的麻烦，大家还都猛冲上去，这是早期创业者容易犯得错误。
徐小平：我觉得创业有三种：第一，解决痛点，但是这个痛点第一个叫痛心，真正心灵深处遇到的问题；第二，觉得这里面缺少一个东西，根据经验来的，我称之为“痛经”；第三，为了创业而创业，我称之为痛苦。这种创业会让我感觉到没有撞击我们的心灵，提不起兴趣。
蔡文胜：作为天使投资，我觉得一个是看缘分，第二是方向，看哪个方向是比较有发展的。第三是看它现有的规模，我这点必须强调，不担心现有规模或者他以前做什么事，这个观念跟名校理论是一样的。
汪华：早期投资看一个人好坏时候，除了诚信问题，最重要的是看一个团队有没有大的优点，而不是他有多少缺点。我宁可投一个在某些方面优点特别大、其他方面都有小缺点的团队，我也不愿意投一个看起来各方面履历都很好但找不到特别大亮点的团队。
胡海泉：最看重的还是创业者本人，喜欢有创作才华、有创业精神、有创业点子和核心竞争力的人。
罗茁：起码要懂得规则，懂得感恩。所以还是从身边熟悉的人做起吧。
2.创业者在给天使投资人演示时，如何准备PPT？
徐小平：完美的PPT顺序应该是我要做什么、我们的优势是什么、我们的团队是由谁来做、我是在大的创业区域的哪个范围竞争什么？
3.创业者在与天使投资人交流时，最避讳什么？
蔡文胜：如果你要去见一个投资人，眼神交流是非常关键的，你一定要直视投资人，要明确表现出你非常渴望他的钱，他才愿意投资你钱；第二，你先明确要做的事情，一般来讲先把做的事情说出来，当投资人对你感兴趣，你再讲述你生平那些小故事才有意义。
面对投资人的时候，一般尽量不要反驳投资人，别想说服所有的人。就像刚才雷军讲的例子，雷军08年已经功成名就了，他还要把一整天的时间去说服一个投资人，所以这是多么难的事情。同样，他也成功了，你只能单点突破。也就是说你要找到一个跟你理念相一致的，比如我不认同你你就不用给我解释，这是最佳的方法，因为不可能说服所有投资人的。第二个，投资人的意见可能有的对，有的不对，那么你见投资人的时候尽量不要想当场说服他，很难。重要的是你要从另外一个角度阐述你要做的事情。
4.天使投资人问创业者最基本的问题是什么？
徐小平：你做这个有什么优势？你的核心竞争力是什么？你有什么独特杀手锏的东西？你的定位是什么？你的目标用户是谁？你觉得真有这个需求吗？
蔡文胜：如果这个平台没有特别的门槛，别人可以copy过去，你怎么阻止这个？其实现在我一般都不问人家做什么，我也不关心做什么。现在一般见了投资人，就问问他是哪里人、他今年几岁、哪里读书、这些人做了哪些事，经历哪些人生，哪怕不是创业的，甚至包括我会看长相。
杨向阳针对专业医疗APP：现在有多少个医生？你现在觉得这个项目最大的难度在什么地方？
你现在说能够帮别人找到好的专科医生，那这些医生的来源？怎么能够成为你网上的医生呢？
你说服的医生我猜想是私营医院或者小医院的小大夫，真正大医院的大专家和大医生，你怎么能够得到这样的资源？
5.创业初期，CEO该不该拿工资？
雷军：该拿，总得吃饭、生存，所以工资少一点是可以的。
李学凌：拿工资，雷总说不拿工资不太好，因为不拿工资的人心态不好，家庭关系可能也不好。
郭去疾：还是要拿工资的，因为每个人有现金流的问题，如果你不拿工资，那你拿公司的钱去花，那更糟糕。
6.创业者能从天使投资中得到什么？
徐小平：第一是创业启蒙，一旦他们的家人对创业有偏见，可能会让创业者做出错误的决定，而假如天使投资人能给他们给予背后的支持，可能就会引导他们做出正确的决定；第二是对精神需求的关怀，很多人忽略了创业背后的人文因素，我投资过做母婴电商网站和教孩子画画的素质教育公司，前者上线当月就拿到了过千万元的销售额;后者不光是教孩子画画，更是为了启发他们的想象力，我和王强总结是为灵魂着色。
蔡文胜：做天使投资不光光要给他钱，还要辅导他，碰到困难要找我们。如果你认为做天使投资是把钱给人家就行了，这种大部分是比较难成功的。也就是说获得比较高的回报和成功是要花精力的，这也是一个创业。碰到牌照或者A轮要进来的时候我们总是要帮忙嘛，所以看起来是辛苦的。
汪华：创新工场做天使投资的钱不比别人多，人家为什么选你？第一个原因，他觉得你懂，第二个原因，他觉得你能帮到他，尤其是更好的创业者。其实做得真正厉害的那帮人，他到现在手里掏个两三百万也是掏得出来的。
创业讲武堂
我现在正在争取第二轮种子资金，在我看来，天使投资人更喜欢投熟悉的人，知彼知己。
第二个，天使投资人最喜欢投的是，一个领袖型的人物，只有领袖人物有创业的确定性和强大的执行力，另外领袖人物他是有梦想和目标的，他的坚毅，他的坚持，他的过去的创业的经历都是天使人非常最关注的。
智知集商学院院长
大家好，我就是文非，身为曾经的一名互联网创业者，我最早也是有拿过天使投资的，不过在我曾经拿天使投资的时候，见过很多的投资人，对于天使投资人喜欢怎样的创业者，我觉得我可以来回答一下这个问题：
以我经验来看，天使投资人是喜欢三种创业者的：
1：有炒作点的，比如00后或者未成年什么的。
2：不怕死，敢炒作的。
3：喜欢去炒作的。
首先天使投资人基本上都是走断线的，他们是希望自己能再短期内就能看到收益的那种，就比如天使投资人投资了一个00后，紧接着这位00后开始各种操作，吸引用户和下一轮的融资，只要能成功吸引到下一轮的融资，那么天使投资人就可以退出来，一般能从天使轮到下一轮融资，天使投资人的收益至少都是可以翻个好几倍的那种。
我们来举个例子，比如天使投资人投资了一个创业者200万，占有百分之10的股份，也是这个项目估值是在2000万，紧接着经过这个创业者的炒作，成功拿到了下一轮的融资，那么这时候项目的估值可能到了一个亿左右，同时最早的那个天使投资人的股权也是会被稀释一点，就比如被稀释到了百分之5，但是按照1亿的估值来算，百分之5的股权也就是500万，从200万到500万这个天使投资人的收益达到了百分之150。
说到这里，可能会有些人认为的的想法是有点极端或者其他的意思在内吧，其实稍微了解一点的人都知道，这是很多天使投资人的作风，投资人的目的就是赚钱，如果天使投资人投资你不是为了赚钱，难道还真的是为了你的情怀？
任何一个天使投资人，都是喜欢能给投资人赚钱的创业者，不管是你的项目能盈利赚钱，还是能炒作提升估值进入下一轮融资，方法对于投资人来说不管，只要你能让投资人赚钱，投资人就会投资你。
当然还是有一些投资人，他们并不是主要看你的能不能炒作，而是真的看中你的这个人和你的项目，不过这也的投资人是非常少的。
我只能说我上面所说的两种情况的投资人都是有的，虽然比较少，但至少我上面所说的，都是我经历过的。
文非
我自己拿过天使投资，现在也正在做创业投资相关的事情。
我觉得作为天使投资人会考虑以下几个方面：
第一：就是创业者本身所具备的几个要素：开拓精神，战胜困难的决心，持之以恒的态度，还有就是正直诚信的人品。
第二：从项目本身来说，创业者是否具有相关的行业背景， 项目在这个行业里面前景如何，他有哪些优势和劣势，现在有其他什么竞争对手。
第三，会考虑投资人自身的因素：我是否了解和信任创业者，这个创业项目是否和我的投资方向符合，我是否了解这个行业，我的资金资源够不够投资这个项目。投资以后我可以给这个项目提供其他什么帮助促进他更快的成功，怎么管理这个项目实现我的投资目标！最后我怎么退出来实现我的收益
罗臻梦想从容八风不动
当然是偏爱，有梦想、有勇气、有思路的创业者。投资，表面上看是投项目，其实投的是人，也就是对创业者的认可。项目再好，对你这个人不放心，你这个人人品不好，投资人也不会投你。所以说创业者本人的格局和品质，才是投资人最看重的。
