家有女儿万事足
就这个问题我想大多人都会说只要自己胆子大就好。当然做任何事情也要靠胆子大来完成，但是要看是啥事情，要就事论事。有些事情要深思熟虑感觉自己能不能完成，有没有把握性做好。有勇有谋，胸有成竹自己的条件成熟，对自己充满信心才可以在工作中不怯场。在生活当中每个人的心里素质各有不同。本人从以下几点来发表自己的看发。
1.在公司里工作和你的上司或老板的关系处到什么程度。如果你的上司或老板为人很随和，不摆架子，甚至和你很要好，你在上司面前称兄道弟，。不用说你就会在工作中胆子大，没有什么怯场的说法。
2.要看你的工作能力如何，自己业绩始终不能提高，落后于同事得不到上司和老板赏识，那你一定在工作中提心掉胆，有自卑的心里，也会感觉到压力很大，工作上也就会怯场。
3.自己的文化程度高，又有过硬的技术，为人处事低调认真，上面领导和下面的同事的关系相处的很好周全，也就是上下人际关系很好。那你就会大胆工作，也不会怯场。y
以上是我自己的观点，希望和大家共勉。
生活小插曲吴哥
我认为做到“大胆”“不怯场”。最主要是克服心理障碍，不断尝试。
我上大学的时候，因为学校内外有很多活动，但是我不太敢参加，要参加也是选择校内自己比较了解的圈子。
直到大三，我觉得这样下去不行，我就去报名参加了步步高广场举办的演讲比赛。每天偷偷地带着手写的稿子去操场练习，然后经过一周的刻苦努力。终于上台那天，说了几句话，就忘词了……全程尴尬脸红，下面还有不少同校同系的同学看着我……主持人帮我圆场，不知道他说了什么，我就低着头坐回原来的位置，旁边的人都看着我……这一场努力后还很挫的经历，每每想起来就很想锤自己。
但是我没有就这样只会懊恼下去。我告诉我自己我可以，不要怯场，那些观众都没什么，都是些萝卜头。接下来看着比赛，或者要演讲的，我都上，不怕这次的受挫，但是我害怕晚上醒来做的噩梦是公众说话，我害怕以后永远都走不出去这种类型的阴影，所以我要克服它！战胜它！
现在我也是公司的二星级培训师、讲课主持都能正常进行。很感谢那时候愿意接受现状、调整心态并且愿意尝试的自己。到今天，我把这段故事说给我同事听，她们都不相信，几年前的我有过那样的囧事儿。
加油！你也可以的～
优选职场
首先要培养自己的实力。没有实力，如何在工作中游刃有余？更别提大起胆子来了。只有真正的实力能够handle住各种牛鬼蛇神、妖魔鬼怪。
其次要锻炼自己的勇气。学富五车，也要倒的出来。万千理论，也要实践出来。没有表达的勇气，没有担当的勇气，不能解决实际问题，如何能在工作中精彩起来呢？
大胆，是一种实力的见证，绝不是莽夫行为。大胆，是一种担当，勇于承担自己的行为引起的后果，为结果负责，也为自己负责。
当你胆怯，所有的困难在你面前都成了跨不过去的火焰山。即使你再出色，也难以展示出最好的一面。
当你大胆起来，逢山开路，遇水搭桥。即使你还不是那个百分百适合做这件事的人，也能在过程中不断学习完善自己，让自己成长的更加优秀。
为有牺牲多壮志。给自己一个目标，让自己不要怯懦，立即行动。
从此刻起，培养自己的实力，磨练自己的勇气，成为实力派、行动家，让自己即刻出发，一往无前！
jellychen
你好！虽然步入职场已经十年，但回忆起自己的小白时期仍然记忆尤新。跟许多人一样那时候的我胆怯，畏首畏尾，在乎领导和同事对自己的评价，高度敏感，出现小错误或者被领导训斥则要一个月才能缓过来，现在回想起来真想抱抱当时的自己。反观现在，工作中从容了许多，原因有二。一是心态上有了调整，更加成熟了；二是工作能力有了一定提升，更加自信了。从心态说起，从前很怕人，怕跟人沟通，在职场上逐渐形成了讨好型人格，讨好和迁就同事和竞争对手，显得没有主见和底气不足，这个时候你需要心智上的成熟。一个人成熟的标志并非学会左右逢源而是形成了独特的自我和健全的人格，在生活中也不难发现一个有个性的人远比老好人更招人喜欢，你要明白你的迁就没有任何价值，并不能在人机交往中为你增值，反而会降低你的价值。勇敢拒绝大胆表述，即使失败了也没关系，你想想地球不过宇宙中的小小尘埃，而一个小小人类犯下的错误究竟会被人记多久呢？所有，大胆去做，即使错了，也很快回被忘记。第二，说到工作能力，在工作中大胆不代表可以任意妄为，没有根据或准备不充分的大胆就是蠢，你的想法、建议一定要建立在充分准备深思熟虑的基础上，脑子一热出来的想法常常顾东不顾西，在准备充分的前提下提出自己的见解，即使不被采纳但整个思辨过程中仍然会带给自己成长，也会给同事领带留下一定印象
3月14日更新
分享一些工作中小事，事件一：毕业时实习是在一家国内排名前五十的公司，福利待遇都非常好，有次公司海边团建，公司人事特意把新人和董事长安排在一桌，董事长是位女士常年在国外从来没见过我们，但是非常和蔼对我们说，快来快来，好吃的要没有了，全程没有架子非常照顾我们；事件二，是在另一家公司，当时一个卖场要开业，非常忙，公司东北大区总裁驻守，他让我帮他发一个传真，但是我给忘了，公司行政气急败坏的责骂我，总裁听到后特意追过来跟行政说，不要这样，大家的确都太忙了，没关系的。
真正的领导事有胸心和格局的，他不会一次两次的失误否定一个人，无人不犯错，身居高层他一定明白培养 一个人是要付出代价的，这个代价在一定程度是要承担员工犯下的 错误，所以一定要勇于尝试，在公司内几乎不会犯大错误的人是保洁，而保洁则是可有可无，犯错误不可怕，可怕的是犯了错还没有成长，勇于尝试，最大程度的实现自己的价值，才不枉来人间一回
魏澜情感咨询室
首先，分析下为什么怯场？表层原因是害怕、紧张，不自信，但这些原因对解决这个问题没什么帮助。为什么呢？你知道是害怕、紧张，你告诉自己别害怕、别紧张，然后就不紧张了吗？所以显然，这个原因没用。那么，什么才是有用的？
有用的就是产生害怕、怯场情绪的生理原理。举个例子，就像我们说一个化妆品它能美白，那它为什么能美白呢？是因为有什么什么成分，这种成分有中和黑色素的功效，所以通过中和黑色素然后使皮肤比原来变白。
害怕、怯场是一种情绪，并伴有一系列神经系统症状。据研究分析，当一个人紧张时，大脑一片空白，心跳加速，这是因为人一紧张，大脑供应的血液就开始流向四肢，大脑的供血少了，那么注意力被分散，思考力下降，于是大脑一片空白。知道这个以后，那怎么干预呢？
1、握一下手，用外界的刺激干扰这种血液流速。
2、停3秒钟，让大脑恢复思考意思。
3、把注意力集中到自己身上，而非外界。
4、还是通过现在市面上教的那些心理暗示让自己有充分准备，增强自信。
职场愣登
害羞和腼腆是很多职场人都存在的问题，也是难以摆脱的问题，他们特别害怕表现，常常隐藏在人后，害怕被人发现。
这样的人很难被上司或者老板发现，对前途是有影响的。
那么害羞体质，如何在职场上表现自己呢？
想改变，就一定要努力让自己克服消极的因素，克服自卑的心理，树立积极向上的生活态度，长时间坚持下来，害羞的心理就会得到改善。
做到以下几点，让你勇于表现
克服自卑，跟害羞拜拜
给自己树立自信，不要只看自己的缺点，更不要被自己的缺点影响到自己的情绪。比如身体上有缺陷不应影响才能，不懂得吃东西也不意味着就不懂得社交，每一个人都有自己的优点，不要只看自己的不足，拿自己的不足跟别人的优点做比较，更不要因为自己的一点缺点就全盘的否定自己，不自信的人一般才会害羞自卑。多看自己的优点，给自己找回自信，跟害羞拜拜。
树立积极向上的生活态度摆脱害羞体质
不管是生活还是工作都要有积极乐观的态度，绝对不能太消极，更不要害羞。如果上级问到一些关于工作方面的问题，一定不要害怕，不要害羞，实话实说，认真对待工作，完成自己的工作，只要做的好，他们挑不出毛病，就不会有事，那你就更不用害羞和害怕了。
克服性格中的消极因素，克服害羞
害羞的人只要通过一定的锻炼就会变得自信，变得内心强大起来，所以说害羞没什么可怕的，只要能够在工作中尽量去克服性格中的消极因素，克服害羞，拥有正常的职场心理，那么自信油然而生。
害羞的人就是不善于表达，不善于表现自己，总是隐藏自己，所以想要在职场中表现自己，那就要克服自己的害羞心理，让自己变得积极乐观，自信，还要让自己变得善于交际。因此提高职场得人际关系，也是克服害羞得一个方法。
提高职场上的人际关系，让你不在害羞
懂得为别人着想
其实把办公室当作自己的家，那么办公室内所有人就要当作是自己的家人，只要我们在工作期间用一颗真诚的心去对待他们，不论遇到什么事情，不要只顾着自己开心，也要考虑同事的心情。遇到伤心的事情或者工作上的难事，也不要一个闷在心里，要多和同事们沟通交流，不懂的要多问，不要害羞。
与同事交谈的时候，要善于倾听
善于倾听是一个很好的习惯，和同事在交谈的时候不管他说的是工作问题还是生活问题，不管是你需要的还是不需要的了解的，都要倾听，这样更容易获得别人的尊重，你对他人真诚，他人对你也真诚。但是在倾听过后有不懂的工作问题，还是要主动问的，千万不要因为害羞而不问，这样不利于你工作。
小林volg
针对这个问题需要对自己进行拷问：
1、怯场的原因是什么，不自信？不善于表达，还是心中无干货？
2、心里最怕别人看到的一面是什么，为什么？
我们大多时候太关注别人怎么看，怎么说。
很多时候花了很多时间研究别人，却没有花很多时间研究自己。
我的建议是，找到自己，尽快不足自己的短板。只有自己更专业了，你自然会更大胆自信。
希望对你能有所帮助！
加油
张老师的思考
相信相信的力量！这句话很多人听说过，有些事不是成功了再相信，而是相信了努力去做采成功的。
我们的伟人曾经说过：在战略上藐视敌人，在战术上重视敌人。就是要让自己有信心，不惧权威，不迷信过往经验；但是，要胆大心细，仔细研究各种细节方法，找到最优方案，这就是成功之道。
我一定行，不能空虚的喊口号，要落到实处，实实在在做事，把焦点放到把工作做到最优，一步一步，你就不怯场，就成功了。
我是王三哥手揉茶，我在日照绿茶核心产区，喝茶尽管说。
王三哥日照手揉茶
大家好：我来分享一下如何在工作中大胆，不怯场
相信每个人从完成学业刚踏入这个社会都要克服的两种完全不同的学习方式，如何让自己在工作中强大，必须要勤奋学习找好自己的工作定位，主动和一些有经验的资深人士多交流探讨，多看、多做、多问、多学、多了解，把经验积累下来用在你的工作中，相信就会得心应手。
比如你是做销售，所先你要了解你的产品优势、特点在那，怎么来把它展示出来，你的成本加上相应合理利润，带上你的产品或简介，拿出你的诚恳。
总结：积累足够经验才会更自信。
谢谢大家🙏
linjinsheng791019
"心理学上有个“锚定效应”，你可以借鉴一下。就是在公司内部找一个你认为在这方面做的比较好的人，然后仔细观察他的言行举止以及处理事情的方式，以此来获得自己的提升。另外就是自己私下里练习，回到自己家里的时候，自己做一些场景练习，就比如想象一下如果明天开发布会或是开公司年会而你是主持人的话，你站在台上的时候会对大家说什么。
