三妖精娱乐

对于这种低情商的同事，没什么好反击的。反击了，那才是真的要被嘲笑了。

每个人的情况不同，眼界不同，说话方式不同，如果要去较真，那都没时间好好做自己的事了。做好自己，就是最好的反击。

01

入职新人，工资不高是很正常的事，大家都是从零开始起步，职场马拉松才刚开始而已

每个人的职场，都不可能一开始就处在高峰期，再好的学历，出来都得从基础做起。

学历和职场实践，是两码事。学历高，不代表职场经验就丰富。

举个很简单的例子，有多少人在步入职场后，第一次使用大型打印机或复印机就知道怎么用的？

如果把这点拿出来和一个老员工相比，就算老员工没学历，也会比自己做得更好。

可这种比较又有什么意义呢。基础技能而已，多用几次就知道了。可是学历，却不是那么简单的事。

在今后的发展中，高学历所带来的增量，远比低学历要大很多。

如果对方工作五年，和自己刚进入公司的薪酬一样，只能说明现阶段一样而已，下次再对比，超过对方的几率无疑非常之大。

所以，基于这种简单的认知，当有人嘲笑自己的时候，都不应该作出反应，自己内心就要知道，现在确实就是如此，但不代表永久如此。自己接受这个现状，实际上就已经在这次的对比中，占了上风。

02

有些人很不会说话，情商低，如果自己非要和对方较劲，反而会让自己处于被动状态

我们常说，不要和一个低层次的人吵架，因为当你降低自己层次，和他处于同一水平时，对方会凭借他丰富的经验打败你。

在面对低学历同事嘲讽这件事上，其实是一回事。自己的任何反击，都是对方想要看到的结果。

一旦反击了，他就开始带节奏，自己必输无疑。反而自己不做任何反应，给他一个毫无意义的微笑，能给他带来更多的打击。

刚已经说到了，新人薪酬一开始确实不多，可后面工资涨起来了，对方也明显看出了高学历所带来的区别，不就打脸了吗。

所以，真没必要在意这些话，毫无意义。一个大象从来不在乎一只蚂蚁是怎样找自己茬的。因为大象根本不把蚂蚁放在眼里。

蚂蚁始终是蚂蚁，它的眼界就那么高点，不可能看到大象能看到的远方。既然层次都不一样，争论又存在什么意义？

自己把自己事做好，自己把自己的路走好，不出时日，自然会看出两者的区别。

03

我们在职场上，总是会遇到一些让人不舒服的场景，不舒服只是暂时的，那是自己内心不够平静所带来的表象

不论是别人的冷嘲热讽，还是别有用心，能伤到自己的，不是别人，而是自己。因为自己的不够强大，才给了别人可趁之机。

所以，如果知道自己终将强大，把那些对自己不友好的人，都甩在身后，又何必在意他们的所作所为。

燕雀不知鸿鹄之志，飞自己的蓝天，让别人羡慕去就好了。干嘛非得和他们较劲。

在还没有成长起来之前，没必须，因为不在一个层次。成长起来之后，已无需，因为他们会被自己打脸。

如果自己起了反应，就是他们的话确实戳到了自己的痛处，自己也在怀疑自己将来是不是一定能有所成就。

与其怀疑，不如把这个时间用到自己的成长之上。

越是努力的人，越能深刻体会到时间的短缺。争分夺秒，才是自己最应该做的事情。

等到自己成长起来了，强大了，别人又怎能伤自己分毫？

次等大叔

这是我的起点，但有可能这是你的终点。

看到这个问题，我想起我刚毕业的时候。那年，我回到家乡，进入一家公司做外贸，从最基础的做起，每月工资2000。工作一年后，底薪3000。被亲戚嘲笑，看你，还大学毕业呢，就找了个这破工作，大学真是白上了。

说实话，听到这些的时候，我心里很不是滋味。但是，我并没放在心上。因为，我进入外贸这个行业，是我读高中就决定的。我想，进入这个行业，锻炼几年，然后自己创业。刚开始工资低，我并没有觉得有什么，因为我知道这是我必经的一个过程，我不会永远只挣这几千块钱的。

慢慢地，我越做越好，后来不断地有出国的机会，当然，工资水平也有了质的飞跃，老板想分给我一部分股份，让我入股公司。 但是，那个亲戚依然每月挣两三千块钱，不知道她每年让我给她从国外带东西的时候，还记不记得她曾经说过的话。

所以啊，如果遇到别人嘲笑你，当时不要去争辩。只要自己努力，每天都在进步，那么，早晚有一天，你们将会是两个世界的人。

成长桃花源

人生漫漫几十年，三十年河西，三十年河东，花没百日红，人无千年好。学历应该是分学校学历和社会学历，学校学历高，不代表社会学历就是高，学校的学历分数相对绝对化，社会学历分数复杂梦幻，变化无常。我是八十代名校毕业大学生，原来是国企干部，从车间主任拼上厂长干了八年多。转至目前谋生公司，实不相满，公司没一人学历比我高，资历比我深，但比我待遇高的人多了，当然免不了个别人背后甚至当面冷嘲热讽几句。对于这样的人和事，我不在乎，不值得我去生气，我更愿意看到他们知道了我的过去，那种无地自容的尴尬。

邓航剑

我不是名牌大学，所以没经历过，不过我一个哥们阿俊倒真实有过这样的体验：

我那哥们儿阿俊是华中科技大学毕业的，本来直接校招进大公司的，但他没去，非要自己创业，整得不错，比进大公司还要赚得多。

但是呢，阿俊他妈觉得他天天这样不行，整天就那么大点儿的圈子，上哪找儿媳妇儿去，于是就给他找了个地儿上班。阿俊也是没办法，只能跑去上班。

在公司里，阿俊上手很快，工作效率很高，再加上职位本来也不忙，他一天天真挺闲的。自己的创业也没落下，依然在干，每个月创业营收比在公司里上班多得多了。

但是，公司里的其他人不知道这事儿啊！

于是，有一个年轻小伙子小王看阿俊天天挺招女孩子喜欢的，就各种羡慕嫉妒他，真的说出来了题主的那句话：“还名牌大学毕业呢，还不是跟我一样的工资？”

当然，这话不是当面说的，而是背后嚼舌根子，最后通过同事传到了阿俊的耳朵里。

阿俊当时就乐了，本来寻思要不要扮猪吃虎打打脸什么的，后来一想觉得实在没必要跟对方一般见识。

不过，阿俊也不是啥都没做，而是多分了点精力在公司的工作上，能力提升得很快，不久就当上了部门的一个小领导，而小王刚好在他的管辖之下。

于是，每次安排任务的时候，阿俊就特别关照小王，有什么难搞的事儿都交给他做，美其名曰“天将降大任于斯人也，必先苦其心志”。

好吧，我承认，阿俊的法子很贱，但真的很爽好吗？

其实啊，对付这种人，就两种方法：

1，不闻不问，晾着就完事了。

这种人就是想找存在感，大部分是因为羡慕嫉妒所至，你若是搭理他了，他反而更来劲，更要跟你杠了。你就别去管他，让他自己一个人像跳梁小丑一样蹦哒，过不了多久他自己就没意思了。

2，提升自己的专业能力。

如果你非常在意这种嘲讽，最好的办法就是去提升自己的工作能力，变得比他强，升到比他更高的职位，拿到比他更高的工资，到时你想怎么碾压他都行——人嘛，总要活一口气不是？

胡晓闲

你可以一笑了之，或者耐心的跟他讲一讲童话故事。

当初白天鹅被母鸭子孵化出来，也是被一群扁嘴鸭子这样讥笑的：

“你长的真丑，跟我们美丽的鸭子混在一起，简直有损我们鸭子的形象。”

可后来它变成了白天鹅，飞向了蓝天，而那群鸭子只能被当作下饭菜，任人宰杀。

也可以说一说鹰和鸡的故事。

鹰经常捕食小鸡，往往是一个俯冲下来叼起来就完事，旁边大公鸡眼睁睁的看着老鹰叼小鸡，不仅不保护，还得意洋洋的说：鹰也不过如此，才飞这么点高。

没过几天，这只公鸡也被主人宰了，因为现在有闹钟，根本不需要它打鸣。

如果这两个童话故事你同事还听不明白的话，那就说明他的智商真的有硬伤。

你要明白，不是所有人都能变成白天鹅的，更不是所有人都能成为鹰的。它们可能有时候比鸡、比鸭子飞得还低，但鸡和鸭子却永远飞不到那么高。

所以跟鸡和鸭子比较，有什么意思呢？

真是要是差劲，你也可以一路向下去比较，顺着你同事的逻辑，你可以再跟他讲一个真实故事：

“你说的很对，工资多少与学历高低没有关系，你看你工资6000，我们家里请了个保姆，她也就初中毕业，但干这一行有10多年了，育儿经验也很丰富，我们给她开了月薪12000，所以说啊，读大学有个毛用啊？！”

当你说完这个事情，看看他有什么反应。

对这种喜欢比较、喜欢嘲笑他人的人，最有效的反击手段就是靠实力碾压。

虽说我也不赞成学历高低跟工资多少构成直接关系，但现实情况就是学历高、名校毕业的平均工资就是要高出一大截，这是我们需要面对的现实，千万不要拿低概率事件说事。

老一辈的企业家当中，确实有一些就是小学毕业，但这不能说明什么，也不能作为不应该重视教育、不去学习的理由。

自己是学渣还有理了？怎么不看看那些学历高、又有钱的人。真是一叶障目不见泰山，到底是智商不够啊，活该就一辈子那点工资。

喻派职言

感谢有机会回答问题。茉莉也是试过哇，当时觉得窘迫得很，现在回想起来，有什么事？也就是工作上的一个人，也就是这点事情而已，何必太当真？

说个实际的案例

茉莉之前在一个公司做客服，这个公司最重要的要求是英语好点就行，当时茉莉的旁边位置的同事，经过一次聊天，她告诉茉莉，她专业是临床医学。当时茉莉就呆着了。也有问过她为啥不去医生，她说压力太大，还不如这样简简单单的工作更让人开心。

所以题主换个角度想，人各有志，你找到这份工作，你也可以考虑一下，当初也是费了一点劲才能找到的吧。

有些同事就是嘴痒

其实茉莉觉得，会说出这种话的同事，还算是好的，就是他会当面挤兑你。茉莉已经用了挤兑这个毕竟严重的词语了，其实这种同事，嘴巴是不饶人，或者行动也不饶人，好歹你知道他的风格，以后相处也有经验，总比那种背后捅刀子的同事要强啊。

学历，能力还有人脉

其实我们的每一份工作，都和这三个因素有关，不仅仅说学历高，受教育程度高，我就能找到很好的工作，你咋不去开火箭呢？当然我们当初读了比较优秀的学校，也想着以后会有更好的发展。但是茉莉明确的告诉你，学霸也只是能体现在学习成绩上，人生职场，就像是一场长跑，以前用力未必是最好，现在也不一定是很差，反正不忘初心，努力奋斗才是我们该一直坚持的。

Molly小秘书

说真的，这其实的确是很多人的内心想法，但如果真的有人都这么直接嘲讽到你脸上了，那大概率是因为以下几个原因：

01 对你心存不满已久，正好你又虎落平阳难免被犬欺

我上学的时候英语成绩一直很好，还被选中参加模联社和英语辩论队，都是在全国拿过奖的。

结果有一次语法练习的时候意外考砸，大概只得了班上平均分的水平，就有男生不怀好意地来嘲笑我，说什么“还辩论队呢还不是只考了xx分，比我还低”。

其实如果你的职业生涯刚刚起步没多久，的确很可能大家工资差距并不大，但是有能力的人，在毕业3-5年后就会迅速上升，很快你就会发现同一个学校毕业的人轨迹都完全不同，不要说不同学历。

所以如果对方只是单纯一时泄愤，你大可不必理会，做好自己应该做的事，时间会证明一切。

02 可能是你树大招风，引来不必要的敌意

我之前工作的时候办公室就有一个毕业于哥伦比亚大学的女生。

当时我们一起进去的几个人中，她的学历的确是最好的，我们也都觉得她很厉害。

可是她却在各种场合总会时不时提到她在国外留学的事情。

大家说到国庆去哪里玩，她会说自己当年周游美国的经历；

大家在聊高校老师爆出的丑闻，她会高高在上地说国外教授如何如何好；

大家在吐槽考证复习多辛苦，她又会说当年她在哥大图书馆准备考试熬了多少个大夜。

类似的例子数不胜数，一开始大家还能理解，毕竟是她的真实生活经历，但是一直这样难免会让一些学历平平的人觉得不舒服，总觉得她有炫耀之意，哪怕这并非她本意。

如果你自检后，的确发现可能自己平时有意无意地有类似行为，那的确要更多考虑一下同事的感受，毕竟在办公室里无端引起这样的误会实在没有必要。

03 自认为和你关系好，和你开开玩笑

的确存在一些所谓低情商的人，说话完全不分轻重，不考虑尺度和场合，更不顾及当事人的感受。

他们自以为和你关系不错，所以各种玩笑随便开，甚至带着嘲讽和“黑”的意思也浑然不知。

面对这样的人，如果你还珍惜和他的关系，认为他只是无心之失，那就私下开诚布公地和他谈谈，希望他下次在公开场合能注意你的感受；

但如果本来你也对他没什么好感，那你可以选择反唇相讥，甚至用类似的口吻反过来和他开玩笑，让他明白当时你的难堪。

但总体来说，我个人还是建议大家职场上多一个冤家不如少一个，所以如果自我反省没有什么过分的行为，对这样的人，一笑而过即可，不必给眼神。

毕竟，你的未来职场发展路还很长！

蟹肉的职场星球

很正常啊，像我们这种不发达的还算是省会城市，很容易出现这种情况，找份工作不容易，工资也低，想在企业挣钱，对不起，企业很少，关系渗入到了毛细血管，企业都是小门小户，在这些人眼里，工作岗位有个人就行，至于你优秀不优秀，这些都不重要。

大学毕业，顾家，没出去，就立在了这儿，哈哈，从此，我变成了被嘲笑的对象，打着工，还没升职，而且升职也有点无望，我的领导们，都是电大大专，整个办公室，我成了他们统一嘲笑的对象，甚至怎么难听怎么来，读书无用论，高分低能论，不过我都是一笑而过，因为知识带给我的自信在骨子里，现状的惨烈想要打败这种感觉，那也不太容易。脸皮也厚了，心也不玻璃了，你们爱说啥是啥吧，懒得给自己辩解，因为你会看到他们虽然嘴上说什么读书无用论，但在拼了命供自己的孩子上学，还不是再打自己的脸吗。

人生是一场马拉松，每个人的资源都不一样，而且也有世世代代这个说法，事物的变化那是一阵一个样，谁也说不准谁能笑到最后，所以就认认真真扮演好自己的角色，定好人生方向，不断奋斗就好了。

惶恐的猪猪

学历只能说明过去，不代表现在和将来的成就会有多高的。

即使是天才如果被放错了地方，也是个废柴！

知识青年上上下乡的时候，到了农村，发现无论是种菜，还是种庄稼，都会比老农民差很多呢。他们那时也经常会被老农们嘲笑：读的书多不会干农活，书是白读了！

很多农村出来的家境不是很好大学生，在寒暑假的时候，一般都回去工地打工挣学费，到了工地之后，无论做什么都是笨手笨脚的，经常会被工友们笑话：大学生怎么也这么笨呢？！

我有个大学同学到了一家工厂上班，由于上学的时候学习不用功，在工厂内工作的时候，只能做些基础的工作，久了之后发现自己跟那些技校生比的话，没啥优势，为人处世还缺乏灵活性。

一个学历不如你的同事嘲笑你说还名牌大学毕业的呢，还不是跟我一样的工资?

这个问题短期内无解，你需要努力锻炼自己，同时要加强学习，毕竟大学毕业才是学习的开始。你还要跟你的同学和学哥学姐们保持联络，持续的学习才能给你带来不一样的人生经历。要学会长跑，不要太看重短期的收益和不平等。等过了当下的阶段，你再回头看的时候，你会发现嘲笑你的同事，已经被你远远落在后面了，他当时说的话，在你心里连一朵小的浪花都激不起了。。。

当下的如果需要回答的话，就说：你真的很厉害呢，能跟我这个名牌大学生挣得一样多了，加油哦！

另：

如果你们公司就是个好赖人不分的公司，吃的是大锅饭，那么建议你可以看看有没有外部的机会可以利用。

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人力资源实战邓玉金

我是凌凌，职场领域创作者，以下为我的回答，感谢你的阅读~

回答问题之前，先给大家讲个身边发生的实际故事。

张强、王力都是一家技术型公司的程序员，年中加工资的时候都加了，当时人事给的一个密封的信封，信封里面有加薪说明、当然每个人都知道自己的加薪，并不知道其他人的，而且公司也是明令禁止讨论加工资的问题。

当天回到宿舍后，王力讲信封打开后放在宿舍的桌子上就出去了，张强看到了信封，很好奇，于是偷偷打开看了，看到王力的工资比自己高，甚至气氛，于是第二天直接找经理理论，而且这件事弄的沸沸扬扬，严重影响到了工作，经过领导与行政的协商后，开除了张强、王力，张强因为加薪资的信封保管不力，导致这才事情的发生。王力因为偷看别人加薪的工资单，然后采取错误的是方式来解决这个问题，他们都踩了工资的红线（禁止讨论工资）于是都被开除了，当天下午交接完工作就直接走人了。

我们再回到提问者的问题，学历不如你的同事嘲笑你说名牌大学生毕业，还不是工资一样，个人认为你不用理会，直接用实力，工作能力打脸即可。

1、学历只是敲门砖

学历只是进入公司的敲门砖，而且学历只是代表你历史的成绩，或者说你在公司的成绩，并不能说明你进入公司之后的成绩。

另外进入公司的工资只是一个基本工资，每个公司都会有调薪的制度或者次数，这个时候调薪都是按照你的个人价值或者领导认为你未来有的价值来确认的，这个时候在职场中一般学历的差异就展现出来了，学历高的人一般普遍的问题解决能力，逻辑能力都会比其它人强一些。

2、工资的组成

在很多公司工资的组成都是基本工资+奖金+绩效工资等，而且在大部分销售公司或者技术型的项目公司，基本工资都只是站点很小的一部分，大多数的高工资都是靠奖金、股票、绩效工资等。

而且还大部分的高工资都是根据个人的价值或者个人的能力来获得的，此时学历的差异可能就会比较明显，个人的能力展现，可以通过绩效、奖金等来证明，所以现在这个同事说你们工资一样，可能就是你们的基本工资一样，绩效工资、或者奖金等这些都是靠自己的实力说话的，干嘛要去跟他一起说明咧？

3、工资式公司红线问题，严谨私聊

在很多公司，工资是红线的问题，严谨大家私自讨论的，此时面对同事的嘲讽，你完全不用在意，因为这个私自嘲笑你的同事，很有 可能已经被相关的领导或者同事抓到了，或者就算没有领导关注，按照这个同事的这种性格，在职场早晚会出事的，因为他分不清楚事情的严重性，所以不用担心，肯定会有人替你收拾他的。

总结：

职场就是一个大的社交场所，在这个地方你会遇到各种各样的人，遇到各种情况，但是针对这些问题你需要辨别，并不是每个问题都需要你的反击，去反驳，毕竟针对一些情商较低，提出一些低俗或者低智商的问题，这个就真的无需去操作的，放心肯定有机会让他们交智商税的时候。

以上希望能帮到你~

我是凌凌，职场领域创作者，欢迎关注@凌凌跑跑跑，我们一起在职场升级打怪~

關鍵字: 职场 同事 今天有啥好笑的